在工作總結中，我們可以看到自己在各個方面的成長，通過工作總結，我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己在職場中的獨特之處，以下是范文社小編精心為您推薦的機關部門月工作總結7篇，供大家參考。
機關部門月工作總結篇1
20__年公司的生產(chǎn)經(jīng)營工作遇到了一些困難，我們財務部也不例外?？墒墙?jīng)過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和進取配合下，我們逐步走出困境，各項工作開始正?；?。我們財務部根據(jù)領導班子的工作意見，圍繞公司的中心目標，結合本部門的實際情景和工作重點，群策群力，充分調動全體財務人員的工作進取性和工作能動性，精心安排，通力合作，基本完成了20__年的財務工作，取得了必須的工作成績?，F(xiàn)將我作為財務部總監(jiān)20__年財務部工作情景具體總結與20__工作計劃如下：
一、認真細致做好財務日常工作
為了適應市場經(jīng)濟的要求，實現(xiàn)公司全年目標工作任務，我們財務部全面規(guī)范會計核算和財務管理工作，充分發(fā)揮預算管理的功能，進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能，使財務人員做到既當家又理財，認真搞好各項財務工作。
一是認真、細致地做好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關財政、稅務票據(jù)的領用、核銷等日常會計核算、會計監(jiān)督工作，做到工作仔細、認真、無差錯。
二是按會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作，確保會計檔案全面、完整，便于以后日常查閱和利用。
三是進取與相關稅務主管部門聯(lián)系，爭取相關部門對我公司的理解與支持，限度的利用國家相關的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策，為公司節(jié)儉每一分資金，創(chuàng)造經(jīng)濟效益，確保公司發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營工作的正常開展。
四是在做好自我本職工作的同時，我們財務部堅持“公司工作一盤棋”，進取配合相關部門的工作，利用財務部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作，為公司的發(fā)展做出我們應盡的努力。
二、制訂各項財務成本計劃，嚴格控制成本費用
我們財務部根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃，嚴格控制成本費用，為增加公司經(jīng)濟效益，從產(chǎn)量、成本和收入三者的關系來控制成本。同時，把成本控制貫穿于公司生產(chǎn)經(jīng)營全過程，讓成本控制、節(jié)儉的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。
經(jīng)過精細化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎工作抓起，從點滴抓起，力求走好每一步，抓好每件事，讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用，都為公司創(chuàng)造價值。
三、做好資金調撥工作，合理控制公司總體資金規(guī)模
為了保證有限的資金能滿足公司正常生產(chǎn)與日常開支需要，為此，我們財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩。
另一方面，根據(jù)公司經(jīng)營方針與計劃，合理地安排融資進度與額度，選擇相對利率較低的銀行去貸款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需。這樣，經(jīng)過以資金為紐帶的綜合調控，促進了公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行，今年我公司負責__項目，該項目計劃投資__億目前已投資__元已預收房款近__萬元本年貸款__萬元。
四、加強財務會計制度建設，提高財務信息質量
我們財務部加強財務會計制度建設，用制度規(guī)范財務工作，嚴格落實到實際財務工作中。同時切實提高會計信息的質量，要求會計報表報送時間必須及時，做到數(shù)據(jù)準確、報表格式規(guī)范、完整，提高了會計信息的質量，為公司領導決策和管理者進行財務分析供給了可靠、有用的信息。
五、明確工作崗位職責，提高財務人員職責性
雖然我們財務部僅有4名工作人員，但每個人都能明確自我的崗位職責權限、工作分工和紀律要求，從而認真做好工作。同時要求他們進行工作總結，崗位評述和認定，對各自的工作提出提議、作出打算。這樣，強化了各崗位會計人員的職責感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督，促進了各崗位的交流、合作與團結。
六、加強團隊建設，做好服務工作
搞好財務工作，團隊建設是根本。我們財務部要求每個會計人員牢固確立“以人為本”的管理理念，認真聽取職工的意見與提議，與職工同呼吸，共命運，加快各項工作發(fā)展。每個會計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素，提高自我的綜合素質，充分調動工作進取性，團結一致，齊心協(xié)力，把各項財務工作搞好。同時要在財務工作崗位上，做好服務工作，把自我看作是公司的普通一兵，要開動腦筋，想方設法，搞好服務，獲得職工群眾的滿意，一心一意搞好工作，全面提升財務工作質量。
時間如流水般匆匆逝去，我們準備要和本年度說再見了，又到了寫崗位的年度工作總結時候了。通過總結更清晰地認識自己，才能在日益激烈的竟爭中立于不敗之地。怎么才能將崗位的年度總結寫得全面呢？以下由工作總結之家的編輯收集整理的《招標部門年度工作總結》，希望能為你提供更多的參考。
機關部門月工作總結篇2
20xx年機關行政事務管理局在縣委、縣政府的正確領導下，以黨的十六屆五中全會精神和“三個代表”重要思想為指針，緊緊圍繞中心工作，始終堅持為領導，為機關服務宗旨，立足于機關后勤管理規(guī)范化，后勤服務社會化、后勤保障法治化的工作實際，與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷
深化改革，加快發(fā)展，切實發(fā)揮了政府后勤管理、服務、保障的職能，取得了明顯的成效。20xx年度被評為全省后勤工作先進單位?，F(xiàn)將主要工作總結如下：
一、充分認識機關后勤工作，樹立干部職工的責任感
隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，對機關后勤工作提出了更新更高的要求。行管局面對新時期的挑戰(zhàn)和考驗，結合“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”的學習教育，提出了內(nèi)強素質外樹型象，教育引導干部職工文明工作，誠信待人。積極強化管理措施，堅持科學化、制度化、規(guī)范化管理。為擴大服務職能和范圍，堅持走后勤服務社會化的路子，建立和完善了后勤服務體系、及時轉換服務機制，推進后勤服務商品化、市場化。為加速發(fā)展和壯大經(jīng)濟實力，提高服務水平，進一步理順了機關后勤管理和后勤服務工作的工作思路，充分認識到后勤管理、后勤服務、后勤保障都是經(jīng)濟建設、經(jīng)濟發(fā)展工作中不可分割的組成部分，教育引導干部職工恪守職業(yè)道德，認真履行職責，積極誠懇的為領導、為機關搞好服務。不為名所動，不為利所誘。在全局上下大力弘揚開拓創(chuàng)新，愛崗敬業(yè)的奉獻精神，真正把完成工作任務落實工作責任變成干部職工的自覺行動。增強全體員工在市場經(jīng)濟形勢下做好機關后勤工作的責任感和使命感，使每位工作人員都能盡職盡責，任勞任怨，爭創(chuàng)一流的工作業(yè)績。[]
二、建章立制，規(guī)范管理，實行后勤管理科學化
機關行政事務管理局根據(jù)自身的工作實際，首先對機關后勤職能作了進一步調整界定?？茖W的規(guī)范了職責范圍，逐步確定了哪些是后勤管理和后勤服務職能，從建立健全規(guī)章制度抓起，對原有的工作制度、崗位職責、工作守則等規(guī)章制度，對照工作實際和需要，進行了重新修訂和完善。二是對各項具體工作通過制度、規(guī)范監(jiān)督。對于工作職責、工作任務、分解量化、細化落實到科室、崗位、具體到人，做到定崗、定工作任務、定工作標準。三是在用人方面，大膽改革，對特殊崗位，行業(yè)實行了試用，聘任制和優(yōu)化組合，做到了能上能下、能進能出。四是在收入分配方面，改革了收入和分配模式，結合經(jīng)營單位的實際壯況，實行不同的收入分配辦法，建立了有效的激勵和約束機制。機關后勤服務中心各崗位條件成熟的執(zhí)行事業(yè)單位技術、級別等級工資制度，自收自支事業(yè)工資制度，負責人年薪考核制度，以及班組、個人承包自負盈虧等分配方式。充分體現(xiàn)了能者多勞、多勞多得的市場化經(jīng)濟分配規(guī)則，有效的防止了工作效率不高、分配不合理等消極現(xiàn)象。五是從工作實際出發(fā)，大膽創(chuàng)新，力求突破，改變機關后勤工作封閉式、小而全的工作模式，逐步發(fā)展使單項工作有突破，整體工作上水平。堅持高標準、嚴要求，工作精益求精，大力推行機關后勤管理科學化，后勤服務社會化、后勤保障法制化，面向社會引入競爭機制，積極創(chuàng)造條件，實際工作中能放開的放開，通過公平、公正、公開競標，優(yōu)勝劣汰，能下放的下放，使機關后勤工作既有良好的發(fā)展環(huán)境，又能創(chuàng)造良好的經(jīng)濟效益。
三、突出工作重點，切實做好機關后勤管理、服務、保障工作
機關后勤管理、服務、保障工作是一項以機關資產(chǎn)管理及有關經(jīng)費合理運用為核心，以物質保障為基礎，以保障政府機關正常運轉為目標的管理與服務工作。既是政府行政管理體系的重要組成部分，又是與機關干部職工工作、學習和生活等密切相關的窗口行業(yè)。機關管理和后勤服務工作面廣量大，頭緒繁多，是各種利益和矛盾的交匯點。面對復雜的現(xiàn)實情況和各種困難，行管局在統(tǒng)一思想的基礎上，注重抓工作重點，迎難而上，解決熱點難點工作，破除疑點矛盾。工作中始終貫徹為領導、為機關、為社會服務的方針，全力做好機關后勤管理、后勤服務、后勤保障工作。第一，敢為人先，建設高標準住房，解決機關干部職工住房問題。住房建設是機關干部職工關心的熱點問題，也是工作的難點，關系到個人的切身利益。因此行管局在各項工程建設中，從工程的圖紙設計、籌措資金招標、投標、工程監(jiān)督，到工程竣工驗收，始終堅持資金合理運用，建筑質量爭創(chuàng)一流，如：新建設的平湖花苑小區(qū)，規(guī)劃建設了10幢住宅樓和兩幢配套綜合服務樓，總建筑面積為7.5萬平方米，總投資4161萬余元，可安置468戶和7個服務網(wǎng)點。該項目達到了高標準規(guī)劃設計、高質量施工、配套設施齊全、功能完善的花園式小區(qū)標準，成為全縣一流的小區(qū)。平湖小區(qū)的建設，基本上解決了縣直機關干部職工住房困難，部分干部職工實現(xiàn)了小房換大房，使居住條件大為改善。第二，精心設計、分期完善，為干部職工創(chuàng)造較好的工作和生活環(huán)境。按照開發(fā)建設一塊、綠化、美化一塊，配套完善一塊的原則，對機關辦公區(qū)和住宅區(qū)進行了建設和改造。為辦公區(qū)的綠化、美化投資6萬余元，將辦公主樓前的綠化帶全部按高標準進行了更新改造。為了緩解用電矛盾，投資24萬余元，新
增變壓器一臺，新架電纜600余米。為解決供暖，投資53余萬元，為100戶平房安裝了暖氣。為改善辦公環(huán)境投資6.3萬余元對兩辦公公樓共部位和部分辦公室進行了粉刷。投資4萬余元，解決居民樓房漏雨和公廁、圍墻維修。為解決辦公區(qū)秩序混亂和車輛無車庫，投資10.3萬余元新建信訪接待室三間、車庫三間。通過以上工作使供水、供電、供暖、供氣網(wǎng)絡布局更為合理，基本達到功能齊全，配套完善，為機關提供了環(huán)境優(yōu)美、生活便利的辦公和生活環(huán)境。第三，大膽改革和創(chuàng)新，勇于解決難點問題?？h直機關生活區(qū)平房供暖是幾年來研而未決的熱點、難點問題。行管局在廣泛爭取各方面意見的基礎上通過多方努力，今年下決心籌資53萬余元，新增水泵4臺、分汽缸1臺，解決了100余戶平房取暖和部分居民樓室溫達不到標準的問題，既解決了平房居民心理上的不平衡，也緩解了樓群供暖不足的矛盾。為給機關和居民提供便利的后勤服務，成立了專門維修隊，每天早8點到晚10點都有專業(yè)技術人員值班，并使行承諾制，及時快捷便利地解決居民水、電、暖等維修問題。第四，認真做好為老干部服務工作，使其老有所樂。行管局針對縣直機關離退休干部居住集中的實際，多方運作，今年爭取了泰安市福利彩票項目，在原來活動場所的基礎上，又投資5萬余元新建活動場所2處各種健身器材20余臺套，積極為老同志創(chuàng)造有益于身心健康的文化娛樂活動。今年在全市組織的老干部健身比賽活動中共奪得三枚獎牌，既達到了老同志老有所樂又解決了老同志離開工作崗位的空虛和平時互相溝通難的問題。第五，更新思想觀念，大膽闖市場發(fā)展和壯大后勤經(jīng)濟。首先更新思想觀念，從過去服務型轉到經(jīng)營服務型上來，改變過去只講服務，不計成本，只投入不產(chǎn)出的計劃經(jīng)濟后勤管理模式。后勤服務中心為適應市場經(jīng)濟發(fā)展的特點和要求，逐步把后勤服務推向市場，促其走向市場。其次轉變后勤服務是被動服務的觀念，徹底改變坐等客戶上門，采取“走出去，請進來”的服務方式，加油站、打印室采取靈活多樣的經(jīng)營方式，主動征求服務對象的意見和要求，積極改進工作，提高服務質量，同時走出機關面向社會，擴大服務領域拓寬業(yè)務范圍，服務中心全年共實現(xiàn)營業(yè)額為227萬余元。第六，認真做好機關居民的餐飲服務工作，機關食堂從實際出發(fā)，在保證為機關居民服務的前提下，充分發(fā)揮機關食堂餐飲人才和設備的優(yōu)勢面向社會擴大經(jīng)營范圍，設立了四個面食花樣加工點，把機關食堂的產(chǎn)品推向社會，目前生產(chǎn)的饅頭、花圈、烤餅等10余種產(chǎn)品已遍布全縣城，同時，發(fā)揮優(yōu)勢，全年共承辦單位、部門等接待1.5萬余人次完成營業(yè)收入80余萬元，得到了機關和社會的好評。
