教務處的述職報告優(yōu)秀范文3篇

時間:2022-02-12 作者:Kris 報告大全

在寫述職報告的時候,我們一定要結(jié)合自身實際闡述自己的工作,肯定成績,同時也要找出自己工作中的不足之處。以下是范文社小編和大家分享的教務處的述職報告優(yōu)秀范文3篇,以供參考,希望對您有幫助。

教務處的述職報告優(yōu)秀范文3篇

教務處的述職報告1

一年的光陰在彈指一揮間悄然離去,在學校行政領(lǐng)導班子的共同協(xié)作下,在全體老師的支持與配合下,學校教育教學等方面的工作有序開展并取得一些成績?;仡欉@一年的工作,我感到快樂忙碌、充實平凡。現(xiàn)主要匯報如下:

一、勤勉工作求真務實

在一年多的工作中,我從未無故遲到、早退、曠工現(xiàn)象,并且和學校的其他領(lǐng)導班子一樣,早早的到校,做到了老師當中有我的身影,學生當中有我的目光。教學是服務,教務處的工作更是服務,是瑣碎而繁雜的。因此,在平時工作中,我堅持兩條原則:一是加強學習,不斷加固精神防線,弘揚正氣;二是樂于接受群眾監(jiān)督,自覺做到“三不”:不計較工作時間長,不計較工作任務重,不計較做的事情多。

本人紿終正確定位自己的角色,講團結(jié)講服務,對于領(lǐng)導和上級主管部門交辦的事情能及時辦理到位,對教師在教學上的要求能及時給于解決和幫助。主動、認真、承擔責任地完成學校的各項任務,傾心做到“上情下達”,“下情上曉”,對學校工作起橋梁溝通作用。全面貫徹黨的教育方針政策,努力當好校長的參謀和助手,當好老師們的勤務兵,當好學生們的良師益友,一片丹心為學生。

二、愛崗敬業(yè)樂于奉獻

教務處是校長領(lǐng)導下的學校教學工作的協(xié)調(diào)中心、指揮中心,更重要的是為一線教師提供服務的服務中心。職責要求教務處要全面貫徹執(zhí)行教育方針,嚴格執(zhí)行程計劃,確立和制定教務工作計劃和目標,組織好各次大型考試工作等等,可以說日雜鎖事多。在校長的指導下,制訂好學校教研計劃,并組織實施,使學校教育教學工作更有計劃性、針對性、實效性,并注意總結(jié)教育教學地方的經(jīng)驗,使學校教育教學工作運作正常。我抱著對學生、對工作、對學校負責的心態(tài)努力開展工作,作為教務處副主任,我常想:在學校教育工作中我處于什么樣的位置,應該做些什么,不應該做些什么,應當發(fā)揮怎樣的作用。在這一學年中,我除擔任夸年級歷史教學工作外,大力配合教務處其他領(lǐng)導開展各項教育教學工作。做到:在其位、務其職、思其政。在行動上,自己起模范帶頭作用。在困難面前,帶頭承擔,別人不愿做的事自己來做。始終以學校大局出發(fā),不過多計較自己的個人得失。

三、配合教務處領(lǐng)導狠抓教學質(zhì)量和老師的培訓

質(zhì)量是學校的生命線,提高質(zhì)量是教育改革發(fā)展的核心任務。以教學為中心,以課改為先導,促進教育教學水平持續(xù)提高。堅持“理論學習專題講座專業(yè)引領(lǐng)共同提高”的校本培訓模式,首先,我們“請進來”,學校邀請北師大李春秋教授、玉州區(qū)教研室教研員張冬森、李學東、辜朝剛、玉州區(qū)九中牟禮全老師等為我校教師進行培訓指導,以提升教師的綜合能力和素養(yǎng);其次,“走出去”,先后派教師參加了國家級、自治區(qū)級、市級或玉州區(qū)培訓等。通過“走出去,請進來”的辦法,讓更多的教師直接或間接性地接受了專家引領(lǐng),全面提升了教師的整體素質(zhì)。同時配合教研室做好有效教育的培訓工作,要求老師懂得兩種備課方式,至少四種課型方式,四種評課方式,大力推進有效教育在我校的實驗工作。要求每一個教師精心設(shè)計好每一節(jié)課,上好每一節(jié)課,教好每一個學生。在全體老師的共同努力下,我校取得較好的榮譽和成績,主要體現(xiàn)如下:30多個老師在各級講課比賽中獲得一等獎;我校獲得玉州區(qū)學習方式及展示活動團體一等獎;20XX年,我??既∮窳指咧?1人;我校的中考教學質(zhì)量一直居于玉州區(qū)農(nóng)村初中前茅。本人任教的097班在玉州區(qū)20XX年跟蹤檢測考試中有4人獲得玉州區(qū)歷史學科前50名,有10人獲得玉州區(qū)跟蹤檢測考試總分前200名。

