活動(dòng)策劃企業(yè)7篇

時(shí)間:2022-10-11 作者:loser 策劃書

只有把活動(dòng)策劃準(zhǔn)備充足,才能使活動(dòng)順利開展,你懂得活動(dòng)策劃在撰寫的過程中有哪些肯定要留心的點(diǎn)嗎,以下是范文社小編精心為您推薦的活動(dòng)策劃企業(yè)7篇,供大家參考。

活動(dòng)策劃企業(yè)7篇

活動(dòng)策劃企業(yè)篇1

活動(dòng)背景

中秋佳節(jié),舉家團(tuán)圓,一個(gè)人的佳節(jié)使人愁,一個(gè)人的佳節(jié)催人淚,在外漂泊的我們心中那種無時(shí)無刻不在的思念之情溢滿長空,讓我們放下包袱,自由自在,在這里讓我們一起感受家的溫馨!

一、活動(dòng)時(shí)間

擬20xx年9月8日晚

二、活動(dòng)形式

1、活動(dòng)主題:音樂、燒烤、圓月、星空、自由自在、放松心情!

2、活動(dòng)地點(diǎn):公司大廳前門

3、參加人員:公司全體員工

三、活動(dòng)詳情

1、分成四個(gè)方隊(duì),每個(gè)隊(duì)40人,預(yù)計(jì)總?cè)藬?shù)160人。分成紅、黃、藍(lán)、綠隊(duì)。紅隊(duì)(35人左右),黃隊(duì)(35人左右),藍(lán)隊(duì)(35人左右),綠隊(duì)(35人左右),每隊(duì)推薦一名隊(duì)長負(fù)責(zé)整個(gè)隊(duì)伍的紀(jì)律、現(xiàn)場互動(dòng)、調(diào)動(dòng)隊(duì)員參與游戲活動(dòng)的積極性。

說明:

1)不按照部門組隊(duì),根據(jù)報(bào)數(shù)隨機(jī)組隊(duì),不提前指定隊(duì)長,由自己的隊(duì)員推薦隊(duì)長,更能增加活動(dòng)的刺激性和意外驚喜。

2)每個(gè)隊(duì)要有口號,隊(duì)長代表團(tuán)隊(duì)向主持人報(bào)告口號,然后帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員一起高呼口號三遍,后面加一個(gè)“ye!”

3) 18:00活動(dòng)準(zhǔn)備,以部門人員報(bào)數(shù)組隊(duì),如:報(bào)1數(shù)的到紅隊(duì),報(bào)2數(shù)的到黃隊(duì),報(bào)3數(shù)的到藍(lán)隊(duì),報(bào)4數(shù)的到綠隊(duì)。

2、游戲互動(dòng):

1)我愛記歌名(每隊(duì)派出2名選手,分五輪進(jìn)行,)【20分鐘】

道具:音響 白板、白板筆、撲克牌

現(xiàn)場將播放80、90熱門歌曲,每首歌播放20秒鐘,選手進(jìn)行搶答,答對者獎(jiǎng)勵(lì)一張撲克牌,一張撲克牌代表10分。

參與人數(shù):每輪4對(8人),分5輪進(jìn)行,每輪搶答10首,共50首

活動(dòng)現(xiàn)場擺放4張椅子。

每組參賽選手一人坐下,一人站著,站著的選手負(fù)責(zé)答題。每答對一題獎(jiǎng)勵(lì)1張撲克牌。否則坐著的選手將受到主持人“亂棒”懲罰。

2)喝啤酒比賽 【10分鐘】

①規(guī)定2分鐘內(nèi),每隊(duì)派出1名選手,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)喝酒最多的獲勝,分5輪進(jìn)行。

②參賽選手喝酒時(shí)不能將啤酒灑落在衣服上,否則算做作弊。

3)吃西瓜比賽【15分鐘】

①將西瓜切成圓餅形狀,在規(guī)定5分鐘內(nèi)將西瓜吃完為止,每隊(duì)派2名選手,分3輪進(jìn)行。

②其中一人用雙手拿著西瓜,另一人吃西瓜,吃西瓜的人只能用嘴巴,不能用手、頭進(jìn)行輔助,西瓜吃完必須保持西瓜皮一圈完好無損,方為勝出。

③上一輪勝出者所用過的方法,下一輪不允許使用同樣方法,否則不算得分。

4)企業(yè)文化,公司政策,中秋節(jié)常識搶答【30分鐘】

①準(zhǔn)備30道搶答題,選手進(jìn)行舉手搶答,答對者獎(jiǎng)勵(lì)該隊(duì)一張撲克牌。

②參與人數(shù):每輪,各隊(duì)派出3名選手(12人),分兩輪進(jìn)行,每輪搶答15題,共30題。

③每隊(duì)派出的選手答不出來,可求助于本隊(duì)隊(duì)員,每輪求助最多不超過3次。

④選手在回答問題時(shí),臺(tái)下的隊(duì)員不能代答或透露信息,否則扣10分。

5)轉(zhuǎn)呼啦圈【15分鐘】

①每組派1名選手,規(guī)定5分鐘內(nèi)誰轉(zhuǎn)的圈數(shù)最多者勝出,分3輪進(jìn)行。

6)擊鼓傳花真心話大冒險(xiǎn)【15分鐘】

①音樂停止,被拿到球的人員,要接受本人所在隊(duì)以外的其他三個(gè)隊(duì)的人員提問,每隊(duì)只限提一個(gè)問題。

②音樂響30秒停止,每人回答問題控制在5分鐘內(nèi),分三輪進(jìn)行。

7)詩歌朗誦 【20分鐘】

①提前準(zhǔn)備好的一段文字,使用方言能讀出此段文字最多的隊(duì)勝出。

②文字長度控制在1分鐘內(nèi)讀完,用方言讀出來的必須純正地道。

③給每隊(duì)5分鐘準(zhǔn)備的時(shí)間。

四、活動(dòng)獎(jiǎng)品

得撲克牌最多的隊(duì)為勝方,每人獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)小禮品。

五、活動(dòng)準(zhǔn)備道具

音響、話筒3個(gè)、多媒體幕布,一次性水杯、餐巾紙、一次性餐盤、白板、白板筆、四個(gè)隊(duì)牌,四張椅子,呼啦圈4個(gè),1幅撲克牌,吹氣棒,圓球、西瓜5個(gè)、秒表。