一年來工作中雖然取得了一定成績，但是離上級要求還有一定距離，今后工作中我們將以十六屆三中全會精神為指針，高舉鄧小平理論偉大旗幟全面貫徹“三個代表”的重要思想，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展的大局，進一步轉變思想，加強機關作風建設，提高干部職工的政治素質和業(yè)務素質，不斷提高工作效率。規(guī)范機關后勤管理，轉變后勤服務機制、深化后勤體制改革，努力發(fā)展后勤經(jīng)濟實力、勇占市場，增強后勤服務觀念，強化后勤保障，走出一條后勤管理與服務的新路子，再上新臺階，創(chuàng)出新業(yè)績。
行管局20xx年工作安排
一、加強后勤隊伍建設
1、健全和完善崗位職責、考核辦法等各項規(guī)章制度。
2、提高干部職工的政治素質和業(yè)務素質，使其勝任本職工作。
3、實行中層干部競崗和輪（換）崗位，加大工作考核的力度。
4、加強干部隊伍的廉政建設。
二、加大后勤改革力度
1、實現(xiàn)管理科學化、規(guī)范化、服務社會化，管理職能與服務職能分離。以水、電、暖維修、衛(wèi)生、綠化等技術人員，設備為基礎，組建“機關物業(yè)管理服務中心”并注冊為獨立的法人企業(yè)。
2、加大后勤改革力度，對下屬各經(jīng)營單位實行用人、用工、工資分配三項改革，通過競爭上崗聘用企業(yè)負責人。建立科學的用人機制和激勵機制。
3、推進后勤服務社會化。實現(xiàn)服務中心、物業(yè)管理中心的擴張，積極參與市場競爭，把后勤經(jīng)濟做大做強。對特殊專業(yè)的服務項目可面向社會引進專業(yè)技術隊伍參與競爭，以保證服務質量，降低管理成本。
4、積極爭取成立機關車輛服務中心（維修、加油、洗車等）。
三、加強機關辦公區(qū)及生活區(qū)管理，為機關提供可靠的后勤保障
1、完善辦公樓設施的更新改造工作：（1）改造樓內(nèi)公廁，達到衛(wèi)生、節(jié)水目的。（2）大樓修繕（在財政資金到位的情況下），外墻粉刷、更換鋁合金窗。為機關提供良好的辦公條件。
2、完善家屬區(qū)設施：（1）建垃圾中轉站；（2）開通東、西大門道路并安裝路燈；（3）改建水沖式廁所。為居民盡可能的提供舒適的生活環(huán)境。
3、加強公共房產(chǎn)管理，清理兩單身樓，并制定新的使用、管理辦法。
4、逐步推行機關物業(yè)管理，使縣直機關生活區(qū)與社會居民小區(qū)接軌，實現(xiàn)后勤服務社會化。
四、完善平湖花苑小區(qū)
1、規(guī)范操作，力爭建成示范小區(qū)。
2、會同房管局，籌備首屆業(yè)主大會和業(yè)主委員會，實現(xiàn)順利移交。
3、盡快與各施工單位結帳、對帳，做好善后工作。
機關部門月工作總結篇3
加強黨風廉政建設，凈化社會風氣是廣大人民群眾的心愿，而加強黨風廉政建設的落腳點，則是加強黨的干部隊伍建設。回顧一年來的工作，我?？傊Ьo緊圍繞與永寧縣教體局黨工委簽署的“黨風廉政建設責任狀”所涉及的的責任、內(nèi)容，認真開展反腐倡廉教育活動。
堅持“兩手抓，兩手都要硬”，筑起思想道德教育和制度監(jiān)督制約兩道防線以黨員為主體，以學校領導干部為重點，以制度來規(guī)范，以監(jiān)督來強化，堅持不懈地抓黨風廉政建設，在全面推進素質教育、推動反腐倡廉工作中，做了以下工作：
一、增強學校領導干部的廉潔自律意識，反腐倡廉，率先垂范。
1、提高干部的精神境界，思想到位。
我校黨支部堅持把思政治建設放在干部隊伍建設的首位，以提高干部精神境界作為反腐倡廉的一并項根本性措施，堅持不懈地抓實干部的政治理論學習，提高思想素質，以期達到政治上的清醒、堅定。在學習規(guī)范上，堅持系統(tǒng)的科學理論的學習，使干部樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強廉潔自律和接受監(jiān)督的自覺性。
在學習方式上，堅持抓實中心組學習，并把中心小組集中學與個人自學相結合，堅持聯(lián)系實際，即聯(lián)系學校實際，聯(lián)系個人工作實際，聯(lián)系個人思想實際，使領導干部切實提高思想水平，改進工作作風。在學習形式上：有學原著、文件、事跡、正反材料，有收看電視、錄像，有討論、講座、交流發(fā)言等。
要求學校領導干部做到“四個一”，即：訂出一個學習計劃，學好一個理論，解決自己的一個實際問題(不足)，撰寫一篇年終廉潔廉政述職報告。通過學習進一步明確了新時期合格干部的素質要求，深刻地認識到“干部”二字的重量。
2、清正廉潔、嚴于律己，行動到位。
干部把好思想關，以身作則，增強自律意識，既是學校黨支部的要求，也是干部的自我表現(xiàn)約束。一名校級干部在黨風廉政自查會上說：“腐敗就是以權謀私，干部有權。當干部要為大家辦事，要吃點虧。”我校干部正是這樣做的。在對待名利上，干部不與教師爭;在使用權力上，干部不謀取特權;在福利待遇上，不圖特殊化;在執(zhí)行政策上，不講條件;認真執(zhí)行各項規(guī)定，不打折扣，帶頭執(zhí)行上級和學校的廉政規(guī)定。
黨員干部子女的結婚，不大操大辦，也不請假。所以群眾評價我校干部廉政是沒有問題的。古人云：“其身正，不令而行;其身不正，雖令不行?！蔽倚８刹康牧疂嵶月?，用行動樹立了榜樣，提高了威信，增強了凝聚力。
3、貫徹民主集中制，執(zhí)行政策、法規(guī)，反腐倡廉，責任到位。
學校有關大的決定或重大事情，召開黨政工聯(lián)席會或黨政聯(lián)席會并征求職工的意見，或召開教代會，根據(jù)民主集中制的原則作出決定，這一點我校是做得比較好的。所以，在教師聘任制方案、績效工資分配方案、職稱評定、評先，這些大的事件上，干部思想統(tǒng)一，認真執(zhí)行集體決定，教職工也思想穩(wěn)定。再如干部的提升，總支堅持民主集中制原則，一次討論意見不統(tǒng)一，不忙于做結論;經(jīng)過一段時間考察后，再集中研究，反復慎重討論后，才作結論。
黨支部要求干部不僅要對本部門的各項工作負責，也要對黨風廉政建設全面負責，并完善了《黨風責任制若干規(guī)定》，把黨風廉政建設、執(zhí)行政策法規(guī)貫徹到學校工作中去，保證政令暢通，令行禁止。如收費問題，社會關注。我校建立了收費管理責任制，責任到人，取得了成效。關于執(zhí)行“不準用公款吃喝玩樂”的規(guī)定，除了工作餐按標準且僅限于工作當事人外(其他干部不得陪同)，干部用公款吃喝玩樂根本沒有。即便是工作餐，也要嚴格審批項目、標準和手續(xù)。
二、專題研究，認真部署，健全并落實廉政制度。
校支部堅持把反腐倡廉工作作為支部工作的一件大事抓緊抓好。召開了多次支部擴大會議，黨政聯(lián)席會，并請黨風監(jiān)督員參加，專題研究黨風廉政建設工作，貫徹執(zhí)行每次反腐倡廉會議精神。
①制定反腐倡廉工作實施計劃。根據(jù)上級精神針對本校實際進一步健全廉政規(guī)定制度。有好制度，只是知道該怎樣做;有責任人，就有人落實做的怎樣。所以我校的制度明確了責任人，做到有法可依，有人可究，保證了制度的落實。
②學校對于招生收費工作相續(xù)建立健全了《關于照顧入學(招生、轉學)的條件規(guī)定》。
③學校還召開了黨政專題會制定了《“不準用公款吃喝玩樂”的實施意見》，并嚴格執(zhí)行黨風廉政建設“八不準”的規(guī)定。
④研究將來群眾評議、黨風廉政建設工作。
學校黨風廉政建設由支部書記馬兆成全面負責，紀檢委員和黨風監(jiān)督員負責檢查落實。
三、加強民主建設，完善多層次、多途徑的監(jiān)督機制。
1、拓寬渠道，強化群眾監(jiān)督機制。
①積極向全體教職工宣傳上級有關部門廉政政策、紀律，宣傳學校廉政規(guī)定、制度，接受群眾監(jiān)督。每學期召開一次工會組長、主要統(tǒng)戰(zhàn)對象、其他各方代表的座談會及全體教職工分組會，以聽取、收取對學校黨風廉政建設的意見、建議，并集中整理、反饋到支委會、中心學習小組上去，反饋到干部中去。
②拓寬監(jiān)督評議渠道，充分利用一切時機聽取意見。聽取了部分群眾和黨風監(jiān)督員、紀檢委員對干部學習孔繁森，勤政廉政的意見，既為演講提供素材，又作為對干部的評議。這次年終黨風檢查總支召開擴大會，在認真自查的基礎上，分別在黨內(nèi)外動員組織全校教職工評議。
3、規(guī)范自律，增強自我約束功能。
總支根據(jù)上級要求和干部實際，制定了各種規(guī)范干部自律的有關部門規(guī)定，并堅持“一重溫、二實踐、三評議、四自查、五總結”，不斷提高自我約束功能。
四、做好黨員，教職工的思想教育工作，廉潔執(zhí)教，黨風促教風支部十分重視把思想教育作為反腐倡廉的基礎性工作來抓，夯實基礎，著力提高黨員和群眾的思想道德水平。
1、把反腐倡廉與師德教育結合起來，疏通思想，保證政策的貫徹執(zhí)行。
支部堅持有計劃的、系統(tǒng)的整體素質教育部門與臨時的熱點問題、偶發(fā)事件的教育相結合，“特色理論”、教育法規(guī)、師德規(guī)范等教育內(nèi)容，學校優(yōu)良傳統(tǒng)教育(利用校慶，發(fā)揚學校的優(yōu)良傳統(tǒng))與青年教師敬業(yè)精神教育相結合，宣傳正面典型與批評不良現(xiàn)象相結合。宣傳黨的方針、政策，倡導敬業(yè)奉獻精神，塑造好教師形象。
在黨員中進行“實踐宗旨，做合格黨員，充分發(fā)揮先進模范作用”的教育，開展“我談黨員標準”如何模范執(zhí)行黨的政策—正確對待家教;切實制止亂收費專題討論，在敬業(yè)創(chuàng)業(yè)方面作表率。
2、把反腐倡廉與日常思想道德建設結合起來，倡導節(jié)儉，禁止賭博，促進社會風氣好轉。
為人師表，在地點上、時間上應是全方面的。學校黨支部要求教師在日常生活中，在社會活動中遵守國家法令，遵守社會公德，為凈化社會風氣，推動社會主義精神文明建設做出應有的貢獻。
在生活上，反對腐朽的生活方式，反對攀比，崇尚艱苦奮斗?；橄彩鲁珜Ч?jié)儉，反對鋪張浪費講排場。所以群眾都說，我校風氣是好的，是凈化的。
3、把反腐倡廉與解決教工困難，為群眾辦實事結合起來，增強學校凝聚力。
反腐倡廉，學校領導干部既要廉潔自律，也要關心群眾生活。學校黨政工領導對教職工堅持“六個必訪(婚、喪、產(chǎn)、病、糾紛、特殊困難必訪)”，春節(jié)期間上門慰問離退休老師，體察群眾疾苦，聽取群眾意見。
五、主要問題及打算
回顧學校一年來黨風廉政建設的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在一定不足，主要表現(xiàn)在：
1、干部中有的同志對反腐敗斗爭的長期性認識不足，信心有些不足;
2、在校務公開工作中，公開的形式不夠規(guī)范，公開的時間不經(jīng)常，公開的內(nèi)容面比較窄等。
機關部門月工作總結篇4
認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，是各級黨政領導班子和領導干部的一項重要任務?；仡櫧荒陙淼墓ぷ?，本人按照黨的十六大精神和中、省、市、縣紀委關于加強黨風廉政建設精神和有關規(guī)定，認真履行黨風廉政建設責任制的各項職責要求，具體做了以下幾方面的工作：
二、求真務實，對群眾反映的熱點、難點問題加以認真解決。 近一年來，本人堅持對自己分管部門和單位的黨風廉政建設情況進行經(jīng)常性地調查研究，聽取方方面面的意見，深入基層，了解社情民意，對群眾舉報以權謀私，貪污腐化，錢權交易，損害群眾利益等方面的案件，能親自帶領有關部門進行查處。妥善處理好人民群眾的來信來訪工作，及時辦理信訪辦和相關部門轉交的各種信函，積極支持執(zhí)法執(zhí)紀部門履行職責。今年以來，兩次組織開展了食品、藥品放心工程專項整治活動，凈化了食品、藥品市場，維護了廣大消費者和農(nóng)民的利益。對群眾反映的學校亂收費、衛(wèi)生防疫管理不力、文化稽查執(zhí)法不嚴等問題進行了認真剖析研究，在分管部門和單位間開展行風整治，收到明顯實效。
三、率先垂范，堅持做好廉潔自律工作。 近一年來，本人堅持按照中紀委歷次全會重申和提出的四項規(guī)定及省、市、縣關于加強黨風廉政建設等要求開展工作。堅持按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，做到自重、自省、自警、自勵，過好名位關、利益關、金錢關;帶頭艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，嚴格制止奢侈浪費行為;帶頭嚴于律己，勤政廉潔，潔身自好，清白做事，帶頭接受監(jiān)督;帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，堅持與群眾打成一片，盡職盡責地為人民群眾辦事，在任何時候、任何事情，都能從黨和人民利益出發(fā)辦事;不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益;帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，較好地處理上下級、個人與組織、班子成員之間的關系;帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持說真說，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效，不搞形式主義。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以自身廉潔自律的行為去帶動班子和影響群眾。同時，本人嚴格管好配偶子女和自己身邊的工作人員，公私分明，經(jīng)常教育身邊工作人員正確對待所處的工作環(huán)境，牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力學習，勤奮工作，沒有任何違法違紀的行為發(fā)生。 總結落實黨風廉政建設責任制方面的經(jīng)驗教訓，本人也還存著許多問題和不足，主要是對分管部門和單位的黨風廉政教育的學習教育抓得還不緊，制度建設還需進一步完善，機關工作作風、工作效率需進一步改善和加強。在今后的工作中，本人將繼續(xù)發(fā)揚成績，進一步履行好職責，把黨風廉政建設工作做得更好。
