安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告7篇

時間:2022-05-24 作者:Monody 工作總結(jié)

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安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告7篇

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告1

20xx年,我區(qū)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)及市宣教中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認真貫徹落實上級有關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作的一系列部署,嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核管理規(guī)定》(國家安監(jiān)總局30號令)和新修訂的《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》(國家安監(jiān)總局44號令),扎實推進全區(qū)安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育行動。在積極開展安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)各項工作中,突出重點,優(yōu)化培訓(xùn)方式,提高三類人員和其他從業(yè)人員的安全意識和安全生產(chǎn)管理素質(zhì),夯實基層安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作,為促進我區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定好轉(zhuǎn)起到了積極作用?,F(xiàn)將全年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作情況匯報如下:

一、20xx年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作各項指標完成情況

20xx年,我區(qū)共舉辦各類培訓(xùn)班41期,培訓(xùn)各類人員4546人,其中企業(yè)負責(zé)人13期1386人,企業(yè)管理人員13期1403人,?;撠?zé)人復(fù)訓(xùn)2期206人,危化從業(yè)人員復(fù)訓(xùn)3期351人,電工、電焊工等特種作業(yè)人員復(fù)訓(xùn)2期312人,?;瘑T工新訓(xùn)1期132人,電工新訓(xùn)2期224人,電焊工新訓(xùn)1期80人、高處作業(yè)人員新訓(xùn)2期203人,煙花爆竹2期249人。另外,下企業(yè)或定點組織全員培訓(xùn)163場,培訓(xùn)人員19856人(次),保質(zhì)保量完成年初市局下達的指標任務(wù)。

二、20xx年主要工作情況

(一)、加強組織領(lǐng)導(dǎo),落實安全生產(chǎn)培訓(xùn)責(zé)任。因人事職責(zé)分工的變動,對安全培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)進行了調(diào)整,進一步明確責(zé)任部門、職責(zé)分工和工作措施,做到:領(lǐng)導(dǎo)到位、人員到位、責(zé)任到位、宣傳教育到位。

(二)、強化制度保障,制定年初計劃及考核辦法。為使我區(qū)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作真正落到實處,按照市級要求結(jié)合我區(qū)實際,年初制訂了《20xx年秀洲區(qū)安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作計劃》和培訓(xùn)工作考核獎勵辦法,同時還下發(fā)了年度有關(guān)安全培訓(xùn)工作的通知,進一步完善培訓(xùn)考核制度,將各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū)的培訓(xùn)工作納入年度安全生產(chǎn)責(zé)任制考核內(nèi)容。

(三)、分解任務(wù)抓落實。年初,召開全區(qū)安監(jiān)中隊長會議,傳達上級有關(guān)培訓(xùn)工作的會議文件精神,總結(jié)上年度工作,研究布署本年度工作。結(jié)合市安監(jiān)局20xx年開展的《三項服務(wù)進千企》活動,將我區(qū)今年的全員培訓(xùn)指標任務(wù)層層分解,采取持證上崗培訓(xùn)以局集中培訓(xùn)為主,企業(yè)全員培訓(xùn)以安監(jiān)中隊指導(dǎo)培訓(xùn)為主,落實到各鎮(zhèn)(街道)、新區(qū)工業(yè)區(qū),落實專人,明確培訓(xùn)工作的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、組織分工、實施步驟和具體要求,為全年的安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作有序開展打下了基礎(chǔ)。

(四)、積級爭取財政資金,支持安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作。20xx年加大與區(qū)財政局的溝通和聯(lián)系,以"安全生產(chǎn)月"、"宣傳咨詢?nèi)?活動為契機,開展了形式多樣、內(nèi)容新穎、貼近群眾、富有成效的活動,并請專家開展了安全生產(chǎn)專題講座,在這方面爭取了11萬元的安全生產(chǎn)宣傳教育資金。同時,又爭取了各類安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)經(jīng)費25萬元,主要用于企業(yè)負責(zé)人的培訓(xùn),為我區(qū)企業(yè)負責(zé)人培訓(xùn)提供了經(jīng)濟保障,也說明區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育工作的重視與支持。

(五)、突出培訓(xùn)工作重點。今年,我區(qū)進一步加大安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)力度,突出對企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員的培訓(xùn)教育,加強對特種作業(yè)人員的安全教育。每年6—8月為我區(qū)企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員集中培訓(xùn)的時間,其他幾個月為特種作業(yè)人員集中培訓(xùn)時間,已形成慣例,今年共組織企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員培訓(xùn)26期2789人,每年提醒企業(yè)主要負責(zé)人及管理人員要做到生產(chǎn)安全,增強企業(yè)安全主體意識和安全管理能力,規(guī)上企業(yè)持證上崗率達100%,為基層安全生產(chǎn)管理工作打下扎實的基礎(chǔ)。

(六)、創(chuàng)新培訓(xùn)體系,提升培訓(xùn)質(zhì)量。今年在課程設(shè)置上,我們更側(cè)重了幾個方面的教學(xué):安全法規(guī)、專業(yè)技術(shù)、現(xiàn)場救護(人體急救)和實際操作技能等。同時,按照學(xué)用結(jié)合、因材施教的要求,結(jié)合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓(xùn)需求,緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作實際編印安全生產(chǎn)知識習(xí)題集,請市宣教中心老師編制各類培訓(xùn)試卷,考試實行A、B卷,在對企業(yè)負責(zé)人和安全管理人員進行培訓(xùn)時,將安全生產(chǎn)工作的重點"企業(yè)主體責(zé)任制"的相關(guān)知識納入培訓(xùn)內(nèi)容,做到理論培訓(xùn)與工作實際相結(jié)合,提高了安全培訓(xùn)工作的質(zhì)量和有效性。在培訓(xùn)方式上,靈活多樣。根據(jù)企業(yè)實際,充分尊重和考慮企業(yè)的工學(xué)矛盾,合理安排培訓(xùn)時間,既有集中培訓(xùn),又有下廠辦班,既保證了培訓(xùn)計劃的落實,又保證了企業(yè)的正常生產(chǎn),也提升了培訓(xùn)質(zhì)量。