六、資金預(yù)算

燒烤1500元,飲料、零食、啤酒1000元,水杯、餐巾紙等300元,預(yù)計(jì)2800元。

七、活動(dòng)流程

1、18:00以部門為單位集合、整隊(duì),發(fā)放中秋月餅,分成紅、黃、藍(lán)、綠四個(gè)隊(duì)。報(bào)數(shù)組隊(duì)。

2、18:20每隊(duì)推薦一名隊(duì)長,提出口號,隊(duì)長來領(lǐng)隊(duì)員高喊三遍。

3、18:30—21:00游戲互動(dòng)。

4、21:00之前整個(gè)活動(dòng)結(jié)束。

活動(dòng)策劃企業(yè)篇2

一、引言

可口可樂是全球銷量排名第一的碳酸飲料,也是全球最著名的飲料之一,擁有全球48%的極高市場占有率,具有很高的品牌知名度,可口可樂的味道有些霸氣,符合年輕一代的口味??蓸菲放浦雀?,無形中也是一種年輕時(shí)尚的象征。可口可樂在高校已占有很大的市場份額,但仍有一小部分人群未曾接觸過可口可樂,說明可樂在本地區(qū)仍有一定的發(fā)展空間。大學(xué)生群體喜歡刺激,崇尚時(shí)尚,追求個(gè)性與品位,有較強(qiáng)的品牌意識,可口可樂是一種碳酸飲料,正符合這類消費(fèi)群體的消費(fèi)理念。

此次活動(dòng)對象是貴州民族學(xué)院在校學(xué)生,年齡集中在2歲-25歲之間??煽诳蓸返男麄髁Χ却螅婕胺秶鷱V,各種傳播媒體都以涉及到,以電視廣告和網(wǎng)絡(luò)廣告為主,大大提升了企業(yè)的品牌知名度和影響力。隨著科技的發(fā)展,廣播廣告近年來的影響力度逐年降低,因此有必要在學(xué)校中進(jìn)行公共關(guān)系策劃,以進(jìn)一步提升可口可樂在學(xué)生中的品牌形象。

二、目的及意義

此次活動(dòng)的目的是使可口可樂在貴州民族學(xué)院樹立良好的形象,將企業(yè)的有關(guān)信息及時(shí)、準(zhǔn)確、有效的傳遞給貴州民族學(xué)院,為企業(yè)樹立良好形象創(chuàng)造良好的輿論氣氛。提高企業(yè)的知名度、美譽(yù)度。

三、活動(dòng)安排策劃

1、時(shí)間:11月2日11月25日地點(diǎn):貴州民族學(xué)院小操場2、主題:可樂人生3、活動(dòng)內(nèi)容及宣傳方式

1〉廣告宣傳:

在貴陽市場上的廣告宣傳,應(yīng)該具有明確的廣告戰(zhàn)略,一個(gè)重要的戰(zhàn)略目標(biāo)就是建立、保持產(chǎn)品和企業(yè)的品牌。高校市場上的廣告訴求點(diǎn)應(yīng)該具有針對性,而這主要依賴高校學(xué)生群體的消費(fèi)習(xí)慣和購買行為。

同時(shí)也因該注意到高校廣告媒介的靈活性和特殊性。在貴陽市場上除了具有學(xué)生閱讀率比較高的傳統(tǒng)媒體(如環(huán)球時(shí)報(bào)、時(shí)代周刊、大學(xué)周刊),還有特殊的媒介工具,如校園海報(bào)、宣傳單、網(wǎng)絡(luò)交友平臺(tái)等。

2〉公共關(guān)系:(1)助學(xué)活動(dòng)

(一)、活動(dòng)目的:主要是建立信任、提高品牌的美譽(yù)度(二)、活動(dòng)范圍:貴州民族學(xué)院全校師生(三)、活動(dòng)時(shí)間: 11-25至 11-3

(四)、參加要求:本次活動(dòng)主要是以獎(jiǎng)學(xué)金的形式來激勵(lì)學(xué)生奮發(fā)向上,所以擬定年級學(xué)習(xí)成績前五名的學(xué)生可以得到可口可樂公司提供的5元的獎(jiǎng)學(xué)金,以資鼓勵(lì)。

(五)活動(dòng)負(fù)責(zé)人:凌瓊姜恩忠

(2)企業(yè)家講座

(一)、活動(dòng)目的:宣傳企業(yè)文化和企業(yè)理念,可以增強(qiáng)融洽度、認(rèn)同感和親和力

(二)、活動(dòng)地點(diǎn):15棟教學(xué)樓中心教室(三)、活動(dòng)時(shí)間:xx-5-26日下午兩點(diǎn)

(四)、邀請嘉賓:喻野平(貴州民族學(xué)院商學(xué)院教授)(五)、講座主題:公關(guān)-成功的法寶

(3)企業(yè)贊助學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)

(一)、活動(dòng)目的:提高企業(yè)美譽(yù)度和認(rèn)同感(二)、活動(dòng)范圍:全校有登記的正規(guī)學(xué)生社團(tuán)組織(三)、活動(dòng)時(shí)間:xx-11-2商務(wù)(四)、活動(dòng)地點(diǎn):貴州民族學(xué)院小操場

(五)、參與企業(yè):貴陽市東方科技公司、貴州省開發(fā)公司、貴州迅捷流動(dòng)公司、貴陽人類教育中心。(六)、贊助金額:各公司將給予每個(gè)社團(tuán)2的活動(dòng)資金資助。

(4)組織企業(yè)實(shí)地參觀和動(dòng)手實(shí)踐。

(一)、活動(dòng)目的:通過實(shí)地的參觀實(shí)踐使學(xué)生得到感性的認(rèn)識,開闊視野,增加學(xué)生與企業(yè)的親切感,縮小學(xué)生與企業(yè)要求的差距,進(jìn)一步認(rèn)知公關(guān)的重要性(二)、活動(dòng)對象:學(xué)校挑選出的學(xué)生3名

(三)、活動(dòng)地址:貴陽東方科技公司(四)、活動(dòng)時(shí)間: 11-27下午

四、經(jīng)費(fèi)預(yù)算

本次活動(dòng)總經(jīng)費(fèi):21元其中活動(dòng)一:5活動(dòng)二:4活動(dòng)三:1活動(dòng)四:xx

五、效果評估和展望

本次活動(dòng)面向全校,還邀請友鄰及媒體參加,覆蓋面廣,活動(dòng)以學(xué)生校園作為宣傳重點(diǎn),系列活動(dòng)連續(xù)出擊,一定能使各方受益。