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鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設工作有利于黨員的思想進化，有利于反腐反貪的工作總結，促進社會政治的良好風氣。那么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結怎么完成呢？下面是工作總結之家網(wǎng)站小編為大家整理的“2022鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設工作總結推薦范文”， 僅供參考，歡迎大家閱讀。
_年我鎮(zhèn)在縣委、縣政府和縣紀委的領導下，堅持以“__”重要思想為指導，認真學習貫徹_大、中紀委七次全會、縣黨風廉政會議精神，狠抓了黨風廉政建設工作，較好地完成了各項工作任務。
一、黨風廉政建設責任制得到全面落實
??黨政齊抓共管，統(tǒng)籌安排黨風廉政建設責任制工作
縣黨風廉政建設工作會后，我鎮(zhèn)及時召開黨委會進行了傳達貫徹，結合本鎮(zhèn)實際，制定了永新鎮(zhèn)黨風廉政建設工作計劃，制定下發(fā)了《永新鎮(zhèn)關于加強黨風廉政建設的實施意見》，將黨風廉政建設工作任務進行了分解明確了主管領導、協(xié)辦領導，主管部門和協(xié)辦部門，提出了具體任務、要求及完成時限，每一項工作任務都落實到科室、落實到人。在此基礎上，重點抓了責任制檢查和逐級匯報工作。首先是堅持黨政正職定期檢查、聽取黨政副職匯報本部門、本系統(tǒng)黨風廉政建設責任制落實情況;個人廉潔自律執(zhí)行情況;定期聽取所包村的負責人匯報黨風廉政建設責任制落實情況。其次是黨政副職定期聽取下屬單位、部門和科室的負責人關于黨風廉政建設責任制落實情況的匯報，及所包村的負責人黨風廉政建設責任制落實情況匯報。三是鎮(zhèn)紀委每季度對10個行政村黨風廉政建設責任制落實情況進行一次檢查，并將檢查結果列入績效考核中。四是在村“兩委”換屆前，鎮(zhèn)黨委成立考察組，對各村“兩委”班子履職情況進行了考察，并將考察結果進行了公開公示。
??逐級簽訂了黨風廉政建設責任書，明確了各級領導干部的黨風廉政建設職責。為全面貫徹黨風廉政建設的職責任務，我們將黨風廉政建設責任制，進行了進一步的分解，從鎮(zhèn)黨政班子到機關科室、到基層支部，層層簽訂了黨風廉政建設責任書。使黨風廉政建設責任延伸到人、到崗。 在抓責任制落實的工作中，鎮(zhèn)黨委堅持原則、敢抓敢管，切實負起責、負好責。根據(jù)每季度矛盾排查出的問題，按照責任分解的內(nèi)容，落實到包村工作隊負責人和村黨支部書記、村委會主任，鎮(zhèn)黨委定期檢查，檢查結果與包村干部、村干部的政績考核掛鉤。
??黨政正職做到“五個親自”，領導班子成員做到“三個抓好”。
二、嚴格執(zhí)行廉潔從政的各項規(guī)定，切實加強了作風建設
??嚴格執(zhí)行“重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用”必須由領導班子集體決定的規(guī)定。年初永新鎮(zhèn)黨委研究制定了黨委會議事規(guī)則，明確了重大決策重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用必須由黨委擴大會議研究決定，不能“一言堂”。
(三)加大村務公開力度。在村務公開的方式上，各村采取了以公開欄、村民代表會議、廣播、村報等形式進行村務公開。各村村務公開欄開辟了新農(nóng)村建設、財務公開、黨員承諾、法律宣傳、計劃生育、重大事項等欄目，對常規(guī)工作特別是財務方面按月進行公開，重點工作及時公開，村級重大事項做到事前、事中、事后公開，確保了公開內(nèi)容的真實性、合法性，特別是財務公開方面，由會計服務所根據(jù)財務運營情況，按流水賬方式制定公開內(nèi)容，明確每月10日必須進行公開。
??完善機關財務制度，嚴格財務審批程序、支出范圍和權限，嚴格執(zhí)行財務支出先批后辦制度，有嚴格的財務審批程序、支出范圍和權限，經(jīng)常性支出由經(jīng)手人、主管領導和鎮(zhèn)長簽后才能報銷，非經(jīng)常性支出要以書面報告的形式向黨委書記、鎮(zhèn)長請示后方可支出。大額支出要經(jīng)黨委會研究同意才能支出。
??建立健全新農(nóng)村建設資金和建設項目監(jiān)管制度，實施全過程監(jiān)督，嚴防違紀違法問題的發(fā)生。在新農(nóng)村建設項目及資金使用上，除必須履行重大事項請示報告程序之外，對各村土地征用占用資金實行了專戶管理。沒有經(jīng)過黨委審批的事項，村兩委不能隨意動用這些資金。
回顧一年來的黨風廉政建設工作，永新鎮(zhèn)在源頭治理建立規(guī)章制度、責任制延伸、廉潔從政和民主管理雙項承諾制、領導干部信訪接待制度以及加大對村級事務的監(jiān)管力度，強化村級民主決策、村務公開、抓廉政建設促農(nóng)村和諧穩(wěn)定發(fā)展等方面取得了一些成功經(jīng)驗，對我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定和新農(nóng)村建設起到了積極的推動作用。在今后的工作中，我們要認真總結經(jīng)驗，改進不足，突出特點，開拓思路，積極探索從源頭上預防、治理腐敗的新路子，不斷取得黨風廉政建設工作新成效，為永新發(fā)展、穩(wěn)定作出新貢獻。
20xx年在縣紀委的關心和指導下，我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣紀委十三屆四次全會的工作部署，突出重點，懲防并舉，緊密與我鎮(zhèn)開展的黨的群眾路線教育活動相結合，認真貫徹黨的_大精神，認真落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作大膽履行職責，從全鎮(zhèn)工作大局出發(fā)，進一步完善各類制度，認真落實黨風廉政建設責任制，深化黨風廉政建設工作，加大對黨員干部的宣傳教育力度，維護了全鎮(zhèn)的政治穩(wěn)定，為全鎮(zhèn)各項工作又好又快發(fā)展奠定了基礎，較好的體現(xiàn)了我鎮(zhèn)良好的工作作風和扎實的工作效率，現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年以來黨風廉政工作匯報如下：
一、切實落實黨風廉政責任制，確保政令暢通。
堅持黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責，群眾積極參與的領導體制和工作機制。制定了**鎮(zhèn)20_年黨風廉政和反腐敗工作安排意見，進一步明確了責任主體和責任人。在此基礎上，與鎮(zhèn)黨政領導簽訂了廉潔自律書和黨風廉政建設責任書并在鎮(zhèn)黨務公開欄進行公示;與機關、社區(qū)中層干部簽訂了廉潔自律書和家庭配偶廉政書，使黨風廉政建設責任延伸到崗、到人。圍繞和諧**建設的要求著力解決人民群眾最直接、最關心、最現(xiàn)實的利益問題，進一步強化對各項惠民資金的監(jiān)督檢查，確保各項補貼及時、足額得到兌付。進一步深入對鎮(zhèn)重點工作、常規(guī)工作督促、督察，有效提高了工作效率和質量，截至目前共有效督察8次，效能通報8期。
二、強化宣傳教育力度，提高領導干部勤儉、廉潔從政意識。
一是根據(jù)縣紀委下發(fā)的關于《認真貫徹落實中央紀委嚴禁元旦春節(jié)期間公款購買贈送煙花爆竹等年貨節(jié)禮紀律要求的通知》(精紀辦發(fā)電〔20_〕32號)的文件精神，我鎮(zhèn)在20_年12月18日-20_年2月15日期間做好宣傳、學習教育工作，結合**鎮(zhèn)開展黨的群眾路線學習教育實踐活動，認真學習了黨的_大報告、中央八項規(guī)定、自治區(qū)十條規(guī)定、《廉政準則》等內(nèi)容，學習中明確學習時間和領學人，通過學習大家深刻的感受到廉潔自律工作是從生活的細節(jié)做起、從點滴做起，從自我做起，人人抵制四風問題才能營造風清氣正的工作環(huán)境和生活環(huán)境。同時我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)公示欄內(nèi)及時張貼了此次的通知文件，充分發(fā)揮自我監(jiān)督和社會監(jiān)督的作用。根據(jù)文件要求我鎮(zhèn)紀委分了三個階段對《通知》進行了總結和上報。
二是認真做好重要節(jié)點反腐倡廉教育工作。年初我鎮(zhèn)制定了《**鎮(zhèn)20_年春節(jié)期間反腐倡廉教育工作方案》(精鎮(zhèn)黨發(fā)〔20_〕6號)，5月27日**鎮(zhèn)組織科級領導干部和中層干部一共30人，參加了博州廉政教育基地。在今年重要節(jié)點中，我鎮(zhèn)紀委組織黨員干部職工重溫了_大以來中央出臺的一系列改進作風規(guī)定文件的專題學習，通過學習對全鎮(zhèn)的黨員領導干部進行了較好的反腐倡廉教育，在今年的重要節(jié)點中我鎮(zhèn)紀委對各社區(qū)的廉政教育學習情況進行督察5次。除此以外鎮(zhèn)機關、各社區(qū)組織黨員干部認真開展認清四風危害，弘揚新風正氣，廉潔過新年專題學習討論，撰寫心得體會120余篇，自覺加強了世界觀、人生觀、價值觀改造，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，做到遵紀守法，嚴格自律。
三是20_年4月24日接到縣紀委下發(fā)的轉發(fā)自治區(qū)紀委《關于運用遠程教育系統(tǒng)集中輪訓基層紀檢監(jiān)察干部的通知》的通知后，我鎮(zhèn)紀委迅速按照通知的要求按時上報培訓地點和人員名單，并對參加培訓學習的紀檢干事做到提前告知培訓要求，使每名紀檢干事帶著一份任務和一份學習的心態(tài)參加這次的集中輪訓，培訓后進行討論、積極上報了活動的學習總結，調研論文，遠程教育集中輪訓基層紀檢監(jiān)察干部統(tǒng)計表和心得體會10篇。
三、提升效能、轉變作風，推動黨風廉政建設工作見實效。
一是明確績效考核管理制度，提升效能轉變作風。我鎮(zhèn)在20_年5月8日在全鎮(zhèn)下發(fā)了關于學習貫徹《**鎮(zhèn)機關、社區(qū)工作人員作風問題處理規(guī)定(試行)》的通知(精鎮(zhèn)黨發(fā)〔20_〕39號)，以整風精神為抓手，建立長效機制，切實改進機關、社區(qū)工作作風，解決突出問題，努力打造以績效考核為核心導向的人才管理機制，實施規(guī)范化管理，做到明確考核對象、明確考核方式、明確考核內(nèi)容、明確獎懲辦法、明確效能督辦機構。3月18日我鎮(zhèn)對20_年度績效獎金進行了兌現(xiàn)，其中公益性崗位、大學生村官、掛職干部135人兌現(xiàn)績效獎金81400元、在職干部職工86人兌現(xiàn)績效獎金96200元。在20_年3月10日_縣統(tǒng)戰(zhàn)民宗系統(tǒng)干部業(yè)務知識學習競賽活動動員會暨首期培訓班中，我鎮(zhèn)3名工作人員會議期間打瞌睡，被縣督查室在全縣范圍進行了通報，此事對我鎮(zhèn)在全縣范圍造成了不良影響。對違反會風會紀的3名同志我鎮(zhèn)責成其本人寫出深刻的書面檢查，并按照《**鎮(zhèn)績效考核辦法》有關規(guī)定扣除20_年度績效考核獎金300元。
二是強化三務公開，實行民主管理。以黨務公開帶動政務、居務公開。嚴格按照三重一大和四個不直接分管工作要求，加強對干部的管理、各項惠民政策落實情況進行適時監(jiān)督監(jiān)察，特別是社區(qū)及鎮(zhèn)兩級財務收支情況做到月月公開，嚴格落實社區(qū)零接待規(guī)定。涉及群眾關注的低保戶審批、醫(yī)療救助、社保補貼等惠民政策落實均采取從申請到審批的三榜公示制。今年以來我鎮(zhèn)計劃生育工作兌現(xiàn)了20_年度各項獎勵金：國家少生快富5戶:15000元、特別扶助對象7人：11340元、自治區(qū)少生快富2戶：4500元、城鎮(zhèn)領證家庭獎勵15人：45000元、獎勵扶助對象1人：960元;截至目前**鎮(zhèn)民政工作通過審批新增低保戶29戶，55人;發(fā)放春節(jié)一次性生活補貼582戶、719人、143050元;發(fā)放低保金850戶、1907人、4773612元;醫(yī)療救助118人：226043.5元;發(fā)放取暖補貼(煤、取暖費)：140800元;勞動保障事務所審核通過社保補貼248人小額擔保貸款46筆、城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險征繳548人。
三是加強對公益事業(yè)愛心捐獻資金的監(jiān)督。2月12日，_縣后天樂隊慈善演出募集資金捐助儀式在**鎮(zhèn)人民政府舉行，在此次捐助活動中把通過慈善演出募集到的34780元善款全部捐助給了70名困難群眾，愛心善款捐助活動由_縣公證處2名公證員和**鎮(zhèn)紀委2人全程監(jiān)督。
四是認真開展機關事業(yè)單位在職工作人員泡病號取全薪專項治理工作。今年我鎮(zhèn)根據(jù)縣紀委4次下發(fā)的泡病號取全薪回頭看等專項治理的通知，我鎮(zhèn)均根據(jù)實際情況上報，截止目前4人已經(jīng)返崗上班。