在過去的一年的工作過程中,我還存在很多不成熟的地方,特別是在提高學校的教學質(zhì)量這一塊,收到的成效也不大,但我會一如既往的本著“服務、奉獻”的思想作好本職工作。同時希望工作中不盡如人意的地方大家多多包涵,提出寶貴意見。我今后會繼續(xù)努力,用心去工作,繼續(xù)為學校服務,為老師服務,為學生服務,為教育服務。

教務處的述職報告2

一、工作中

老教師、老領(lǐng)導的工作藝術(shù)的潛移默化中,我對自己提出“以身作則、率先垂范”的工作原則,以較高的要求來約束自己。平時,要求老師們做到的,我一定要自己率先做到;不僅要做到,而且要盡可能的做到最好,把做事當做是一種歷練。

但是,人無完人,金無足赤,由于我本人性格的原因—————遇事急躁,不冷靜,處理問題缺乏藝術(shù),不善于變通。在擔任教務工作兩年間,或許在言語上無意間傷害到了有些老師或領(lǐng)導,在此,誠摯地表示歉意,在今后的工作中,我一定會摒棄不足,努力提高自身的人格魅力和處世藝術(shù)。

二、學習。

作為一名教導主任必須要有淵博的文化科學知識,精深的教育管理知識和扎實的教學基本功。在這方面,我還不夠稱職。因此,為了提高自身的業(yè)務素質(zhì),擔任好教務主任這一職業(yè),這幾年我主要是從以下四個方面去努力的:

第一,抓住機遇。每年,教育部門組織的培訓學習很多,因此,我抓住教育部門和學校給予的學習機會,不斷學習新的教育教學理念,學習他人的先進教學經(jīng)驗,在學習中來提高自身的業(yè)務水平,來增強自身的教育教學和管理的能力。

第二,自己勤奮。學校給予的機會和平臺是有限的,因此我自費購買各類有關(guān)教育教學的資料來給自己不斷地充電。在閑暇之余我還學習了教育改革、課改實驗的有關(guān)文件書籍,上網(wǎng)查閱最新的教育教學資料,從而擴大了自己的知識面,端正了新的教育方向,更新了教育觀念,樹立了新的育人思想。

第三,向同仁學。學校很多老師的教學能力和教學方法都有我學習和借鑒的地方。因此,在平時的工作中,通過“備、上、評”這一常規(guī)活動,我極力向身邊的老師們學習,學習她們教學中的機智、學習她們評課中精彩的點評,然后,我把這些好的經(jīng)驗進行內(nèi)化,積累和創(chuàng)新,以此來提高自身的教育教學能力和形成自己獨特的教育教學風格。

第四,勤于筆耕。光有學習,不積淀思想是不行的。因此,教學工作之余,我勤于筆耕,不斷撰寫類似于論文的學習心得和讀書筆記。并發(fā)表在自己的博客里,讓我的博友來評論我的博文,在跟博友進行思想的交流的過程中,我的思想又得到了另一層面的凈化和提升??傊?, 通過系列的理論和實踐學習,使我開闊了視野,豐富了知識,提高了能力,覺得生活充實多了,同時也堅定了我的工作信念和對生活的熱情。

教務處的述職報告3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位老師:

大家好!

伴隨著..........前進的步伐,我們一起走過了20xx?;厥滓荒陙恚业墓ぷ鞯玫綄W校領(lǐng)導和各位老師的大力支持和幫助,在此我表示衷心的感謝!總結(jié)這一年的工作,我心中經(jīng)常在反思,我們所從事的工作有著怎樣的意義,我在學校教育工作中應該做些什么。有了這些追問,使我的工作和我的生命就更有意義。從事教導主任工作的五年多我感到非常有意義,因為我可以用我的知識、智慧、情感和我所有的精力和體力,為自己留下一些或許對未來有用的東西。俗話說,“教導工作像個筐,什么東西往里裝”。的確,教導處的工作任務很多,事情瑣碎繁雜,但我能盡自己最大的努力恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。我的原則就是“抬頭做人,低頭做事”?,F(xiàn)將一年來的工作向領(lǐng)導和各位老師匯報。

一、政治思想方面

本人忠誠黨的教育事業(yè),愛崗敬業(yè),能自覺遵守社會公德和教師的行為規(guī)范。牢固樹立教育是一種服務的意識,為學生服務、為教師服務、為學校服務。真誠、熱情、公正的對待每一個人、每一件事。嚴格遵守學校的各項管理制度,能深刻認識到中層干部應做身正為范、做自覺遵守學校制度的表率,要求教師做到的,自己先做到。校長吩咐的事,盡自己的努力去辦好;教師需要解決問題,盡自己的所能去解決,工作從不推諉懈怠。

二、教學工作

本人能牢固樹立以教學為本的思想,時刻不忘我是一名教師,嚴謹教學是我的風格,一年來我擔任六年級95班的數(shù)學教學工作,每一節(jié)課我都精心謀劃,精心準備,經(jīng)常課前至少寫兩塊小黑板,這樣上課時就不會浪費時間,而且也拓展了學生的知識面。課堂上注重培養(yǎng)學生的動手動腦能力,常常全班學