對于校方:通過各種形式的活動(dòng)在廣大學(xué)生中傳播了公關(guān)概念、理念,使學(xué)生更能體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵,涉外內(nèi)涵;豐富了校園文化,為校園注入新風(fēng)。如能成立研究會(huì)、建立實(shí)習(xí)基地,將極大的推動(dòng)我校公共關(guān)系的研究、加快我校學(xué)生社會(huì)化進(jìn)程。對于贊助方:推廣了品牌;發(fā)揚(yáng)了關(guān)心教育傳統(tǒng),提升了美譽(yù)度、知名度,獲得了人心?;顒?dòng)總計(jì)21元經(jīng)費(fèi)深入影響了很多師生,成本低。將更能密切管理學(xué)部和管理課程較多的學(xué)部師生與可口可樂的關(guān)系,為在師生中、社會(huì)上廣泛推廣可口可樂品牌形成良好的輿論氛圍。對于學(xué)生:增長了見識、陶冶了情操,加深了對公共關(guān)系作用的理解,獲得了精神上的享受,部分學(xué)分鍛煉了才干,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),可謂雙豐收。對提高就業(yè)競爭力亦會(huì)有積極意義。

活動(dòng)策劃企業(yè)篇3

一、主題:

“答謝員工”20xx年元旦春節(jié)文藝晚會(huì)

二、活動(dòng)內(nèi)容:

歡天喜地鬧今宵聯(lián)歡晚會(huì)、抽獎(jiǎng)活動(dòng)

三、活動(dòng)地點(diǎn):

車間二樓

四、活動(dòng)時(shí)間:

20xx月xx日18:00~21:30

五、晚會(huì)形式:

以喜慶、熱鬧、溫馨來提升公司文化底蘊(yùn),以抽獎(jiǎng)方式回報(bào)員工。

六、節(jié)目形式:

舞蹈、歌曲及語言類節(jié)目,每個(gè)部門組織職員表演一、二個(gè)節(jié)目,中間穿插一些互動(dòng)游戲、抽獎(jiǎng),中間再安排幾個(gè)環(huán)節(jié)頒獎(jiǎng),使整個(gè)大會(huì)氛熱烈,使大家感受到團(tuán)隊(duì)精神。

七、設(shè)備運(yùn)用:

電腦、投影機(jī)、音響器材與燈光器材(租用)。

八、工作組人員安排

晚會(huì)總策劃:

主持:

節(jié)目組組長:

道具組組長:

禮儀組組長:

頒獎(jiǎng)組組長:

紀(jì)律組組長:

采購組組長:

攝影組:

播放組:

動(dòng)力組:

機(jī)動(dòng)組:

九、整體活動(dòng)流程

1、晚會(huì)前三個(gè)階段:

(1)晚會(huì)策劃及準(zhǔn)備期(現(xiàn)在到xx月xx日):

任務(wù):本階段主要完成策劃、節(jié)目收集、主持人確定

1.晚會(huì)策劃xx月xx日

2.主持人確認(rèn)xx月xx日

3.節(jié)目收集xx月xx日

(2)晚會(huì)協(xié)調(diào)及進(jìn)展期(xx月xx日-xx月xx日):

任務(wù):本階段主要完成節(jié)目篩選及排練、禮儀小姐確定、舞臺(tái)燈光音響確定、物品購買。

1.道具落實(shí)確定xx月xx日

2.物品購買xx月xx日

3.節(jié)目篩選xx月xx日

4.晚會(huì)宣傳xx月xx日

5.禮儀小姐確定xx月xx日

(3)晚會(huì)倒計(jì)時(shí)期(xx月xx日-xx月xx日):

任務(wù):本階段主要完成晚會(huì)全過程確定(包括節(jié)目單確定)、第一次彩排、場地布置確定。

1.節(jié)目單確定xx月xx日

2.彩排xx月xx日

3.抽獎(jiǎng)前期準(zhǔn)備xx月xx日

4.獎(jiǎng)品到位確認(rèn)xx月xx日

2、晚會(huì)當(dāng)日流程:

(1)晚會(huì)時(shí)間:20xx年xx月xx日晚上18:00——21:30

(2)17:55前各部門列隊(duì)就座

(3)節(jié)目計(jì)劃(確定節(jié)目單后規(guī)劃)

1.開場舞蹈——《鬧春》約6分鐘

2. 領(lǐng)導(dǎo)致辭、x總致辭約10分鐘

3.晚會(huì)正式開始……約3個(gè)小時(shí)

4.晚會(huì)結(jié)束前演職人員合唱《明天會(huì)更好》約4分鐘

5.結(jié)束放禮花約3分鐘

十、活動(dòng)費(fèi)用(總預(yù)算金額五萬元人民幣)

(略)

十一、抽獎(jiǎng)安排

1、頒獎(jiǎng)組制作兩組相同序列號碼以不同顏色區(qū)分并蓋章確認(rèn),按注冊名單提前一天由各車間部門發(fā)放給每一位員工,另外,在抽獎(jiǎng)箱內(nèi)放置另一組匹配的序列號碼,抽獎(jiǎng)以序列號碼相同者為中獎(jiǎng)。抽獎(jiǎng)事宜安排:

(1)各等級抽獎(jiǎng)分別穿插于節(jié)目當(dāng)中,先從五等獎(jiǎng)開始往高等級進(jìn)行抽獎(jiǎng)。

(2)抽獎(jiǎng)嘉賓安排

(略)

十二、應(yīng)急方案:

1、停電應(yīng)急方案

(1)若晚會(huì)前停電,晚會(huì)最多推遲1小時(shí)即19:00舉行,此間員工自由處理自己的時(shí)間;如果19:00仍沒有正常供電,則由主持人宣布晚會(huì)改天舉辦。

(2)在晚會(huì)前半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會(huì)改天重新舉行;在晚會(huì)后半部分之間停電超過10分鐘后由主持人宣布晚會(huì)閉幕。

(3)在停電期間,由節(jié)目組負(fù)責(zé)演員的組織,機(jī)動(dòng)組負(fù)責(zé)服裝道具的看管工作;由禮儀組負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作;由紀(jì)律組負(fù)責(zé)現(xiàn)場秩序的維持;由道具組負(fù)責(zé)舞臺(tái)、音箱設(shè)備、燈光設(shè)備等的看管。

(4)在主持人宣布晚會(huì)改天舉辦或閉幕后,按“附則”中“會(huì)后工作分工細(xì)則”清理會(huì)場。

2、節(jié)目應(yīng)急方案:

(1)上一個(gè)節(jié)目演出時(shí),其后的兩個(gè)節(jié)目在后臺(tái)準(zhǔn)備,前一節(jié)目由于各種原因無法按時(shí)出演時(shí),下一個(gè)節(jié)目即時(shí)跟進(jìn)。

(2)任一節(jié)目在演出過程中發(fā)生失誤或無法順利進(jìn)行的情況時(shí),由禮儀組的領(lǐng)演人迅速組織演員重演此節(jié)目;若重演仍出現(xiàn)問題,則該節(jié)目立即退場,視具體情況決定其再次重演或取消。

3、其它緊急情況發(fā)生時(shí),由機(jī)動(dòng)組負(fù)責(zé)處理。

活動(dòng)策劃企業(yè)篇4

一: 活動(dòng)目的

借著節(jié)日活躍公司氣氛,豐富員工業(yè)余生活,實(shí)現(xiàn)公司與員工間的互動(dòng),密切內(nèi)部的人際關(guān)系,活躍身心,使員工能以更蓬勃的朝氣,更積極樂觀的心態(tài)、更融洽的關(guān)系投身工作。鞏固企業(yè)文化氛圍。

二:活動(dòng)主題

共度佳節(jié) 人月兩圓

三:活動(dòng)時(shí)間 :20xx.9.5 下午

四:活動(dòng)地點(diǎn) :總廠操場

五、 活動(dòng)人員 :公司全體員工 六、相關(guān)準(zhǔn)備

1.由管理部預(yù)先做好前期準(zhǔn)備事宜,做好活動(dòng)安排(聶主任);

2.相機(jī);負(fù)責(zé)攝像/拍照,收集活動(dòng)照片(謝杏紅)

七、活動(dòng)詳情:拔河比賽 (600元)+套圈(20xx元)+多人綁腿跑+多人接力賽(300元)

1、活動(dòng)開始,員工進(jìn)入會(huì)場,主持人宣布活動(dòng)開始;

2、由公司經(jīng)理中秋賀詞;

3、游戲活動(dòng):一共3個(gè)游戲 1.拔河比賽 2.套圈 3.多人綁腿跑 活動(dòng)細(xì)則:

游戲一:拔河比賽

比賽規(guī)則:見附件??

游戲二:套圈

游戲規(guī)則:見附件二

游戲三:多人綁腿跑

游戲規(guī)則:見附件三

游戲四:多人接力賽

游戲規(guī)則:見附件四300元)

附件一:拔河比賽

道具:繩子,場地安排 ,抽簽

裁判兼負(fù)責(zé)人: (吹哨、判定勝負(fù)) 監(jiān)督人:(每個(gè)隊(duì)派以監(jiān)督人,負(fù)責(zé)清查對方人數(shù)) 六支比賽隊(duì)伍,每支隊(duì)20人(14男+6女)

第一隊(duì):品保部+工程 第二隊(duì):市場部+管理部+采購部+財(cái)務(wù)部 第三隊(duì):smt1 車間員工 第四隊(duì):smt2車間員工

第五隊(duì):dip1 車間員工 第六隊(duì):dip2車間員工

比賽規(guī)則:

1、拔河比賽為水泥地上畫5條直線,間隔為1m,居中的線為中線,最外兩邊的線為“河界”,內(nèi)兩線為“勝負(fù)線”。除參賽隊(duì)選手以及裁判等工作人員以外,其他人員一律不得進(jìn)入拔河道。

2、一位隊(duì)員握住靠近2米線外側(cè)的繩子,腳位不能超過2米線;

3、選手須赤手緊握繩子;

4、(集合)聽到此口令后,雙方隊(duì)員按隊(duì)長安排之順序依次站好。雙方隊(duì)長互相確認(rèn)準(zhǔn)備完畢,分別向裁判作出明確示意; 2、(舉繩拉緊)聽到此口令后,選手雙手握住繩子;

5、(調(diào)整中心線)聽到此口令后,比賽隊(duì)員聽從裁判指揮,迅速使繩上紅線記號與中心線對準(zhǔn);

6、(預(yù)備)聽到此口令后此時(shí)選手靜止不動(dòng),保持拉著繩索狀態(tài); 5、(開始)裁判吹哨,比賽開始。

第一輪淘汰賽,第二輪決賽,抽簽決定對手及比賽順序

注:在a、b、c三隊(duì)中采用循環(huán)賽決出冠、亞、季軍,勝兩場的為冠軍,三隊(duì)如果各勝一場,則以贏得比賽時(shí)間長短排列名次,時(shí)間最短的為冠軍,其余類推。

附件二:套圈

道具:獎(jiǎng)勵(lì)品、警戒線、粉筆 20個(gè)號碼牌

裁判兼負(fù)責(zé)人:

比賽規(guī)則

排隊(duì)領(lǐng)取號碼,叫到號碼上前領(lǐng)取10個(gè)套圈,圈中(套圈需完全套中)物品現(xiàn)場領(lǐng)走 附件三:多人綁腿跑

道具:綁繩、口哨

裁判兼負(fù)責(zé)人:

比賽規(guī)則

1、以隊(duì)為單位參加比賽,每隊(duì)男6人、女4人。

2、所有參賽隊(duì)員只能穿運(yùn)動(dòng)鞋,不得穿釘鞋。

3、發(fā)令前,每隊(duì)按橫排立于起點(diǎn)線后,分別將相鄰隊(duì)員的左右腿用綁繩綁在一起(綁在踝關(guān)節(jié)附近)。

4、所有隊(duì)員以站立方式起跑,聽到發(fā)令后,同時(shí)走或跑向終點(diǎn)(終點(diǎn)處放有海綿包),以最后一名隊(duì)員通過終點(diǎn)線為計(jì)時(shí)終止。用時(shí)少者名次列前。

5、行進(jìn)中所有相鄰隊(duì)員兩腿自始至終要用綁腿繩綁在一起,如遇脫落,需在原地重新系好后才可繼續(xù)行進(jìn),否則成績無效。如中途有隊(duì)員摔倒,待整理好后可繼續(xù)行進(jìn)。

附件四:多人接力賽

道具:接力棒

裁判兼負(fù)責(zé)人:

比賽規(guī)則

距離50米,每單位隊(duì)員10名,(男女各5名)接力棒1個(gè),迎面接力。

把隊(duì)員分成人數(shù)相等的兩路縱隊(duì),分別站在50米的兩端線外,裁判員發(fā)令后,一名隊(duì)員從起跑線后將接力棒快跑至50米端線處,將球交給線外的一名隊(duì)員,隊(duì)員接棒后,快跑至另一端線,依此類推。