五是做好**鎮(zhèn)專項治理規(guī)范清理政策性住房工作。根據(jù)文件要求我鎮(zhèn)黨政辦、紀檢辦于20_年2月17日至3月17日對我鎮(zhèn)144人(含退休人員)的房屋情況進行摸排、填寫、核查、核對。此次共清理清查享受了政策性住房31人，其中：房改房2人、集資房2人、經(jīng)濟適用房有6人、統(tǒng)建房(一期、二期)有21人，這31人均根據(jù)文件要求認真填寫了住房情況登記表。
六是**鎮(zhèn)認真落實_縣開展違法開墾國有(集體)土地林地草場專項治理工作和關于對領導干部及親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題開展專項清理工作。根據(jù)縣紀委的文件要求，我鎮(zhèn)分別在今年4月和7月對我鎮(zhèn)在職在編干部職工和退休人員共計135人進行了清查，其中科級干部16人、一般在職干部84人、退休人員35人，其中黨員66人。根據(jù)我鎮(zhèn)135名干部職工(含退休)上報的黨員干部開發(fā)經(jīng)營國有(集體)土地、林地、草場情況說明登記表和報告表情況統(tǒng)計，我鎮(zhèn)無開發(fā)經(jīng)營國有(集體)土地、林地、草場的情況;8月14日我鎮(zhèn)紀委根據(jù)我鎮(zhèn)領導班子成員和社區(qū)負責人共計19人填寫好的領導干部及親屬經(jīng)商辦企業(yè)信息報告表進行了認真甄別核實，未發(fā)現(xiàn)違規(guī)問題，匯總結果為零報。
七是認真開展黨員干部及其親屬收紅包、購物卡等問題和參賭涉賭問題專項整治工作。**鎮(zhèn)紀委根據(jù)縣紀委的兩個專項治理的文件積極制定了精鎮(zhèn)黨發(fā)〔20_〕69號——**鎮(zhèn)開展黨員干部及其親屬收紅包、購物卡等問題專項整治工作方案和精鎮(zhèn)黨發(fā)〔20_〕70號**鎮(zhèn)開展黨員干部參賭涉賭問題專項整治工作方案，并在9月24日學習了縣紀委印發(fā)的兩個文件內(nèi)容和召開了**鎮(zhèn)動員部署會議，全鎮(zhèn)共有99名在職在編干部職工填寫了黨員干部及其親屬收紅包、購物卡等問題自查自糾報告表，根據(jù)匯總情況看我鎮(zhèn)黨員干部及親屬不存在收紅包、購物卡等問題的行為;各社區(qū)在每月24日積極向鎮(zhèn)紀委上報本社區(qū)黨員干部參賭涉賭情況報告，截止目前我鎮(zhèn)黨員干部職工中為發(fā)現(xiàn)有參賭涉賭的現(xiàn)象。
八是有序推進_縣主辦自治州20_年兩大一小工程項目工作。根據(jù)縣績效辦、督查室的工作要求，我鎮(zhèn)今年所報的四個項目，均按照上級部門的要求制定項目負責人，每月25日前按時向縣效能辦上報工程項目進度情況月報表，目前已報了6次。每月25日前向縣督查室上報**鎮(zhèn)項目工程督查專報，目前上報五期。目前我鎮(zhèn)的四個項目均能有序推進。
四、以七進活動為抓手，扎實開展第十六個黨風廉政教育月活動。
**鎮(zhèn)在第十六個黨風廉政教育月中，積極制定八個一活動方案，通過上廉政黨課、觀警示電教片、征集廉政書畫作品、參觀博州廉政教育基地、利用**鎮(zhèn)mas系統(tǒng)向轄區(qū)黨員干部發(fā)送廉政短信、廉政知識測試等形式多樣的宣傳教育活動將廉政文化七進活動不斷引向深入。各社區(qū)還積極制定了兩個廉政月主題活動方案，截止目前各社區(qū)先后開展了：弘揚革命傳統(tǒng)——文明和諧我參與，好歌紅歌大家唱、講身邊的廉政故事、開齋節(jié)文藝匯演、廉政剪紙培訓、《我為黨旗增光添彩》演講比賽、慰問老黨員活動——我是黨員我奉獻、我是黨員我光榮、民情夜話——勤政廉政等活動，通過形式新穎的各種活動，積極在黨員干部和居民群眾中營造了人人參與的良好氛圍，提升了廣大黨員干部廉潔自律的意識，使大家增強廉潔從政的自覺性。
五、加強政風行風監(jiān)督，維護人民群眾利益。
一是認真落實黨政領導接訪，強化服務群眾意識，截止到9月份安排了10名科級領導開展五訪活動，詳細安排了每月接訪活動的具體時間并及時進行公示。截至目前共接受群眾來信來訪30件，辦結22件，8件已反饋上級相關部門，正在協(xié)調辦理中。
二是截至目前共搜集各社區(qū)連心卡熱難點問題及咨詢類370件，已解決327件，辦理中43件，每月鎮(zhèn)效能辦對社區(qū)連心卡的回訪落實情況進行督查并納入每月績效考核，考核成績與各社區(qū)及責任領導績效考核成績直接掛鉤。
三是認真開展拖欠群眾錢款專項清理工作。我鎮(zhèn)在3月14日下發(fā)了**鎮(zhèn)關于開展拖欠群眾錢款專項清理工作的通知，在一周時間內(nèi)對全鎮(zhèn)各社區(qū)、機關各工作部拖欠的辦公費用(辦公設備采購款，辦公耗材)、車輛費用、接待費等費用進行了清理，我鎮(zhèn)共清理欠款255243.5元，并列出了短期還款計劃，截至到8月25日我鎮(zhèn)已將欠款255243.5元全部償還完畢。我鎮(zhèn)為嚴格財務制度，在20_年9月17日對公務支出、出差報銷等手續(xù)又進一步規(guī)范，對不按規(guī)定拖欠群眾欠款的將給與全鎮(zhèn)通報和罰款處理。
四是截至目前報送紀檢信息26篇，按時向縣紀委各科室上報我鎮(zhèn)三公經(jīng)費支出情況、**鎮(zhèn)車輛停放和使用情況備案表、整治會所中的歪風公開統(tǒng)計表、信訪舉報統(tǒng)計報表和黨員干部遵紀守法紀律監(jiān)督檢查情況小結等各類業(yè)務材料，將各類主動公開材料進行了及時公示。
六、認真落實五訪工作機制，有效化解風險點。
一是做好群眾矛盾糾紛排查化解工作。年初我鎮(zhèn)對領導接訪工作認真進行了梳理，及時下發(fā)了關于進一步落實《**鎮(zhèn)領導干部大接訪活動實施方案》的通知(精鎮(zhèn)政發(fā)〔20_〕17號)，將領導干部接訪工作和下訪工作進行了有效的結合，確保來訪群眾有人接待、合理訴求有人疏導和落實。下大力氣解決群眾反映強烈的突出問題，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利差關系，加強社會矛盾源頭治理，糾正損害群眾利益的不正之風，切實維護好群眾合法權益。今年1月我鎮(zhèn)與縣住建局聯(lián)合召開了一次熱難點問題協(xié)調會;根據(jù)縣紀委糾風辦下發(fā)的參加新廣行風熱線地州行居民熱難點問題排查情況并上報的通知要求，我鎮(zhèn)共先后4次搜集上報;在4月9、10號兩天分別參加了_縣黨的群眾路線教育實踐活動行政執(zhí)法單位和民生口問知百姓冷暖、實解群眾難題兩場見面會。6月10日我鎮(zhèn)又召開了重點穩(wěn)控人員和近期居民熱難點問題矛盾排查會議，對排查出的熱難點問題進行整理和分類，及時向縣城建局_縣環(huán)保局分別發(fā)了解決居民反映的熱難點問題的函，目前正在等待答復意見。通過這一些系列活動，防止了矛盾進一步激化，通過積極的協(xié)調，盡力把問題化解在基層，將上訪人員吸附在當?shù)亍?/p>
二是繼續(xù)做好廉政風險防范管理工作。根據(jù)我鎮(zhèn)制定的《**鎮(zhèn)廉政風險防范管理工作實施方案》，在20_年崗位、科室、單位廉政風險識別防控表的基礎上進行了不斷的完善。全鎮(zhèn)各崗位明確風險概念，樹立風險意識，對應崗位職責履行，查找權力運行過程中可能發(fā)生不廉潔行為的風險點是涉及錢、財、物、人的所有環(huán)節(jié)。此次排查主要排查了31個方面的廉政風險點，分別進行了風險等級評定，制定相應防控措施36個。
七、案件查處情況。
今年我鎮(zhèn)紀委與縣紀委聯(lián)合辦理案件1件，主要是對我鎮(zhèn)1名職工出現(xiàn)的違法違紀行為進行了調查處理，截至目前該名職工已經(jīng)按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》給予了記過處分。
八、存在問題
1、在學習的主動性和實效性上還需進一步加強，定期組織學習開展業(yè)務測試活動，切實達到以考促學、學以致用的目的。
2、社區(qū)紀檢干事不夠穩(wěn)定，造成業(yè)務不能很好的銜接，而且紀檢干事都是兼職，工作身份多，壓力大，難以調動干部工作主動性積極性。
九、20xx年工作計劃。
二是做好20xx年第十七個黨風廉政教育月的提前謀劃準備工作，要求各社區(qū)將廉政月主題活動與社區(qū)其他各項活動相融合，同步開展廉政教育，確?；顒有问蕉鄻?。
三是在對社區(qū)各項惠民政策的落實的公開力度、信息資源共享、動態(tài)管理上還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如：核實一些低保戶隱性收入的問題和如何加大廉租住房的動態(tài)管理的問題。
四是嚴格落實社區(qū)零接待的規(guī)定，對社區(qū)每月的財務支出情況、零接待情況進行定期公開，定期督查。
五是20xx年我鎮(zhèn)紀委將對我鎮(zhèn)財務支出制度繼續(xù)進行監(jiān)督，不允許拖欠群眾錢款，嚴格落實公務支出、出差報銷的制度規(guī)定，堅決杜絕當年欠款次年結算事件的發(fā)生。
一直以來**鎮(zhèn)黨風廉政工作在縣紀委、鎮(zhèn)黨委、政府的全力支持和領導下，順利地開展了各項工作，在今后的工作中，我們將努力完成黨風廉政建設各項工作任務，努力為打造特色社區(qū)、構建和諧鄉(xiāng)鎮(zhèn)這個目標而起到保駕護航的作用。
今年，我鄉(xiāng)以黨的群眾路線教育實踐活動為主題，結合四培四帶活動，充分發(fā)揮黨風聯(lián)系點的典型示范、橋梁紐帶作用，在縣委、縣政府、縣黨風廉政建設領導小組的領導下，進一步推動了廉政建設及反腐斗爭的深入開展，結合我鄉(xiāng)實際，按照嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務、優(yōu)化環(huán)境的原則，切實維護群眾利益，保障黨員干部民主權利，為全鄉(xiāng)科學發(fā)展提供了堅強的組織保障和紀律保障。現(xiàn)將一年來工作情況總結如下：
一、加強組織領導，責任落實
我鄉(xiāng)認真貫徹落實縣委、縣政府關于黨風廉政建設工作的部署要求，結合我鄉(xiāng)實際情況，將廉政工作納入鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府議事日程，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長、黨委副書記、紀檢書記為副組長的黨風廉政領導小組，制定了我鄉(xiāng)20_年黨風廉政建設實施方案，明確了黨政一把手對反腐保廉負總則和第一責任人，分管領導對分管部門負領導責任，真正做到了黨委統(tǒng)一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調，部門各負其責，以確保黨風廉政建設工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形成網(wǎng)絡，使廉政糾風工作落到實處
二、以陽光村務為平臺，實現(xiàn)管理民主化
為增強辦事的公開性和透明度，提高村干部的辦事效率，有效地轉變村干部的工作作風，促進村干部勤政廉政。至今年起，針對現(xiàn)在有些農(nóng)村存在的換一批干部建一本賬，村干部集會計、出納于一身，左手拿錢、右手拿票，甚至不建賬等問題，我們以健全農(nóng)村財務管理制度入手，實行村財鎮(zhèn)管，用民主理財小組監(jiān)督，切實規(guī)范農(nóng)村財務管理，做到用制度管人。
三、以制約干部權力為重點，實現(xiàn)監(jiān)督規(guī)范化
我鄉(xiāng)紀委始終堅持有案必查，有亂必治，有腐必懲，有貪必反的原則，以制約和監(jiān)督權力為核心，以制度建設為根本，形成了黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結合的監(jiān)督反饋體系。在村干部中重點推行示廉、述職述廉、民主評廉三項制度。即所有的村兩委干部在任職前和每年年初時向所有的黨員和村民代表當眾作出廉政，每半年組織全體黨員和村民代表對村干部進行民主評廉一次，到了年底，村干部再一次向全體黨員、全體村民代表進行述職述廉以從源頭上消除了農(nóng)村基層滋生腐敗的土壤，實現(xiàn)干部監(jiān)督的規(guī)范化。
四、加強學習教育，提高思想素質，做到標本兼治
五、妥善處理群眾來信來訪，維護社會和諧穩(wěn)定
群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。我鄉(xiāng)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。針對各項惠民政策，如移民補助發(fā)放、退耕還林款發(fā)放、糧食直補等實行全程監(jiān)督，確保及時足額發(fā)放到群眾手中，同時認真查處農(nóng)村基層黨員干部違法違紀案件。我們在農(nóng)村基層黨風廉政建設工作中，一直把查處農(nóng)村黨員干部的違法違紀案件作為一個重要環(huán)節(jié)?？h紀委多次要求對鄉(xiāng)村干部要嚴格管理，嚴格監(jiān)督，有問題必須嚴格追究，堅決查處。共查處農(nóng)村黨員干部違紀案件2起，有效地規(guī)范了農(nóng)村基層黨員干部的行為。密切了黨群關系，重樹了黨員干部在人民群眾心目中的形象，促進經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。
20_年來，我鄉(xiāng)在黨風廉政建設方面雖然取得了一定的成績，基本形成了抓廉政、促勤政、謀發(fā)展的濃厚氛圍，呈現(xiàn)出風清氣正、經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定的良好局面;但是離上級的要求還是存在一定的差距。