生為討論一個難題各抒己見,讓學生在愉快的學習氛圍中學到知識,在課堂學習中得到發(fā)展。追求教學優(yōu)質(zhì)、高效是我的教學目標。

三、學校管理工作

作為學校的一名中層干部,能做到相互團結(jié)、相互尊重、相互配合,工作認真負責,堅決服從組織決定,辦事公平公正,敢于承擔責任,不計報酬,不計名利,把學校的利益放在首位。本學期我擔任學校的教育教學和教改教研工作,下面就我負責的工作說說我的做法。

日常工作

1.及時認真做好相關(guān)資料的上報工作。

2.開學初對所有教師的工作作了安排和分工,進行了工作量的核定,重新編排了課表。

3.對班級考評每周、每月都進行了評比、小結(jié)和表彰,對教師有開學工作考評、月考評、期末考評,每次考評都精心統(tǒng)計、小結(jié)和表彰。

4.能夠做好病事假教師的課務安排調(diào)度工作,說實話,這是件很頭痛的事,好在所有代課的教師都能理解我的難處,能夠接受安排,有時我不想讓老師們太辛苦就自己看班。

教學常規(guī)管理

1.開學初和校領(lǐng)導一起精心制訂教導處工作計劃,工作目標明確,工作思路清楚,工作要求具體,對教學具有指導性。

2.組織中層干部和教研組長對教師教學常規(guī)性的工作每個月都進行一次大檢查,檢查包括:備課、聽課、作業(yè)等。

3.課堂教學是質(zhì)量的關(guān)鍵,是教學工作的核心,因此,我們平時工作重點抓課堂教學,學期開學青年教師起到了引領(lǐng)作用,其次組織實習老師互相聽課、評課,有效地指導了實習老師的成長。

4.提高教學質(zhì)量仍然是教育的根本,是學校工作的重要目標,平時要求每個任課教師,教一單元考一單元,并看一單元,并且每次教師月考評都要進行檢查,并評出本月優(yōu)秀教師。每期的期中、期末教導處都會認真出臺方案進行組織考試、閱卷和統(tǒng)計,并進行質(zhì)量分析,最后開好總結(jié)表彰大會。

5.走進課堂進行聽、評課也是我的必修課,我關(guān)注“隨堂課”、“跟蹤課”、“研討課”、“優(yōu)質(zhì)課”,而且聽后必與教研組長、教師共同研討交流,分析不足,幫助他們不斷改進。對于一些共性問題,我們會通過一系列活動不斷改進和提高。通過進課堂,對于教師的課堂教學水平,做到心中有數(shù),從而提煉出一些普遍性的問題,在日常教學中作為教學專題來研討。一年來,聽課達到60余節(jié)。

一年以來,我?guī)ьI(lǐng)學校教師圍繞“有效教學、有效學習,構(gòu)建高效課堂”,開展了教學研討活動,并取得了一定的成績,如我校......老師參加鎮(zhèn)學區(qū)組織的“教壇新秀”比武,榮獲一等獎;......老師參加市教育局組織的“教壇新秀”比武榮獲了市級二等獎;并且我校經(jīng)常送老師外出參觀學習,如......老師,本期參加了省級示范課聽課,這樣通過送老師外出學習和參加教學比武以及學校組織的一些活動,我們的教學研討氛圍變濃了,老師們的研討水平、課堂教學能力有了一定提升。一年來我們共開展了10次教研活動。

做教師的服務者作為教導主任,我并沒有把自己當作是一名“官”,而是教師們的服務者,在工作中對于同事我總能做到有求必應,竭盡全力幫助他們,始終將自己最先進的、最優(yōu)秀的一面展現(xiàn)給大家,用自己的人格魅力去影響周圍的老師,和他們一起成長??吹嚼蠋熜枰獛椭鷷r,我總是主動幫忙,每天學校樓上樓下到處都是我的身影。甚至于老師的一節(jié)常態(tài)課設(shè)計,有問題找到我,我也是不厭其煩的給予指導,直到老師滿意為止。學校老師少,有事有病請假在所難免,每到這時候只要我有時間,就會主動去代課。我想:我們的工作應該以為教師服務為宗旨。

四、反思存在不足

任何事情都是在不斷的反思-改進-再反思-再改進的過程中不斷的發(fā)展完善的。我的工作還存在有許多需改進的地方:比如工作缺乏創(chuàng)造性,組織教師業(yè)務學習的創(chuàng)新力度不夠;教學管理水平和教育教學質(zhì)量還有待進一步提高。在今后的工作與實踐中,我將堅持一切從實際出發(fā),把積極進取和求真務實結(jié)合起來,使自己的思想認識和工作水平隨著實踐的深化不斷得到提高。我想這些是我在今后的工作中應當注意的問題,也是自己錘煉的方向,相信在大家的幫助下能不斷地加以克服,本人也將一如既往地盡自己的力量為學校的不斷發(fā)展做出貢獻。

20xx年5月