1、隊(duì)員如中途掉棒,須從掉棒處將棒撿起,繼續(xù)跑進(jìn)。

2、參賽者必須沿自己的跑道跑進(jìn),如違例,即判犯規(guī),成績無效。

3、參賽隊(duì)可另外組隊(duì),也可在報(bào)名隊(duì)員中兼項(xiàng)。

4、參賽者必須穿平底膠鞋,不許穿釘子鞋。

5、用時(shí)最短獲勝。

活動(dòng)策劃企業(yè)篇5

企劃書模板

一、營銷企劃書的格式

一份完整的營銷企劃書的構(gòu)造分為兩大部分。一是市場狀況分析,二是企劃書正文。

(一)市場狀況分析

要了解整個(gè)市場規(guī)模的大小以及敵我對比的情況,市場狀況分析必須包含下列12項(xiàng)內(nèi)容:

(1)整個(gè)產(chǎn)品市場的規(guī)模。

(2)各競爭品牌的銷售量與銷售額的比較分析。

(3)各競爭品牌市場占有率的比較分析。

(4)消費(fèi)者年齡、性別、職業(yè)、學(xué)歷、收入、家庭結(jié)構(gòu)之分析。

(5)各競爭品牌產(chǎn)品優(yōu)缺點(diǎn)的比較分析。

(6)各競爭品牌市場區(qū)域與產(chǎn)品定位的比較分析。

(7)各競爭品牌廣告費(fèi)用與廣告表現(xiàn)的比較分析。

(8)各競爭品牌促銷活動(dòng)的比較分析。

(9)各競爭品牌公關(guān)活動(dòng)的比較分析。

(10)各競爭品牌訂價(jià)策略的比較分析。

(11)各競爭品牌銷售渠道的比較分析。

(12)公司過去5年的損益分析。

(二)企劃書正文

營銷企劃書正文由6大項(xiàng)構(gòu)成,現(xiàn)分別說明如下:

(1)公司的主要政策

企劃者在擬定企劃案之前,必須與公司的最高領(lǐng)導(dǎo)層就公司未來的經(jīng)營方針與策略,做深入細(xì)致的溝通,以確定公司的主要方針政策。雙方要研討下面的細(xì)節(jié);

確定目標(biāo)市場與產(chǎn)品定位。

銷售目標(biāo)是擴(kuò)大市場占有率還是追求利潤。

制定價(jià)格政策。

確定銷售方式。

廣告表現(xiàn)與廣告預(yù)算。

促銷活動(dòng)的重點(diǎn)與原則。

公關(guān)活動(dòng)的重點(diǎn)與原則。

(2)銷售目標(biāo)

所謂銷售目標(biāo),就是指公司的各種產(chǎn)品在一定期間內(nèi)(通常為一年)必須實(shí)現(xiàn)的營業(yè)目標(biāo)。

銷售目標(biāo)量化有下列優(yōu)點(diǎn):

為檢驗(yàn)整個(gè)營銷企劃案的成敗提供依據(jù)。

為評估工作績效目標(biāo)提供依據(jù)。

為擬定下一次銷售目標(biāo)提供基礎(chǔ)。

(3)推廣計(jì)劃

企劃者擬定推廣計(jì)劃的目的,就是要協(xié)助實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)。推廣計(jì)劃包括目標(biāo)、策略、細(xì)部計(jì)劃等三大部分。

①目標(biāo)

企劃書必須明確地表示,為了實(shí)現(xiàn)整個(gè)營銷企劃案的銷售目標(biāo),所希望達(dá)到的推廣活動(dòng)的目標(biāo)。

②策略

決定推廣計(jì)劃的目標(biāo)之后,接下來要擬定實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)的策略。推廣計(jì)劃的策略包括廣告表現(xiàn)策略、媒體運(yùn)用策略、促銷活動(dòng)策略、公關(guān)活動(dòng)策略等四大項(xiàng)。

廣告表現(xiàn)策略:針對產(chǎn)品定位與目標(biāo)消費(fèi)群,決定方針表現(xiàn)的主題。

媒體運(yùn)用策略:媒體的種類很多,包括報(bào)紙、雜志、電視、廣播、傳單、戶外廣告等。要選擇何種媒體?各占多少比率?廣告的視聽率與接觸率有多少?

促銷活動(dòng)策略:促銷的對象,促銷活動(dòng)的種種方式,以及采取各種促銷活動(dòng)所希望達(dá)成的效果是什么。

公關(guān)活動(dòng)策略:公關(guān)的對象,公關(guān)活動(dòng)的種種方式,以及舉辦各種公關(guān)活動(dòng)所希望達(dá)到目的是什么。

③細(xì)部計(jì)劃

詳細(xì)說明實(shí)施每一種策略所進(jìn)行的細(xì)節(jié)。

廣告表現(xiàn)計(jì)劃:報(bào)紙與雜志廣告稿的設(shè)計(jì)(標(biāo)題、文字、圖案),電視廣告的創(chuàng)意腳本、廣播稿等。

媒體運(yùn)用計(jì)劃:選擇大眾化還是專業(yè)化的報(bào)紙與雜志,還有刊登日期與版面大小等;電視與廣播廣告選擇的節(jié)目時(shí)段與次數(shù)。另外,也要考慮crp(總視聽率)與cpm(廣告信息傳達(dá)到每千人平均之成本)

促銷活動(dòng)計(jì)劃:包括商品購買陳列、展覽、示范、抽獎(jiǎng)、贈(zèng)送樣品、品嘗會(huì)、折扣等。

公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃:包括股東會(huì)、發(fā)布公司消息稿、公司內(nèi)部刊物、員工聯(lián)誼會(huì)、愛心活動(dòng)、同傳播媒體的聯(lián)系等。

(4)市場調(diào)查計(jì)劃

市場調(diào)查在營銷企劃案中是非常重要的內(nèi)容。因?yàn)閺氖袌稣{(diào)查所獲得的市場資料與情報(bào),是擬定營銷企劃案的重要依據(jù)。此外,前述第一部分市場狀況分析中的12項(xiàng)資料,大都可通過市場調(diào)查獲得,由此也顯示出市場調(diào)查的重要。

然而,市場調(diào)查常被高層領(lǐng)導(dǎo)人與企劃書人員所忽視。許多企業(yè)每年投入大筆廣告費(fèi),而不注意市場調(diào)查,這種錯(cuò)誤的觀念必須盡快轉(zhuǎn)變。