一是個別的村務公開不到位，村務公開的內(nèi)容、程序、時間、方式隨意性大，群眾想知道的不公開，群眾不想知道都公開，群眾經(jīng)常到的地方?jīng)]有公開欄，群眾不常去的地方設有，甚至個別公開欄內(nèi)容長年不變。
二是黨在農(nóng)村方針政策執(zhí)行不到位，部分農(nóng)村黨員干部工作作風簡單粗暴，不按國家有關規(guī)定辦事，不依章辦事，執(zhí)行決策的能力有待提高。
三是宣傳教育懲處制度不到位，一些農(nóng)村黨員干部對黨風廉政工作知之甚少，對農(nóng)村干部特別是非黨村干部執(zhí)紀不嚴。這些現(xiàn)象的存在，影響了黨群干群關系，影響了農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展。
抓好黨風廉政建設是黨委、政府的重要職責，推動農(nóng)村基層廉政建設是經(jīng)濟社會和諧發(fā)展的前提。因此，針對上述我鄉(xiāng)加強農(nóng)村基層黨風廉政建設中所存在的的問題，我們將通過以下幾方面來努力：
1、加強思想政治教育，嚴格執(zhí)行四大紀律八項要求，增強黨員干部拒腐防變的能力，以貼近群眾生活，能被群眾理解的方式進行宣傳。
2、做好群眾信訪來訪工作，加大辦案力度，嚴懲腐敗分子，起到一定的震懾作用。
3、完善各項制度建設，真正做到制度管人，制度管事。
我局在縣委、縣政府的領導下，在縣紀委廉政辦的指導下，堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想為指導，按照建設工業(yè)名城、旅游新城、生態(tài)綠城、宜居山城的城市定位，認真貫徹落實黨的十八大精神，堅持標本兼治，綜合治理，注重預防的方針，貫徹以人為本、執(zhí)政為民的理念，不斷完善廉政建設領導體制和工作機制，全面推進局黨風廉政建設和反腐敗工作，為建設物裕風清、和諧幸福新的奮斗目標做出應有的貢獻?，F(xiàn)將**年上半年我局黨風廉政建設工作開展情況總結如下：
一、強化黨風廉政責任制建設，領導責任落實到位
為有效加強對黨風廉政建設工作的開展，根據(jù)《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》的要求，認真組織召開黨風廉政建設專題會議，對局領導班子成員進行明確分工，細化責任，認真按要求進行公開承諾，黨政主要領導帶頭履行第一責任人的政治職責，對黨風廉政建設負總責，并按照規(guī)定簽訂了黨風廉政建設責任狀，局主要領導與局機關各股室、站層層簽訂黨風廉政建設責任狀，并將黨風廉政建設工作納入領導班子、領導干部工作目標管理，全面落實三重一大事項集體決策制度，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調，嚴格執(zhí)行一把手、兩個不直接分管制度，制定了《關于調整局領導成員分工的通知》(定規(guī)建字〔**〕16號)文件。其次，領導班子其他成員堅持以身作則、率先垂范，做到帶頭學習、帶頭廉潔自律、帶頭遵紀守規(guī)、帶頭接受監(jiān)督，并按照一崗雙責的要求，抓好職責范圍內(nèi)的反腐倡廉建設，提高了局領導班子的整體形象。
二、加強黨風廉政建設宣傳學習教育，構筑拒腐防變思想道德防線
其次，根據(jù)縣紀委關于印發(fā)《關于在全縣黨員干部中開展談心提醒和關愛教育工作的實施方案》的通知(定紀字〔**〕15號)文件的要求，結合我局實際，制定了《開展局黨員干部談心提醒和關愛教育工作實施方案》和《開展黨員干部談心提醒和關愛教育工作計劃》，積極做好黨員干部談心提醒和關愛教育工作，使局全體黨員干部增強了黨性修養(yǎng)、紀律意識和法制觀念，保證了城鄉(xiāng)建設隊伍的純潔性和戰(zhàn)斗力。
三、加強對領導干部的監(jiān)督，貫徹執(zhí)行好干部廉潔自律、《廉政準則》等的相關制度
一是加強對局黨支部對領導干部廉潔自律監(jiān)督。將領導干部勤政廉潔情況作為領導班子、領導干部考核述職的必談內(nèi)容并列入了重要工作議事日程。按文件規(guī)定落實有關措施，研究部署相關工作任務。在節(jié)假日期間開展了嚴格遵守廉潔自律規(guī)定、反對奢侈浪費工作，在部署工作任務的同時與黨風廉政建設密切結合起來，專題研究，專題強調，使局黨支部成員及各股室主要負責人時刻繃緊廉政這根弦，將領導干部違反規(guī)定收受紅包(包括現(xiàn)金、有價證劵和支付憑證)、接受可能影響公共執(zhí)行公務的旅游、娛樂、宴請活動、用公款公物操辦婚喪喜慶等事宜和借機斂財、以任何形式參與賭博、違反規(guī)定巧立名目濫發(fā)錢物、將配偶、子女及其配偶從業(yè)等五項個人有關納入考察選拔任用干部的重要內(nèi)容，嚴格執(zhí)行好廉政建設中廉潔自律相關規(guī)定。
與此同時，圍繞建立干部廉潔從政長效機制的目標，重點逐步建立完善了干部廉政教育、規(guī)范性文件和重點領域等崗位制度建設，把制度貫穿于教育、監(jiān)督、預防、懲治等環(huán)節(jié)，使每項工作、每個環(huán)節(jié)都能做到用制度管事、管人。通過開展自查自糾，黨員干部都能嚴格對照《廉政準則》要求，著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題，用《廉政準則》來約束自己的言行，強化廉潔自律。完善了相關配套制度，推進城鄉(xiāng)規(guī)劃建設工作，促進了各項廉政規(guī)定落實了實處。
四、加強財務管理，促使黨政機關厲行節(jié)約工作落到實處
我局充分認識到厲行節(jié)約的重要性、必要性。成立了以局長同志為組長，分管領導同志為副組長，財物室、辦公室等部門負責人為成員的城鄉(xiāng)規(guī)劃建設局厲行節(jié)約工作領導小組。并將此項工作列入到局日常工作的重要議程中，全面推進勤儉節(jié)約。嚴格執(zhí)行好八項規(guī)定的有關要求，并根據(jù)縣委印發(fā)《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的若干規(guī)定》的通知文件要求，明確厲行節(jié)約的各項要求，從領導班子成員做起，從黨員干部做起，樹立勤儉節(jié)約，過緊日子的觀念，帶頭厲行節(jié)約。班子成員外出辦事盡量拼車外出，主動帶好頭。
全面加強預算支出管理，在年初的財政預算時，就堅持勤儉節(jié)約。在用車、會議經(jīng)費、公務接待上要求零增長，嚴格控制一般性支出。我局制定了用車管理制度、建設和裝修黨政機關辦公樓等樓堂館所、外出考察學習等事項向紀檢監(jiān)察機關備案制度、干部管理制度等一系列規(guī)章制度。要求所有同志切實增強勤儉節(jié)約責任感，嚴格執(zhí)行三項費用改革相關規(guī)定。嚴格辦公用品采購、公車配備，嚴格落實機關辦公經(jīng)費和日常節(jié)約措施，推行采購責任制度，通過集中規(guī)范行為，采購降低成本。各種辦公用品耗材加強回收利用、實行雙面用紙、減少一次性辦公用品的使用。節(jié)約用電。
拓展和推進網(wǎng)上辦公，逐步實施文件無紙化、電子化。實現(xiàn)會議通知、材料上報網(wǎng)絡化，降低日常辦公運行成本。同時，嚴格控制公務接待公務卡消費制度，在原有的基礎上調整飲食結構，做到既讓客人吃好，又不浪費。通過扎實有效地推進黨風廉政建設和厲行節(jié)約之風，我局在群眾中樹立了更加良好的形象和威信，更好地服務于廣大人民群眾。
五、加強機關干部作風建設，扎實推進機關效能建設
我局按照從源頭上預防腐敗的要求，重新修訂了各項規(guī)章制度，形成了以制度管人、以制度管事、用制度管物的管理機制，有效的杜絕了上班時間上網(wǎng)、聊天、炒股等不良現(xiàn)象，進一步增強局干部職工工資的主動性和自覺性，提高政務服務的質量和水平。同時，進一步優(yōu)化辦事程序，縮短辦結時限，并將行政許可辦理程序、流程和咨詢電話進行網(wǎng)上公示，方便服務對象，并接受群眾的監(jiān)督。
我局黨風廉政建設工作雖然取得了一定的成績，但與縣委、縣政府的要求還有一定距離，在今后的黨風廉政建設工作中，我們將狠抓落實，保質保量地完成廉政建設的各項工作任務，為建設物裕風清、和諧幸福的新作出應有的貢獻。
全面落實實踐科學發(fā)展觀,進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。那么，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設總結怎么寫，為此小編為大家收集整理了精彩的范文，供大家參考，希望對大家有所幫助!
篇一：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設總結
今年來，胥口鎮(zhèn)群眾路線反四風廉政建設宣傳小分隊進村、入企、到教堂，以快板書《夸胥口》、詩朗誦《中國夢、胥口夢》、黨風廉政建設三句半《好作風》等形式，宣傳黨風廉政建設黨委主體責任紀委監(jiān)督責任、群眾路線反四風等方面的內(nèi)容，在群眾中引起強烈反響。群眾普遍感到我鎮(zhèn)在黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任工作落實中的力度，反映現(xiàn)在鎮(zhèn)黨風廉政建設班子抓得越來越嚴，籠子扎的越來越緊，鞭子抽得越來越急，扳子打得越來越重。
一組數(shù)據(jù)可以集中反映我們的初步成績：我鎮(zhèn)今年來三公經(jīng)費同比下降30%以上，村級經(jīng)營費同比下降20%，務工費支出同比下降20%，今年違反四風問題沒有，自查案件2件，轉辦案件4件，調查處理中央巡視組轉辦信訪件9件，其他信訪件7件。1-10月，全鎮(zhèn)共有 44個小額交易項目，交易總額892萬元，節(jié)約 94萬元。
一、今年來主要工作
胥口鎮(zhèn)黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任，主要五個方面有特色：
二抓主體責任。首先，抓專職專用。在當前反腐敗工作嚴峻的形勢下，為確保黨風廉政建設工作順利推進，胥口鎮(zhèn)在班子人員相對比較少(實際8人)工作任務很重的情況下，鎮(zhèn)黨委決定，保證紀委書記專職專用，不在擔任其他分管工作領導;并在全鎮(zhèn)調配人員、統(tǒng)籌安排，落實紀委副書記專職專用，同時擬設立督查室，和檢察室合署辦公。其次，抓責任落實。通過層層簽定黨風廉政建設承諾責任書要求抓落實。胥口鎮(zhèn)黨委書記與8個分管領導簽訂黨風廉政建設一崗雙責承諾責任書;鎮(zhèn)黨委書記與13個村黨組織負責人簽訂黨風廉政建設一崗雙責承諾責任書;胥口鎮(zhèn)分管領導與所屬8個辦公室主任簽訂黨風廉政建設一崗雙責承諾責任書;胥口鎮(zhèn)分管領導與所聯(lián)系13村簽訂黨風廉政建設一崗雙責承諾責任書;村負責人與村班子成員廉政談話59人次。其次，抓廉政承諾。開展胥口鎮(zhèn)機關黨員干部、行政村干部廉政建設承諾。胥口鎮(zhèn)、村兩級干部隊伍130人人簽訂黨風廉政建設承諾書。
三抓一崗雙責。首先，抓雙責清單：通過明確責任來抓黨風廉政建設。全鎮(zhèn)共梳理出58個黨風廉政建設責任清單，每個人在檔案上簽字留存。確保每個干部、每個崗位責任清，不分權責大小一律落實一崗雙責管理，特別突出了三重一大集體研究決定的職責，真正實現(xiàn)防微杜漸、治病救人。其次，抓項目鏈式管理機制：通過項目來抓一崗雙責工作。針對項目管理審批與監(jiān)管環(huán)節(jié)的問題，鎮(zhèn)黨委專題研究制定項目鏈式管理制度，專門設立項目辦，由紀委副書記兼任，具體負責落實，出臺管理制度、明確操作流程，落實監(jiān)管責任，并由紀委牽頭會同項目辦等進行督察和整改。規(guī)范六個流程，即工程申報、工程設計、工程交易、工程變更，工程驗收、資金撥付等運行制度，防止和減少出現(xiàn)腐敗現(xiàn)象和工作不作為問題的發(fā)生，徹底杜絕了項目安排由個人說了算的弊端。今年，胥口鎮(zhèn)梳理教育實踐活動中的重點整改問題和市、鎮(zhèn)、村三級安排的年度重點項目共165個，通過項目鏈式管理制度，有效杜絕暗箱操作，涉及項目建設領域的信訪同比下降70%。1-10月，全鎮(zhèn)共有 44個小額交易項目，交易總額892萬元，節(jié)約 94萬元。
四抓一案雙查：今年以來，胥口鎮(zhèn)黨委、紀委牢固樹立不辦案件的紀委不是合格紀委的思想，立案查處了兩起案件。案子一，鎮(zhèn)商會秘書長邵某某擅自動用商會資金案，邵某某身為國家工作人員，利用商會秘書長的職務便利，在未取得商會會長和商會班子會議同意，擅自動用商會資金15萬元作他用，超過3個月未歸還。經(jīng)鎮(zhèn)紀委研究并上報富陽市紀委備案，給予黨內(nèi)警告的紀律處分，同時對商會分管領導給予批評教育。案子二，胥口鎮(zhèn)佛魯村委委員李某某違反工程管理有關規(guī)定，工作玩忽職守，在工程量報批中虛報工程量6.5萬元，并導致在第一次審計時通過。后經(jīng)群眾舉報鎮(zhèn)紀委立案調查，成立專門辦案小組，委托審計局進行復審，最終虛報工程量被查出。因李某某與施工單位串通一氣，有非法侵占國家、集體建設資金的嫌疑，最終受到了黨內(nèi)嚴重警告的紀律處分。并對該村原書記方某某組織告誡3個月的組織處理，項目分管領導批評教育。
五抓監(jiān)督責任。 首先，進行胥口鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部個人事項登記，全鎮(zhèn)58名機關干部全部進行了個人財產(chǎn)等事項登記，13個行政村干部72人進行了登記，胥口轄區(qū)內(nèi)事業(yè)單位負責人3人進行了登記，確保每個干部都向紀委進行了報告，隨時接受紀委和群眾的監(jiān)督;其次，胥口鎮(zhèn)紀委書記與機關中層干部、村主要領導廉政談話，目前鎮(zhèn)紀委書記已經(jīng)和鎮(zhèn)職能辦公室、村負責人進行了廉政談話46人次，并在年內(nèi)和所有相關責任人開展廉政談話，通過談話明確職責;第三，進行胥口鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部紀檢信訪案件登記。目前已進行紀檢信訪案件登記7起，并完成調查處理6起，開除黨籍1人，給予黨內(nèi)警告2人，嚴重警告1人，批評教育2人;還有一起正在調查中。中央巡視組轉交的9個信訪件，我們正在緊張辦理中。第四，強化作風建設，進行胥口鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部四風問題(上下班、值班、開會等違紀和請假)登記處理。每月開展上下班紀律檢查3-4次，住夜值班2次，開展中心工作和會議督查2 次，對遲到人員進行了點名批評，通過督查通報，大力促進了干部的紀律意識，會風會紀明顯好轉。10月，還出臺《胥口鎮(zhèn)機關干部日常管理考核辦法》，進一步規(guī)范干部日常行為，明確干部個人月度考核全年累計扣分達到40分的，扣發(fā)50%績效獎金和專項獎金，情節(jié)嚴重的扣發(fā)全部績效獎金和專項獎金，直接確定為不合格(不稱職)待崗。今年共開展各類督查40次。第五，實行胥口鎮(zhèn)行政村廉政指數(shù)考核，開展每季度廉政指數(shù)評比，主要對村黨組織黨風廉政建設主體責任監(jiān)督責任、廉政文化、村務開放日活動、三務公開、黨員干部違紀等各方面進行一個評比，目前，開展3次評比。全年開放日活動，收集群眾提問135件，解決問題130件，5件未解決的給予說明。1-11月，鎮(zhèn)便民服務中心共辦理事項 1416件，村便民服務中心共辦理事項 3005件。第六，進行胥口鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部廉政考核評估，每年對轄區(qū)內(nèi)鎮(zhèn)村兩級干部進行廉政評價，末位的將進行誡勉談話，連續(xù)兩年的將進行問責處理;第七，實行胥口鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村干部述職述廉報告制度，為讓黨風廉政建設做到人人參與，胥口鎮(zhèn)實行年底述職述廉制度，鎮(zhèn)、村兩級干部都向鎮(zhèn)紀委進行述職述廉報告，鎮(zhèn)紀委向上級紀委述職述廉報告，真正體現(xiàn)出紀委監(jiān)督責任的落實。第八，出臺《村務工發(fā)放管理辦法》，強化村監(jiān)會、鎮(zhèn)村賬管理中心的監(jiān)督責任。第九，出臺新《鎮(zhèn)食堂管理辦法》，接待工作進一步規(guī)范。
通過以上舉措，體現(xiàn)出黨風廉政建設黨委抓主體責任、紀委抓監(jiān)督責任。黨風廉政建設十項舉措，鎮(zhèn)村干部廉政檔案一人一檔，清清楚楚，明明白白，從而實現(xiàn)黨風廉政建設全員覆蓋、全項目覆蓋、全過程覆蓋、全網(wǎng)絡覆蓋、全方位留檔，既抓好廉政治病救人，又抓兩個責任落實，從而推進胥口鎮(zhèn)社會經(jīng)濟各項事業(yè)發(fā)展，為創(chuàng)建美麗胥口、活力胥口、生態(tài)胥口提供堅強的紀律保障。
二、明年工作思路
過去的一年，我鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一些成效，但也存在不少問題：如一些干部兩個責任、一崗雙責的意識還不夠強，個別同志對作風建設新常態(tài)還不適應，少部分村項目工程量變更還比較隨意，違紀問題還時有發(fā)生，黨風廉政建設和預防腐敗工作還存在不少風險。為此，根據(jù)中央、省、市各級紀委的工作要求，我鎮(zhèn)紀委將繼續(xù)按照三轉工作要求，立足當前，找準目標，努力實現(xiàn)為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟健康發(fā)展保駕護航。20xx年，主要做好以下五方面工作：
1、在落實黨委主體責任具體化上下工夫。
一是繼續(xù)落實黨委主體責任，鎮(zhèn)黨委書記和村書記簽訂責任狀;黨委書記和分管領導簽訂責任狀;分管領導和各科室主任簽訂責任狀;聯(lián)村領導和指導員、村書記簽訂責任狀，做到責任有著落，人人有擔子。二是明確黨委書記用人制度，三重一大必須經(jīng)過班子會議研究決定，重大案件親自過問，召開班子會議集體研究，不推諉、不壓案。三是繼續(xù)強化一崗雙責管理，黨員干部在做好本職工作的同時，不僅要對所負責的工作承擔業(yè)務上的責任，還要承擔因失職或其他原因導致的法律責任。全鎮(zhèn)59個崗位風險點每個干部對號入座。四是繼續(xù)做好黨員干部個人事項登記制度，亮明身份，摸清底細，便于廣大群眾監(jiān)督，干凈干事，明白做人。五是繼續(xù)做好年終述職述廉報告制度，黨委書記要向上級紀委進行述廉，一般班子成員、鎮(zhèn)村干部要向鎮(zhèn)紀委述廉，村干部要向全體黨員干部、村民代表進行述職述廉。
2、在落實紀委監(jiān)督責任規(guī)范化上下工夫。
一是加強鎮(zhèn)村兩級黨員干部四風問題、作風效能問題的督查問責，做好黨委政府關于中心工作、突發(fā)性重要工作督查問責，做到警鐘長鳴。二是每月開展2-3次上下班紀律檢查，每月督查住夜值班情況，每周檢查一次食堂管理。明確工作期間一律不準參與牌局、酒局;嚴格中央八項規(guī)定和富陽市紀委關于干部十不準，村干部十不準的行為標準，一旦有鎮(zhèn)村干部被查，嚴肅處理，該工作由鎮(zhèn)紀委具體負責落實。三是執(zhí)行好胥口鎮(zhèn)基層隊伍1+3一體化考核辦法，加強對鎮(zhèn)村干部工作實績、工作紀律日常等各方面的監(jiān)督管理。按考核排名和扣分情況發(fā)放績效獎金，根據(jù)情況分別給予扣50%績效獎金、專項獎金，基本合格(基本稱職);扣100%績效獎金、專項獎金，不合格(不稱職)待崗的處理，進行作風效能亮劍，關乎每個干部的切身利益。四是加強村監(jiān)會工作執(zhí)行力，規(guī)范村監(jiān)會工作內(nèi)容。每月對村級財務進行監(jiān)督審查，按季度組織好村務開放日活動，搞好三務公開，并由鎮(zhèn)紀委負責督促檢查。規(guī)范村級事務一事一議制度，重大項目、支付等實行五議兩公開制度，加強對村級工程進行監(jiān)督管理，最大限度的確保村級黨風廉政建設工作落到實處。
3、在加強項目鏈式管理流程化上下工夫。
加強項目鏈式管理制度的落實和監(jiān)督，由鎮(zhèn)紀委和項目辦具體負責進行管理，并定期不定期開展項目督查，發(fā)現(xiàn)問題，嚴格整改，涉及違紀違法的依法依規(guī)辦理，絕不手軟。要做好項目鏈式管理，就必須做好以下六個流程，明確關鍵環(huán)節(jié)。
一是規(guī)范項目申報，建立項目鏈式管理項目庫。每年12月前組織各線、各村上報項目，由項目辦匯總后建立項目庫。上報鎮(zhèn)黨委班子研究確定后在由相關村和辦公室進行申報。二是規(guī)范項目設計，減少因設計原因造成的不必要損失和麻煩。三是規(guī)范項目招投標管理，嚴格按照工程招投標程序，未按正規(guī)招投標程序的項目一律不予后期配套服務。四是嚴格工程變更管理，根據(jù)《胥口鎮(zhèn)項目鏈式管理辦法》的要求，對于未按規(guī)定進行變更的一律不給于辦理后續(xù)手續(xù)。五是加強驗收送審關，項目驗收時各村和主管科室必須要實事求是，不要賣人情，要以對社會、對人民群眾負責的態(tài)度，對有問題的工程說不，嚴格把關，不能讓問題工程順利過關。一旦驗收合格項目出現(xiàn)責任事故的堅決進行追查，該誰承擔責任就由誰承擔責任。六是加強資金撥付問題管理。項目開工前就要做好項目資金準備工作，做到項目按進度推進，資金按合同支付，對于項目資金撥付環(huán)節(jié)的工作人員做好不推諉、不拖拉，審核程序到位就要及時進行撥付。以便于施工單位加快施工進度，提前出效益。
4、在落實首問責任制化解紀檢信訪積案上下工夫。
一是黨委每季分析一次紀檢信訪形勢，落實紀檢信訪責任制。聯(lián)村領導、指導員包村，一般的首次信訪問題由聯(lián)村領導、指導員調查答復。二是紀委集中時間、集中精力，重點查處不收斂、不手收，頂風違紀，影響比較大、群眾反映多、問題比較集中的重點紀檢信訪問題。三是堅持紀委書記家訪制，主動與對重點信訪人員交朋友，特別是注重與纏訪戶交朋友耐心做好政策解讀和思想工作。四是發(fā)揮紀檢信訪觀察員的作用，收集民意，并協(xié)助紀委做好案件線索的收集工作，同時，也做好群眾的思想和解釋工作。五是加大案件的查處力度，提高信訪件成案的比例，強化辦案的震懾力，形成反腐敗的高壓態(tài)勢，以此教育我們廣大干部不想腐、不敢腐、不愿腐。每年辦理1-2個案件。
5、在廉政文化宣傳五個一以廉化人上下工夫。
一是全鎮(zhèn)每季一課。繼續(xù)做好黨風廉政教育工作，整合黨性鍛煉中心資源，形成開展上黨課講廉政的學習氛圍，每年黨委書記上黨課不少于1次，紀委書記上黨課不少于1次，其他班子人員、部門領導專家、村書記為聯(lián)系(本)村上黨課不少于2次的總目標，層層學習灌輸，將黨風廉政建設目標任務深入人心。二是全鎮(zhèn)每季一報。努力辦好《廉心胥口》報。作為市紀委試點單位之一的胥口鎮(zhèn)，《廉心胥口》報首期發(fā)行2000份，廣大黨員干部、村民代表普遍反響良好，鎮(zhèn)紀委將組織各村、各單位積極踴躍的投稿。把這一新興宣傳模式在胥口發(fā)展壯大，明年在發(fā)放內(nèi)容、范圍將進一步擴大，加大基層黨風廉政建設宣傳力度，接受廣大群眾的監(jiān)督。三是全鎮(zhèn)一園一堂。做好黨風廉政建設文化宣傳工作，開展形式多樣的宣傳手段，全鎮(zhèn)十三個村村村建有廉政文化墻，舉辦廉政文化書法活動，征集廉政文化作品、文藝節(jié)目等。查嶺村擬建建廉政文化園，平畈村結合文化禮堂建設建廉政文化禮堂，具體由紀委和宣傳共同組織落實。四是各村每月一播，實行黨風廉政建設廣播通報，具體由各村大學生(工作者)組織落實。宣傳中央、省市、和富陽市黨風廉政建設反腐敗方面的精神和典型案列，以案說法，寓教于樂。五是各村每月一學，由村監(jiān)會主任組織村兩委班子學習省、杭州、富陽以及周邊縣市、身邊的一個典型案列，警鐘長鳴、常抓不懈。
篇二：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨風廉政建設總結
20xx年我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀委的正確領導下，認真落實農(nóng)村黨風廉政建設責任工作，深入學習和認真貫徹黨的十八大、十八屆三、四中全會及中紀委十八屆全會、省、市、區(qū)全會精神。按照區(qū)紀委的統(tǒng)一部署，不斷完善反腐敗領導體制和工作機制，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，著力嚴明黨的紀律特別是政治紀律、切實改進作風、進一步完善反腐倡廉制度體系，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，全面推進懲治和預防腐敗體系建設，為我鎮(zhèn)各項事業(yè)建設提供了堅強紀律保證。
一、黨委重視，部門配合，合力推進黨風廉政建設
為抓好農(nóng)村基層黨風廉政建設工作，鎮(zhèn)黨委高度重視，把此項工作列為重要議事日程，一是及早謀劃農(nóng)村基層黨風廉政建設工作，及時調整充實了鎮(zhèn)黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組，明確了黨政一把手擔負廉政建設和反腐敗工作第一責任人，負總責;領導班子其他成員根據(jù)分工對分管部門和掛鉤村的黨風廉政建設和反腐敗工作負直接領導責任;各職能部門、各黨支部在黨委的統(tǒng)一領導下，各負其責，分工協(xié)作，協(xié)助鎮(zhèn)黨委抓具體工作。二是細化分工明確責任。結合黨風廉政建設責任制落實的情況，鎮(zhèn)委年初將農(nóng)村基層黨風廉政建設工作任務進行細化分解，進一步明確工作任務和責任部門;制定下發(fā)《關于調整農(nóng)村基層黨風廉政建設的責任分工的通知》和《20xx年黨風廉政建設責任制和反腐敗工作實施方案》，對農(nóng)村基層黨風廉政建設工作進行責任分解，將責任范圍、內(nèi)容和任務分解到領導班子成員和各有關單位及部門，進一步明確工作目標、工作要求、工作規(guī)范，增強責任人的責任意識。三是健全完善一崗雙責。按領導干部一崗雙責工作要求，將農(nóng)村基層黨風廉政建設工作列入農(nóng)村掛點領導工作內(nèi)容之一，要求黨政掛點領導加強對所掛點村黨支部的指導督促，為加強農(nóng)村基層黨風廉政建設工作提供子堅強有力的組織保證。
二、抓宣傳重教育，營造反腐倡廉濃厚氛圍
三、完善責任機制，切實落實黨風廉政建設責任制
201x年3月村級換屆完成后，鎮(zhèn)黨委對新一屆村委干部進行了任前廉政集體談話，并與各村(居)負責人簽訂黨風廉政建設責任書及廉潔自律承諾書，從而形成了上下貫通，條塊結合、分組負責、全體黨員共同參與的黨風廉政廉政建設局面。在落實黨風廉政建設責任制方面，做到橫到邊，豎到底，鎮(zhèn)黨委書記認真履行第一責任人的職責，各村支部書記切實加強對職責范圍內(nèi)黨風廉政建設責任制落實，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。鎮(zhèn)紀委加強對黨風廉政建設責任制落實情況和勤廉工程建設實施情況的檢查，把檢查結果作為考核村干部的重要內(nèi)容，年終獎懲兌現(xiàn)。
四、以三項工作為重點，深入推進黨風廉政建設
(一)、抓學習教育、增強廉潔意識。
(二)、健全完善制度、保持常態(tài)監(jiān)督