市場調(diào)查與推廣計(jì)劃一樣,也包含了目標(biāo),策略以及細(xì)部計(jì)劃三大項(xiàng)。

(5)銷售管理計(jì)劃

假如把營銷企劃案看成是一種陸??章?lián)合作戰(zhàn)的話,銷售目標(biāo)便是登陸的目的。市場調(diào)查計(jì)劃是負(fù)責(zé)提供情報(bào),推廣計(jì)劃是海空軍掩護(hù),而銷售管理計(jì)劃是陸軍行動(dòng)了,在情報(bào)的有效支援與強(qiáng)大??哲姷难谧o(hù)下,仍須領(lǐng)先陸軍的攻城掠地,才能獲得決定性的勝利。因此,銷售管理計(jì)劃的重要性不言而喻。銷售管理計(jì)劃包括銷售主管和職員、銷售計(jì)劃、推銷員的挑選與訓(xùn)練、激勵(lì)推銷員、推銷員的薪酬制度(工資與獎(jiǎng)金)等。

(6)損益預(yù)估

任何營銷企劃案所希望實(shí)現(xiàn)的銷售目標(biāo),實(shí)際上就是要實(shí)現(xiàn)利潤,而損益預(yù)估就是要在事前預(yù)估該產(chǎn)品的稅前利潤。只要把該產(chǎn)品的預(yù)期銷售總額減去銷售成本、營銷費(fèi)用(經(jīng)銷費(fèi)用加管理費(fèi)用)、推廣費(fèi)用后,即可獲得該產(chǎn)品的稅前利潤。

二、企劃書的一般格式。

企劃書的一般格式大致如下:

1.企劃書名稱

企劃書的名稱必須寫得具體清楚。舉例來說,《如何防盜企劃書》的名稱就不夠完整、準(zhǔn)確,應(yīng)該修正為《北京市朝陽區(qū)1994年6月至12月防盜企劃書》。

2.企劃者的姓名

企劃者的姓名、工作單位、職務(wù)均應(yīng)一一寫明。如果是集體企劃的話,所有相關(guān)的人員的姓名、工作單位、職務(wù)均應(yīng)寫出。

3.企劃書完成時(shí)間

依照企劃書完成的年月日據(jù)實(shí)填寫。如果企劃書經(jīng)過修正之后才定案的話,除了填寫“某年某月某日完成”之處,還要加上“某年某月某日修正定案。”

4.企劃目標(biāo)

企劃的目標(biāo)要具體明確。例如;在1994年6月至12月間,北京市朝陽區(qū)盜竊案降低10%。

5.企劃的內(nèi)容

這是企劃書中最重要的部分。包括企劃緣由、前景資料、問題點(diǎn),創(chuàng)意關(guān)鍵等方面內(nèi)容。具體內(nèi)容因企劃種類的不同而有所變化,但必須以讓讀者一目了然為原則。切忌過分詳盡、拉雜,否則會(huì)令讀者感到枯燥無味。此外,還要注意避免強(qiáng)詞奪理的內(nèi)容。

6.預(yù)算表和進(jìn)度表

企劃是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,需要化一定的人力、物力和財(cái)力,因此,必須進(jìn)行周密的預(yù)算,使各種花費(fèi)時(shí),最好繪出表格,列出總目和分目的支出內(nèi)容,既方便核算,又便于以后查對。

企劃過度表則是把企劃活動(dòng)的全部過程似成時(shí)間表,何月何日要做什么,加以標(biāo)示清楚,以便日后檢查。

7.企劃實(shí)施所需場地

在企劃案實(shí)施過程中,需要提供哪些場地、何種場地,需提供何種方式的協(xié)助等,均要加以說明。

8.預(yù)測效果

根據(jù)掌握的情報(bào),預(yù)測企劃案實(shí)施后的效果。一個(gè)好的企劃案,其效果是可期待的、可預(yù)測的,而且結(jié)果經(jīng)常與事先預(yù)測的效果相當(dāng)接近。

9.參考的文獻(xiàn)資料

有助于完成本企劃案的各種參考文獻(xiàn)資料,包括報(bào)紙、雜志、書籍、演講稿、企業(yè)內(nèi)部資料、政府統(tǒng)計(jì)漿、調(diào)查報(bào)告等,均應(yīng)一一列出。一來表明企劃者負(fù)責(zé)的態(tài)度,二是則可增加企劃案的可信度。

10.其他注意事項(xiàng)

為使本企劃順利進(jìn)行,其他重要的注意事項(xiàng)應(yīng)附在企劃案上,諸如:

執(zhí)行本企劃案應(yīng)具備的條件。

必須取得其他部門的支持協(xié)作。

希望企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)向全體員工說明本案的重要意義,借以達(dá)成共識,通力使用。

現(xiàn)將上述企劃書的一般格式歸納如表2-2:

企劃書的一般格式

封面

(1)企劃書名稱

(2)企劃者的姓名要求具體、清楚

(3)企劃書完成時(shí)間

正文

(4)企劃的目標(biāo)

(5)企劃的內(nèi)容本企劃書的主要內(nèi)容

(6)預(yù)算表與進(jìn)度表

細(xì)化內(nèi)容

(7)企劃場地

(8)預(yù)測效果

附件

(9)參考的文獻(xiàn)資料

(10)其他注意事項(xiàng)

企劃流程

系統(tǒng)分析是以一個(gè)系統(tǒng)內(nèi)的基本問題,用系統(tǒng)的觀點(diǎn)思維推理,在確定與不確定的條件下,探索可能采取的方案。通過分析對比,動(dòng)態(tài)修正,為達(dá)到預(yù)期目標(biāo)選出滿意的外部環(huán)境與內(nèi)部條件相結(jié)合,當(dāng)前利益與長遠(yuǎn)利益相結(jié)合,整體效益與局部效益相結(jié)合,定性分析與定量分析相結(jié)合。為了尋求滿意可行的方案,要集思廣益,不斷進(jìn)行反饋,逐漸完善,因此,這本身也是一個(gè)“學(xué)習(xí)”過程。

可以將策劃的程序基本定為六步:①明確目的;②收集開發(fā)信息;③制造創(chuàng)意;④定下制作方案及重點(diǎn)(編寫策劃書,演技設(shè)計(jì));⑤答辯與動(dòng)態(tài)修正;⑥實(shí)施總結(jié)、落入實(shí)處。下面可以分而述之。

1.明確目標(biāo)