鎮(zhèn)黨委把完善制度和保持常態(tài)監(jiān)督作為抓好黨風廉政建設的重要內(nèi)容來抓。一是年初由鎮(zhèn)紀委牽頭組織鎮(zhèn)各職能部門對相關制度進行完善和優(yōu)化，進一步修定和完善《公務用車制度》、《鎮(zhèn)、村干部績效考核辦法》、《住鎮(zhèn)、值班制度》、《鎮(zhèn)政府內(nèi)務管理制度》、《計劃生育工作獎懲制度》、《村級財務管理制度》、《村黨務、村務公開》等規(guī)章制度，加強干部管理考核，使促進干部作風轉變有章可依，形成以制度管人的良好氛圍。二是抓好廉政風險防控工作。成立廉政風險防控工作領導小組，制定防控工作方案，堅持把查全、查準、查實廉政風險作為關鍵環(huán)節(jié)，各單位(部門)結合實際，全面清權，規(guī)范職責，梳理業(yè)務程序，逐項列成清單，認真編制權力運行流程圖。在明權確責的基礎上，采取點、線、面三個結合和自己找、群眾提、互相查、領導點、組織評、集體定六種查法，分崗位、股室、單位三個層面，重點查找三個層次的廉政風險，同時建立廉政風險防控長效機制，廉政風險防控建設各階段工作扎實有效推進，取得了初步成效。今年鎮(zhèn)紀委對中層以上崗位變動的人員15人進行崗位廉政風險排查和簽訂廉政承諾書。三是全面成立村務監(jiān)督委員會和開展培訓工作。村級換屆后全鎮(zhèn)36各村(居)委會成立36個村委監(jiān)督委員會，委員108人，全鎮(zhèn)664個村民小組共成立村務監(jiān)督委員會664個，委員1992人。20xx年8月鎮(zhèn)邀請區(qū)紀委黨廉室領導對全鎮(zhèn)村務監(jiān)督委員會進行了培訓，明確監(jiān)督內(nèi)容、職責和流程。通過成立村務監(jiān)督委員會和對委員的培訓，不僅充分尊重群眾的監(jiān)督權、決策權、知情權，而且大大地保障了村級財務民主管理，很好地預防了各種違法違紀行為的發(fā)生。四是進行行政效能監(jiān)察。鎮(zhèn)委繼續(xù)健全鎮(zhèn)行政效能監(jiān)察領導工作小組，鎮(zhèn)紀委充分發(fā)揮領導小組的作用，認真開展正風行動和行政效能監(jiān)察。正風方面，在政府大廳電子顯示屏滾動顯示慵懶散虛假浮奢等種種表現(xiàn)，時刻警醒著黨員干部要處處表現(xiàn)出良好的工作作風和高效的服務水平。效能監(jiān)察方面，鎮(zhèn)行政效能小組對上下班、值班、住鎮(zhèn)、工作進度等等實行全面督查，對違反制度的人和事進行提醒談話、書面說明、通報批評，對工作進度慢、完成情況排后的進行組織談話，提醒注意，并要其寫出整改意見，限期落實。
(三)、實行陽光信訪、強化辦信辦案
五、取得的成效
經(jīng)過全鎮(zhèn)上下的共同努力，我鎮(zhèn)20xx年黨風廉政建設工作取得了一定的成效。主要表現(xiàn)為：一是規(guī)范了黨員干部，特別是村干部的行為，增強了黨員干部廉潔自律意識，使廉政建設成為全鎮(zhèn)廣大黨員干部的一種自覺行為;二是拓寬了干部聯(lián)系群眾的渠道，促進了干部作風轉變;三是有效地維護了社會的公平正義和穩(wěn)定;四是群眾監(jiān)督意識增強，參政議政的積極性明顯提高;五是推進了民主管理進程，促進了各項規(guī)章制度的進一步完善，規(guī)章制度更加規(guī)范合理。
六、存在問題和不足
回顧一年來的工作，我們在落實農(nóng)村基層黨風廉政建設工作中雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)為：一是在黨風廉政建設上抓創(chuàng)新不夠;二是村級財務管理還需進一步完善;三是黨風廉政建設教育還有待于進一步加強。這些問題有待于今后采取有力措施、切實加強整改，不斷探索落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作的新思路，新辦法，為鎮(zhèn)的發(fā)展提供有力的紀律保障。
把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進一步引向深入，具有十分重要的意義。那么，基層黨風廉政建設總結怎么寫，你知道怎么寫嗎?如果不知道，就一起看看小編整理的內(nèi)容吧!
篇一：基層黨風廉政建設總結
一、守紀律、講規(guī)矩，自覺做政治上的明白人
二、馳而不息糾正四風，營造風清氣正的政治生態(tài)
四風問題的提出，切中時弊，反映了群眾對政府的諸多看法。四風問題反映出深層次的腐敗問題，中央八項規(guī)定及省、市一系列規(guī)定出臺，帶來一股新風，全體黨員干部在路線教育活動中，查找不足，解決自身存在問題，進而密切了與群眾的血肉聯(lián)系，調動了廣大人民的積極性，社會凝聚力不斷增強，群眾對政府的滿意度不斷加大。
解決四風問題不能一勞永逸，必須要堅持標本兼治，在抓常、抓細、抓長上下功夫，使作風建設常態(tài)化、長效化。風氣養(yǎng)成重在日常教化，要時刻擺上位置、有機融入日常工作，市委市政府領導率先進行的公開承諾，就是將糾四風和樹立新風并舉，以優(yōu)良的黨風帶動民風社風，倡導時代新風，引領社會風氣向清正的方向發(fā)展。
作風建設還必須落腳在解決實際問題上。對老百姓關心的突出問題，要采取針對性、操作性、指導性強的舉措，一件件解決好，讓大家感到我們是能辦成事的，而且是認真辦事的。這樣才能取信于民、取信于全黨。群眾路線教育活動中，解決了一大批群眾關心的熱點難點問題，如小街小巷路燈改造、漁民上岸工程實施等，讓百姓實實在在感受到政府是在為百姓干實事，做好事，實實在在感受到糾正四風的成效，這樣才能聚民心，得民智，共同促進社會發(fā)展進步，為推動改革發(fā)展提供強大正能量。
三、強力反腐倡廉，以廉政勤政促社會進步
十八大以來，新一屆中央領導集體以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，強力推進反腐倡廉，堅持有案必查、有腐必懲，老虎、蒼蠅一起打，持續(xù)保持高壓態(tài)勢，凡腐必反，除惡務盡，以零容忍的態(tài)度，堅決遏制腐敗現(xiàn)象蔓延。20xx年僅蚌埠市就處分黨同干部961人，移送司法機關65人，通過查辦案件，為國家挽回直接經(jīng)濟損失1286萬元。反腐力度加大，使黨風政風有了新的更大轉變，逐步由不敢腐向不想腐邁進。
四、眾志成城，實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢
在黨中央領導下，我們已經(jīng)取得了舉世矚目的偉大成就，但要全面實現(xiàn)中華民族偉大復興，仍須經(jīng)歷艱難漫長的追夢之旅。我們要把偉大的夢想變成美好的現(xiàn)實，必須進一步解放思想，改革開放，凝聚力量，攻堅克難，堅持立足新起點，不斷創(chuàng)造新業(yè)績。我們相信在中國共產(chǎn)黨的領導下，經(jīng)過13億人民的同心同德、艱苦奮斗，到21世紀中葉，中華民族必將實現(xiàn)偉大的復興，到時一個富強、民主、文明、和諧的社會主義現(xiàn)代化強國必將巍然屹立在世界的東方!
篇二：基層黨風廉政建設總結
為進一步加強農(nóng)村黨風建設，中央印發(fā)《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》，按照上級的統(tǒng)一部署，我村兩委及全體黨員認真組織開展了為期十天的學習活動。通過學習，我對活動的重要意義有了一個更高的認識，使我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解?？梢钥隙ǖ卣f，通過這次教育活動，使自己對相關內(nèi)容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高，在一些方面拓寬了思路，開闊了視野，增強了搞好工作的信心。現(xiàn)就學習情況談一點粗淺的認識和看法。
黨風廉政建設關乎民心向背，關乎事業(yè)成敗。黨中央領導集體對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭給予高度關注和重視，采取了強力措施，中紀委三次全會上提出了四大紀律、八項要求，中央連續(xù)出臺了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》兩個法規(guī)，充分顯示了堅持不懈反腐倡廉的強大決心。對于廉潔自律問題，要把握好兩條：一要干事，二要干凈，也就是既勤又廉。不勤政無以立業(yè)，就沒地位;不廉政無以立身，就栽跟頭。要把這兩條統(tǒng)一起來對待，經(jīng)得起考驗，樹立好形象。
1、要警鐘長鳴，筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。要認識到權力是一把雙刃劍，用好了能為民造福，用不好也能為自己造罪。我雖然只是村里的一普通黨員干部，也應該倍加珍惜得來不易的工作，不要因一念之差給家庭、給親人帶來無以挽回的痛苦。
2、從嚴自律，管住自己。當前市場經(jīng)濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想，我們現(xiàn)在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，越要保持艱苦奮斗的作風，越要從方方面面嚴格要求自己。稍有不慎，就可能犯錯誤、栽跟頭。常在河邊走，難得不濕鞋，就是要時時刻刻謹小慎微。我們每一名黨員干部都要正確行使手中的權力，在大事上一定要涇渭分明，小節(jié)上時刻從嚴把握，哪些事能做，哪些事不能做，腦子里要有明確的界限，自重、自省、自警、自勵，清清白白從政，踏踏實實干事，堂堂正正做人。
3、自覺接受監(jiān)督。失去監(jiān)督的權力，必然滋生腐敗;脫離監(jiān)督的干部，往往會犯錯誤。黨組織和群眾的監(jiān)督是一面鏡子，經(jīng)常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正和糾正，對自己的成長進步大有裨益。良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行，常被潑點冷水，常聽點逆耳之言，可以使頭腦保持清醒。
總的來說，這次《規(guī)定》的貫徹落實，使得農(nóng)村工作進一步細化，更具有針對性，使村干部在履職中有章可循，有法可依，明白了什么事該做，什么事不該做，可以更有效地規(guī)范自己的從政行為。
機關部門月工作總結篇5
工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗?！稒C關單位人事部門年終工作總結》是為大家準備的，希望對大家有幫助。
篇一：
20xx年，在辦公室領導及兄弟科室的大力支持下，在科室全體同志的共同努力下，政工人事科全面完成了年度各項工作任務，現(xiàn)報告如下：
一、20xx年工作完成情況
（一）干部隊伍建設
1.抓好干部學習教育工作。
一是組織干部參加各類學習培訓。今年，共組織20多名干部參加市委組織部、市直機關工委等單位組織的培訓達30批次。
二是組織大討論活動。根據(jù)市委統(tǒng)一安排，認真組織機關干部集中開展了“解放思想，開放崛起”和“轉變作風，提高執(zhí)行力”大討論活動，就如何解放思想、轉變作風、提高執(zhí)行力、加快發(fā)展等問題深入地進行了討論。通過活動的開展，使大家充分認識到面對當前市情，提高執(zhí)行力的重要性和必要性，并針對存在的問題，提出了整改措施。
三是鼓勵干部自學。積極購買計算機、法律等書籍，發(fā)放到每名干部手中，號召大家自覺更新知識，擴大知識面。
2.抓好人事工作。
一年來，在辦公室黨組的正確領導下，我們認真落實了《干部選拔任用工作條例》的內(nèi)容和要求，共調整干部37名，為4名干部辦理了調進調出手續(xù)。在選拔任用過程中，對干部選拔任用的標準嚴格掌握不走樣，對干部選拔任用程序切實遵守不變通，嚴格執(zhí)行了民主推薦、考察、醞釀、討論決定、任職等程序，落實了任前公示制，考察預告制，任職試用制，進一步加強了組織監(jiān)督和廣大干部群眾的監(jiān)督，達到了公開、公正、公平的目的。根據(jù)辦公室工作需要，我們會同后勤做好司機的選聘工作，在試用期滿后及時與4名司機簽定了勞動合同，落實了待遇。
3.規(guī)范機關管理。
1.抓好黨員納新及轉正工作。
今年6月，我們對2名納新對象認真進行了嚴格的政治審查，組織參加了赴革命老區(qū)接受革命教育及入黨宣誓活動，發(fā)展為*預備黨員，為黨組織注入了新鮮血液。8月，為3名預備黨員辦理了轉正手續(xù)。
2.完成黨報黨刊任務。
我們把抓好黨報黨刊任務作為一項政治任務，按照全市20xx年度黨報黨刊發(fā)行工作會議要求，認真執(zhí)行訂閱范圍、訂閱數(shù)量，完成了《人民的日報》、《求是》等黨報黨刊任務。
3.豐富機關文化生活。
為豐富辦公室機關文化生活，增進干部職工的交流與合作，我們認真做好機關活動室的日常管理，組織開展健康有益的迎新春文體活動，在全體機關干部職工的涌躍參與和共同努力下，活動取得了圓滿成功。
4.配合社區(qū)換屆工作。
今年是xx社區(qū)第三屆居委會換屆選舉年。5月，辦公室作為第一選舉小組牽頭單位，對市委、市政府兩大院及周邊20個單位的社區(qū)居民情況進行了認真摸底和統(tǒng)計匯總，確定了1269名選民資格，選出了居委會正式候選人9名，并受社區(qū)選舉委員會委托，主持召開了第一分會場選舉大會，按照《選舉法》規(guī)定的選舉程序，順利產(chǎn)生了新一屆社區(qū)居委會成員。
（三）工資福利工作
1.完成正常工資調整工作。今年，經(jīng)過半個月的反復測算，我們對晉升級別、檔次的103名機關干部工資進行了調整，并補發(fā)到位。
2.組織機關干部體檢。為保證機關工作的健康運轉，我們組織包括政府領導、機關干部、離退休人員及借聘人員在內(nèi)的128名機關工作人員進行了身體檢查。
3.搞好慰問活動。一是慰問住院工作人員。凡有工作人員住院，我們第一時間趕往病房看望，送上了辦公室的溫暖與關懷；二是做好節(jié)假日慰問金的發(fā)放。
（四）組織參與全市性活動
1.參加春節(jié)文藝匯演及元宵節(jié)花燈展
2.組隊參加全市籃球比賽
3.積極參與文明城市創(chuàng)建活動。
在搞好機關文明大院創(chuàng)建工作的同時，根據(jù)市文明委的要求，辦公室組織相關科室編寫了8千字的文明城市創(chuàng)建資料，得到了省檢查組的肯定?？朔щy，加大協(xié)管員工資籌措力度，并督促做好陽春大街路段路面保潔、車輛歸整工作。