如果沒有目標(biāo),方案則無法開始;如果目的.不明確,匆忙做出決策,就很可能導(dǎo)致失誤。目標(biāo)是根據(jù)所要研究的問題來確定的,這就要進(jìn)行問題分析,把問題的實(shí)質(zhì)和范圍準(zhǔn)確地加以說明。將問題明確地指出,就等于解決了問題的一半。界定問題要全面考慮各方面的需要和可能:在可能方面,要考慮客觀環(huán)境是否允許以及本單位的條件是否可能。當(dāng)然,沒有條件有時(shí)也可以創(chuàng)造條件,但創(chuàng)造條件也要有一定基礎(chǔ),條件不是隨意可以創(chuàng)造出來的。界定了問題后,便可以將目標(biāo)具體化了。

2.開發(fā)信息

系統(tǒng)分析法步驟中有“收集資料”一項(xiàng)。收集資料是從書報(bào)、政府出版物、企業(yè)檔案、帳目、生產(chǎn)經(jīng)營過程等等之中,獲得大量的信息。信息與材料、能源被譽(yù)為現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的三大支柱。企業(yè)是社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一種組織形式,因此策劃工作也必然要與社會(huì)有密切的信息交流。

信息開發(fā)的水平,決定著策劃的水平;而信息開發(fā)的現(xiàn)代化和分析推理的科學(xué)化,是提高策劃水平的基礎(chǔ)性工作。從這個(gè)角度上講,策劃是“電腦+人腦”開發(fā)信息的過程。

對信息的開發(fā),要強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn):①開發(fā)工作要盡量現(xiàn)代化;②推理方法要科學(xué)化。

3.產(chǎn)生創(chuàng)意

有組織地創(chuàng)意是策劃的核心。策劃與狹義的點(diǎn)子在形式上區(qū)別之一就在于組織意識。組織意識就是要認(rèn)識到,創(chuàng)意不只是僅僅依靠個(gè)人的“靈感”,而是一種可以組織,并需要組織的系統(tǒng)性工作。對個(gè)人來說,創(chuàng)意者一般要具備以下11個(gè)條件;

①動(dòng)作要快,須有“即刻反應(yīng)”的能力;②須有卓越的“圖形感覺”;③須有豐富的“情報(bào)量”;④須有思路清晰的“系統(tǒng)概念”;⑤須有“戰(zhàn)略構(gòu)造”對未來或各種利益結(jié)構(gòu)有強(qiáng)烈的控制力量;⑥須有“概念化”能力,能將所有相關(guān)信息歸納成一定的概念;⑦須有敏銳的“關(guān)聯(lián)性”反應(yīng)力,對人、產(chǎn)品、市場的關(guān)系要反應(yīng)靈敏,并能綜合起來分析;⑧須有豐富的想象力;⑨須有豐富的“感性”經(jīng)驗(yàn);⑩須有“多角度”的思考,并能采取系統(tǒng)概念和戰(zhàn)略構(gòu)造;⑾須有“同時(shí)進(jìn)行多種工作”的能力,全線與支線同時(shí)并進(jìn),即使在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境下,也能妥善地處理工作。

4.定下制作方案、重點(diǎn)

這一步驟,相當(dāng)于系統(tǒng)分析中的“可行方案”和“建立模型”兩步。經(jīng)過創(chuàng)意,一般可形成多種概要性方案的框架,在此基礎(chǔ)上制作方案,并編寫策劃書的概要和重點(diǎn),同時(shí)進(jìn)行“演技設(shè)計(jì)”。

5.答辯與動(dòng)態(tài)修正

在將策劃的基本方案定下來以后,一項(xiàng)策劃案的綱要已經(jīng)形成。但是,對于每一個(gè)環(huán)節(jié)與細(xì)節(jié)來說,還需要進(jìn)行更深入的分析評價(jià),以期在動(dòng)態(tài)修正中達(dá)到更好的效果。叼辯,是讓別人進(jìn)行評價(jià),請專家審批各個(gè)環(huán)節(jié)的優(yōu)劣;同時(shí),也進(jìn)行自我評價(jià)。

意見綜合之后,將最終產(chǎn)生不同的三種結(jié)果——是、否、不完善。當(dāng)“是”時(shí)候,我們便可進(jìn)入最后一步實(shí)施總結(jié)了。

市場營銷進(jìn)攻策略

★價(jià)格折扣策略。

挑戰(zhàn)者的一個(gè)主要進(jìn)攻策略是以較低的價(jià)格向顧客提供與市場領(lǐng)導(dǎo)者相類似的產(chǎn)品。富士牌相紙?jiān)谫|(zhì)量上與柯達(dá)公司產(chǎn)品不相上下,價(jià)格卻低10%??逻_(dá)沒有相應(yīng)削價(jià),使得富士公司取得了高市場份額。德克薩斯儀器公司為了取得壟斷性的市場領(lǐng)導(dǎo)地位,甘愿在前幾年放棄利潤。該公司用這種策略來經(jīng)營晶體管和微型計(jì)算機(jī)。價(jià)格折扣策略要想奏效,必須做到三條:一、挑戰(zhàn)者必須使顧客信服自己的產(chǎn)品和服務(wù)水平與領(lǐng)導(dǎo)者不分上下;二、顧客必須被這種價(jià)格差異深深觸動(dòng),這樣在背棄先前的供應(yīng)商時(shí)才會(huì)心安理得;三、市場領(lǐng)導(dǎo)者必須能不理會(huì)競爭者的進(jìn)攻,拒絕實(shí)行降價(jià)報(bào)復(fù)。

★廉價(jià)產(chǎn)品策略。

用很低的價(jià)格向顧客提供質(zhì)量普通或質(zhì)量不高的產(chǎn)品和服務(wù)。這種策略只有在某細(xì)分市場內(nèi)對價(jià)格關(guān)注的消費(fèi)者占有相當(dāng)數(shù)量時(shí)才會(huì)有效。不過,靠這一策略成功的企業(yè)可能會(huì)受到“產(chǎn)品更便宜”的公司的攻擊,后者的價(jià)格會(huì)更低。例如韓國大宇這樣的汽車制造商以生產(chǎn)廉價(jià)汽車著稱,但馬來西亞汽車公司生產(chǎn)出更便宜的普洛頓汽車,對其構(gòu)成了威脅。為了進(jìn)行防衛(wèi),前者要努力使產(chǎn)品質(zhì)量不斷提高。

★聲望策略。

市場挑戰(zhàn)者可以開發(fā)出比市場領(lǐng)導(dǎo)者品質(zhì)更優(yōu)的產(chǎn)品,并且標(biāo)定更高的價(jià)格。例如,在美國市場上出售的奔馳汽車要比美國產(chǎn)汽車的質(zhì)量更好,價(jià)格也高,超過了凱迪拉克。

★產(chǎn)品繁衍策略。

挑戰(zhàn)者可以通過推出大量不同式樣的產(chǎn)品,向顧客提供更多的選擇來追逐領(lǐng)導(dǎo)者。例如漢特公司為了在番茄醬市場上追逐亨氏公司的領(lǐng)先地位,推出了幾種風(fēng)味獨(dú)特、規(guī)格包裝不一的產(chǎn)品,而相比之下亨氏公司卻只有一種風(fēng)味的番茄醬,而且瓶裝規(guī)格也不多。

★產(chǎn)品革新策略。

挑戰(zhàn)者可以對產(chǎn)品進(jìn)行革新,來攻擊領(lǐng)導(dǎo)者的地位。例如,花王公司在1994年推出了一種新型香波,既適用于寒冷季節(jié)又可用于溫?zé)峒竟?jié)。此產(chǎn)品專門用于東亞市場。挑戰(zhàn)者如果采用這種產(chǎn)品革新策略,收益最多的將是廣大消費(fèi)者。

★改進(jìn)服務(wù)策略。

挑戰(zhàn)者可以通過多種方式向顧客提供新的或更好的服務(wù)。例如,ibm公司發(fā)現(xiàn)顧客對軟件和技術(shù)服務(wù)的興趣要比硬件大得多,因此深受啟發(fā),獲得成功。

★分銷革新策略。

挑戰(zhàn)者可以去發(fā)現(xiàn)或發(fā)掘新的分銷渠道。雅芳公司正是因?yàn)橥菩辛税らT挨戶推銷的戰(zhàn)術(shù)而迅速發(fā)展成為一家大型的化妝品公司。它沒有在傳統(tǒng)的商店里與其他化妝品公司競爭,而是另辟蹊徑。

★降低生產(chǎn)成本策略。

挑戰(zhàn)者可以通過提高采購效率、降低勞動(dòng)成本、運(yùn)用更先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備等手段,使自己的生產(chǎn)成本比競爭者更低。然后,公司利用較低的生產(chǎn)成本制定出更具進(jìn)攻性的價(jià)格,從而奪取市場份額。日本人成功進(jìn)入了全球各個(gè)市場,正式利用這一關(guān)鍵策略。

★密集的廣告促銷。

有一些挑戰(zhàn)者通過實(shí)施大量的廣告和促銷來對市場領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)起進(jìn)攻。美樂公司在廣告促銷方面的投資大大超過了百威公司,因而在美國啤酒市場躍居領(lǐng)先地位。除非挑戰(zhàn)者的產(chǎn)品本身或者廣告宣傳比競爭對手高出一籌,否則采取這一策略是不明智的。其成功依賴于把許多原則合并起來使用,并且要經(jīng)過一段時(shí)間的努力來改善自己的地位!

活動(dòng)策劃企業(yè)篇6

一、背景

***手機(jī)在徐州市場已經(jīng)銷售兩年多了。在兩年中***手機(jī)在徐州市場中,一直沒有沒有進(jìn)入市場的領(lǐng)先位置。***手機(jī)品牌在徐州市場的認(rèn)知度還不是很高。學(xué)生是目前手機(jī)市場中的重要消費(fèi)群體之一。在07年新生入學(xué)之際,面向4000多名新生,和近萬名大二大三學(xué)生搞此次活動(dòng)可以起到宣傳品牌培養(yǎng)消費(fèi)群體。

二、活動(dòng)目的

推廣***達(dá)手機(jī)品牌,培養(yǎng)消費(fèi)群體。

三、主題

萬千娛樂,一步到達(dá)----***移動(dòng)電話

四、時(shí)間

**年九月六日---九月七日

五、活動(dòng)地點(diǎn)

徐州**學(xué)院東大門

六、活動(dòng)流程

活動(dòng)共需四人

指揮:**(活動(dòng)安排及問卷調(diào)查)

副指揮:***(現(xiàn)場介紹品牌和機(jī)器功能)

工作人員:兩人(發(fā)海報(bào))

3、9月6日和7日

8點(diǎn)————8點(diǎn)30搭帳篷、裝展臺(tái)、擺機(jī)模等

8點(diǎn)30————12點(diǎn)30現(xiàn)場發(fā)單頁、介紹

12點(diǎn)30———1點(diǎn)輪換吃飯

1點(diǎn)—————6點(diǎn)現(xiàn)場發(fā)單頁、介紹

問卷調(diào)查間歇進(jìn)行

七、預(yù)算

橫幅制作費(fèi)50元

噴繪制作費(fèi)50元

城管費(fèi)50元含橫幅懸掛

復(fù)印費(fèi)10元

合計(jì)160元

活動(dòng)策劃企業(yè)篇7

為繼承和發(fā)揚(yáng)"五四"運(yùn)動(dòng)光榮傳統(tǒng),引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年以求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的精神,進(jìn)一步解放思想、更新觀念、立足本職、扎實(shí)工作,調(diào)動(dòng)公司團(tuán)干部和團(tuán)員青年的工作熱情和積極性,增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神,公司團(tuán)委擬定于"五四"青年節(jié)前組織如下活動(dòng):

一、活動(dòng)主題:

創(chuàng)新、發(fā)展、我是青年我先行、與企業(yè)共奮進(jìn)。

二、活動(dòng)時(shí)間:

20xx年5月4日

三、活動(dòng)內(nèi)容:

組織團(tuán)員及青年骨干,召開"創(chuàng)新、發(fā)展,我是青年我先行,與企業(yè)共奮進(jìn)"專題座談會(huì)。

四、活動(dòng)范圍:

35歲以下團(tuán)員和青年職工。

五、活動(dòng)形式:

為慶祝"五四"青年節(jié),結(jié)合公司開展的"企業(yè)創(chuàng)新年"活動(dòng),圍繞企業(yè)和基層單位發(fā)展中的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題,以及團(tuán)員青年所在工作崗位創(chuàng)新發(fā)展的主題和方向,積極發(fā)揮青年人的朝氣、活力和想象力,集思廣益,展開討論。

要求:

(1)各支部書記及團(tuán)員、青年代表撰寫1000字以內(nèi)的稿件在專題會(huì)上發(fā)言。

(2)為活躍專題會(huì)氣氛,會(huì)上舉行發(fā)言及表演互動(dòng),要求每個(gè)支部獻(xiàn)歌一首,獨(dú)唱或合唱均可。