4.組織參加健步行和長壽文化旅游節(jié)活動。
4月，組織綜合口單位300多人參加了“xxx”萬人環(huán)湖觀花賞景健步行活動。組織綜合口單位150多人到客店觀看“鐘聚祥瑞”音畫晚會，組織機關干部參加了旅游節(jié)開幕式。
5.扎實做好包段的防汛工作。
7月下旬，在市防汛指揮部的領導下，加強了與段面所在鎮(zhèn)村領導的聯(lián)系和溝通，到現(xiàn)場蹲點排查，及時發(fā)現(xiàn)和處理險情，使段面順利度汛，保證了一方人民生命財產(chǎn)安全。
（五）工會、老干部工作
1.做好老干部工作。
使老干部老有所學、老有所為、老有所樂。一是為老干部征訂了《長壽研究》刊物。二是舉行重陽節(jié)老干部茶話會，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展和機關建設獻計獻策。三是組織開展垂釣等健康有益的活動。四是開展走訪慰問，落實老干部待遇。
2.做好機關工會工作。
重點突出規(guī)范化建設，做到圍繞機關建設，抓工會工作促黨務工作、工會工作服務黨務工作。一是做好工會會員登記工作。二是工會向每位工作人員發(fā)出向災區(qū)捐款的倡議書，得到廣泛支持。三是做好困難職工救助工作。通過積極向總工會申報，為9名困難職工進行了救助。
二、20xx年工作思路
20xx年，政工科將緊緊圍繞辦公室中心工作，以和諧文明機關創(chuàng)建為主線，抓好思想政治工作和干部隊伍建設兩大根本任務，以提高執(zhí)行力為主線，以干部隊伍建設和文明機關創(chuàng)建為抓手，著力推進思想政治、干部隊伍建設、黨風廉政建設等三方面工作。
一是加強學習。學習相關政策理論知識和業(yè)務知識，當好行家里手。二是增強服務意識。熱情為機關工作人員服好務，做好貼心人。三是提高執(zhí)行力。在今后的工作中多鍛煉、多思考，盡職盡責，當好“大內(nèi)勤”。
篇二：
20xx年以來，本人在上級人事部門和鎮(zhèn)黨委、政府的關心、支持下，以黨的十九大會議精神為指導，以人才資源開發(fā)為重點，以服務于全鎮(zhèn)的三個文明建設為出發(fā)點，進一步解放思想，更新觀念，開拓創(chuàng)新，突出重點，扎實工作，取得了一定的成績，現(xiàn)總結如下：
一、加強學習研究，提升能力素質
作為一名人事干部，沒有較強的政治功底和業(yè)務知識能力是不行的。本人平時能加強馬列主義、*思想、*理論和“三個代表”重要思想的學習，努力掌握其理論體系和精神實質。用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦，用科學的發(fā)展觀指導工作。切實增強實踐“三個代表”的自覺性，增強政治意識、大局意識和責任意識，使自己的政治素質得到了明顯提高。同時，人事工作涉及面廣，政策性強，只有通過不斷地學習業(yè)務知識，增強自己的業(yè)務水平，才能把握好人事工作的各項政策、規(guī)定，才能更好地服務于別人，服務于中心和大局。在調資過程中，能切實領會每次調資的政策、規(guī)定，及時主動地為符合調資人員進行調資，做到一個不錯，一個不漏。
同時，對有人提出疑問的或不太清楚的，能耐心解釋，做到對人人負責。另外，還積極配合市人事局做好了鎮(zhèn)屬事業(yè)單位內(nèi)部分配制度改革的調研工作。根據(jù)市局統(tǒng)一安排，認真組織鎮(zhèn)機關公務員參加《行政許可法》的培訓，培訓、及格率均達100%，使他們增強了依法行政的能力。
另外，還認真組織了部分規(guī)模骨干企業(yè)參加了市人才中心舉辦的系列培訓和講座，使企業(yè)家們的思想觀念得到了更新，視野拓寬了，發(fā)展的壓力增強了。
二、改進工作作風，增強服務本領
為了進一步提高人事工作的服務水平，提高服務效率，本人經(jīng)常深入企業(yè)，調查了解各單位的人才需求信息，為他們提供及時、準確的人才服務。
一是做好企業(yè)和高校的橋梁和紐帶，組織3家企業(yè)和xx學院等高等院校進行雙向交流。同時，還積極做好冬、夏兩季大中專畢業(yè)生專場招聘會的各項準備工作，通過對企業(yè)的調查、摸底，了解人才需求信息，積極動員他們參加人才集市，以便他們引進合適的人才，為企業(yè)的發(fā)展提供智力支持。
二是積極做好我鎮(zhèn)各類技術人員的職稱申報工作。在調查摸底的基礎上，凡符合條件申報的都能及時申報。另外，今年四月份積極做好了揚中市專業(yè)技術帶頭人選拔工作，我鎮(zhèn)按要求選拔并申報了專業(yè)技術帶頭人5人。
三是對機關事業(yè)單位人員進行人事管理。在核實的基礎上，對18名合同到期的招聘干部進行了續(xù)聘，及時對鎮(zhèn)屬法人事業(yè)單位進行了年檢，同時還認真做好了機關事業(yè)單位技術工人的定級考核和繼續(xù)教育的報名工作以及培訓工作，此外，還認真做好國家公務員的考核錄用工作，今年我鎮(zhèn)考核尋用了1名國家公務員。同時，為了解決我鎮(zhèn)的后勤人員后顧之憂，多次到市勞動局了解和咨詢有關勞動保險情況，根據(jù)他們不同情況辦理勞動保險。另外，及時做好干部年報、工資年報、編制年報以及黨員年報工作，按時完成機關事業(yè)單位工作人員的年度考核工作等。
三、服從組織分工，完成中心工作
在做好人事工作的同時，緊密圍繞黨委、政府的中心工作，不折不扣地按要求完成各項任務。
一是切實協(xié)助做好鐵本的善后處理工作，在分房安置、裝修、分配等多個環(huán)節(jié)中協(xié)調各種關系，處理各種矛盾，做好穩(wěn)定工作。
二是緊密配合鎮(zhèn)“雙清雙美”主題活動，深入所分工的村及路段，做好思想宣傳發(fā)動工作，和村干部一道清理整治雜草、垃圾及河道里的漂浮物，營造整潔、優(yōu)美的環(huán)境。
三是協(xié)助組織口工作，積極發(fā)揮參謀助手作用。配合組織委員繼續(xù)做好農(nóng)村干部“三制”管理工作、農(nóng)村后備干部培訓工作、舉辦入黨積極分子培訓班和發(fā)展黨員工作、村干部人事考察工作以及支部換屆選舉工作等。
四是積極做好分工定村工作，與村干部一起為村里的三個文明建設出謀劃策，出力流汗。同時，還認真做好了村組合并前的各項協(xié)調和宣傳解釋工作，為南旺橋村和雙三村的順利合并做了應有的工作。
四、做到嚴于律己，樹立良好形象
作為一名入事干部，更應該做到對黨負責，對事業(yè)負責，對個人前途負責，對家庭負責，嚴格要求自已，時刻不忘廉潔自律：一是要有堅定的理想信念。樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。二是要約束、克制自己的欲望，克服拜金主義和享樂主義，不義之財，斷不可取。三是要自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定，在工作圈、生活圈、社交圈都能做到一塵不染，一身正氣，從而提高自已的拒腐防變的能力。
以上是本人一年來所做的一些工作，所有這些都離不開上級部門和黨委、政府的關心和幫助，離不開分管領導和同志們的支持。
在平時工作中，本人還存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在：一是新形勢下人事人才工作的思想不夠解放；二是工作中還缺乏創(chuàng)新意識。這些都有待于我在今后的工作中認真加以改進。
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機關部門月工作總結篇6
（四）強化教育，注重引導，抓好黨員干部廉潔從政教育。充分發(fā)揮教育的引領、示范作用，從多個層面、多個角度，運用多種手段、多個載體做好黨員干部的廉政教育工作。專門邀請省紀委副書記羅悅明為黨員干部作了題為“剖析違紀違法案件，增強拒腐防變能力”專題輔導講座，組織人員定期編印《廉政教育讀本》宣傳手冊，全力配合市紀委做好《廉是什么？》廉政公益短片的拍攝工作，積極參加 “清廉大榭”影視類廉政公益廣告創(chuàng)意與微電影劇本征集活動，充分利用大榭一報一臺一網(wǎng)一講堂等平臺載體，在重要節(jié)假日和關鍵時間節(jié)點，通過發(fā)送廉政短信、轉發(fā)上級文件、編發(fā)廉政手機報等形式促使黨員干部時刻繃緊黨風廉政這根弦。
（五）自警自律，率先垂范，帶頭抓好機關作風建設工作。不折不扣貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定和省委六個嚴禁及市委的八個要求，堅持以身作則、率先垂范。在工作、生活和社交中，始終繃緊廉政這根弦，不斷增強自省、自警、自重、自律意識，切實做到“要求別人不能做的，自己堅決不做；要求別人做的，自己能率先垂范”。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，堅持公道用權，秉公辦事。教育引導黨員干部時刻保持簡單平常的生活習慣，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，嚴守廉潔自律的思想道德防線。認真開展黨的群眾路線教育實踐活動總結收尾工作，逐條對照做好整改落實。扎實開展“四風”問題整改“回頭看”工作，在三公經(jīng)費開支、辦公用房清理、公車使用等方面從嚴要求、帶頭示范，持之以恒抓好作風建設，確?！白黠L建設永遠在路上”。嚴格落實上級紀委提出的“正人先正己，執(zhí)紀者必先守紀”和“打鐵還需自身硬”的要求，認真抓好干部隊伍建設。
二、工作中存在的問題
三、明年工作思路
機關部門月工作總結篇7
我局黨風廉政建設工作在市紀委的直接領導下，堅持黨的基本路線，堅持從嚴治黨方針，深入貫徹落實黨的十六大精神。黨政齊抓共管，科室各負其責，職工積極參與，把黨風廉政建設納入支部的目標管理，與我局招商引資、內(nèi)外貿(mào)易、口岸管理、區(qū)域協(xié)作、經(jīng)濟合作與交流、外來投資企業(yè)管理工作一起安排部署、一起監(jiān)督檢查、一起考核獎懲，使黨風廉政建設工作深入人心，落到實處。根據(jù)中共__市委、__市人民政府《關于貫徹黨風廉政建設責任制的實施意見》和《__市_黨風廉政建設責任書》的要求，現(xiàn)將我局_黨風廉政建設工作情況簡要總結匯報如下：
一、領導班子建設情況。
二、、嚴格執(zhí)行中央制止奢侈浪費“八規(guī)定”和省委“五 不準”規(guī)定。
向社會公開辦事制度和服務，嚴格執(zhí)行會議審批制度，不借會議之機亂發(fā)錢物，不舉行各種慶典活動，不突破接待標準用公款組織高消費娛樂活動，模范地帶頭執(zhí)行各項制度。認真執(zhí)行報告?zhèn)€人重大事項、申報個人收入、登記禮品三項制度。我辦四位副科級以上領導干部，除正常的工資收入外，都未在工作和交往中收受過回扣或紅包、禮品、禮金等非正常收入。
三、案件查處和糾正部門行業(yè)不正之風情況。
1、_我局嚴格按照我市對內(nèi)對外開放和招商引資的有關法律法規(guī)為前來我市投資的國內(nèi)外客商辦理相關手續(xù)，積極為他們當參謀，架橋梁，力所能及地為他們解決投資過程中的困難和問題。
2、實施“民心工程”，積極開展生豬定點屠宰工作;整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序，認真開展加油站的年檢工作。整頓和規(guī)范農(nóng)資市場，認真開展實施“萬村千鄉(xiāng)”工作;認真開展節(jié)前各類專業(yè)市場檢查整頓;按上級部門要求，及時開展汽車銷售企業(yè)清理、登記、備案工作。
3、凡事做到有法可依、有章可循、有據(jù)可查，杜絕“亂收費、亂攤派、亂集資”的情況出現(xiàn)，在為外來投資服務和協(xié)助辦理手續(xù)以及市場、貿(mào)易監(jiān)管過程中，從來沒有向外來客商或企業(yè)主收取過任何費用。
嚴肅對待信訪舉報的受理工作和違紀案件的查處防范工作。認真及時地答復人大、政協(xié)委員的提案，積極協(xié)調外來投資者和招商主體在投資合作過程中遇到的困難和問題，在協(xié)調過程中，從未出現(xiàn)過吃、拿、卡、要的現(xiàn)象。在違紀案件的處理中，更注重防范工作，加強教育，防范于未然，一年來，沒有出現(xiàn)越級上訪事件和違紀案件。
四、黨風廉政教育情況
五、開展正反兩方面的典型教育。
正面典型教育，主要學習鄭培民先進事跡的活動;反面典型的警示教育，主要以李嘉廷、成克杰、從?？⒛浇椥?、馬向東、李真等案件以及近年來我市查處的典型案件的教育為主。通過正面典型教育，充分發(fā)揮其先鋒示范教育作用，弘揚正氣，引導廣大黨員干部自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想的影響;通過反面典型的警示教育，以案明紀、引以為戒，增強拒腐防變的免疫力，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，進一步密切黨同人民群眾的聯(lián)系，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。
總之，在過去的一年中，我局黨風廉政建設工作在黨政領導班子的重視和全體黨員干部的共同努力下，不斷強化教育，落實責任，督促檢查，取得了較好的成績。全體黨員干部依法行政，勤奮工作，廉潔自律，沒有任何違法亂紀和違背黨性原則的情況發(fā)生，我市的對外開放、內(nèi)外貿(mào)易、口岸管理、招商引資、區(qū)域協(xié)作、經(jīng)濟技術合作與交流、外來投資企業(yè)管理工作得到了較大的發(fā)展。無可否認，我們的工作中肯定也還存在一些不足之處。在新的一年里，我們有信心在市紀委和上級黨組織的領導下，繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，與日俱進，扎實工作，把我局的風廉政建設工作抓得更好，促進我局各項工作任務的全面完成，為我市經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展作貢獻。