(七)、加強執(zhí)法檢查促培訓(xùn)。歷年以來,我們都把安全培訓(xùn)納入安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查的重要內(nèi)容,并不定期地開展各類人員持證上崗和安全培訓(xùn)情況專項檢查。這對安全生產(chǎn)培訓(xùn)的組織開展起了至關(guān)重要的作用,同時也確保企業(yè)各類人員持證上崗。

20xx年安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作思路

1、進一步開展新文件、新法律法規(guī)的宣傳教育工作。組織全區(qū)安委會成員單位領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)模以上企業(yè)負責(zé)人、安全管理人員,采取會議傳達、集中學(xué)習(xí)、專家宣講、分散自學(xué)等多種方式,深入宣傳學(xué)習(xí),加深新文件、新法律法規(guī)精神的理解,為進一步加強和改進安全生產(chǎn)工作,創(chuàng)造有利于安全生產(chǎn)的企業(yè)文化。

2、在市局及區(qū)委、區(qū)府的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)省、市局關(guān)于2013年度安全教育培訓(xùn)工作的具體要求,扎實推進安全培訓(xùn)工作。并繼續(xù)抓好企業(yè)三級培訓(xùn)任務(wù),加強培訓(xùn)工作進千企工作計劃的實施和指導(dǎo),確保完成市局下達的各項指標任務(wù)。

3、加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)違法行為的查處力度,繼續(xù)加強持證上崗及安全教育培訓(xùn)專項執(zhí)法檢查,做到每季不少于一次。由局領(lǐng)導(dǎo)帶隊,分組分片組織開展,力爭全區(qū)安全生產(chǎn)各類人員持證上崗率達到100%。

4、積極探索安全培訓(xùn)和培訓(xùn)監(jiān)管的新方法、新模式,進一步抓好對企業(yè)安全管理的指導(dǎo)工作。

5、在20xx年度,力爭完成三級宣教中心的組建工作。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告2

本次培訓(xùn)我校小學(xué)部共有27人參加了全員教師遠程培訓(xùn)。為進一步加強下一步的工作,總結(jié)經(jīng)驗,彌補不足,更好地增強研修的積極性、主動性,提高教師的理論業(yè)務(wù)水平,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視

為確保我校所有研修教師順利進入研修狀態(tài),我校中學(xué)部王校長親自組織開好管理人員會、指導(dǎo)教師會、參訓(xùn)教師動員會,明確要求。

要求教師在研修過程中要做到兩個“結(jié)合”:遠程研修和校本培訓(xùn)相結(jié)合,研修培訓(xùn)和平時教學(xué)相結(jié)合。針對培訓(xùn)中可能出現(xiàn)的部分老師只重視觀看時間,忽視作業(yè)質(zhì)量的現(xiàn)象,學(xué)校召開了指導(dǎo)教師會議,要求各學(xué)科明確研修目的,在推出精品作業(yè)上下工夫,確保教師有所學(xué)必有所得。

二、感動

我校大部分都是年歲比較大的老教師,而且有好幾位老師對操作電腦不是很精通,但是老師們的學(xué)習(xí)態(tài)度都很認真,比如:五十歲的周老師,看完視頻后自己非常有想法,想寫日志并想和同仁們在網(wǎng)上進行交流,但自己就是不知道怎樣操作,所以我校輔導(dǎo)教師就利用在學(xué)校值班的時間,教周老師怎樣寫日志、怎樣寫作業(yè)、怎樣和同行們進行交流,周老師學(xué)得非常認真,寫出了一篇又一篇的心得體會,而且輔導(dǎo)教師也把有借鑒價值的作業(yè)向老師們進行了推薦。

還有我校劉老師,在放假期間兒媳婦坐月子,她不能親自到學(xué)校來注冊,還有艾老師由于特殊原因也不能到學(xué)校來注冊學(xué)習(xí),針對這種特殊情況的老師,我校輔導(dǎo)教師都是親自打電話教給他們怎樣注冊,怎樣選課,怎樣學(xué)習(xí),寫哪些作業(yè)等,雖然每一次打電話都有十幾分鐘,但就是因為輔導(dǎo)教師的認真、不厭其煩的態(tài)度,使得這兩位老師非常順利的完成了本次的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)。

三、收獲

在這次的培訓(xùn)中,我校老師們明確了工作的真諦,提升了教育理念,豐富了自身的內(nèi)涵。這次培訓(xùn)與從前純理論講座培訓(xùn)方式不同,比如:

1.線上學(xué)習(xí)與線下互動相結(jié)合:以線上自主學(xué)習(xí)為主,將學(xué)員的自主分散學(xué)習(xí)、專家在線答疑與網(wǎng)下組織的集中討論相結(jié)合,充分發(fā)揮了現(xiàn)代信息技術(shù)優(yōu)勢。我校教師除了認真觀看網(wǎng)絡(luò)視頻外,還積極參與教導(dǎo)處組織的線下集中學(xué)習(xí)

和研討活動,并由兩位年輕的教師徐丹和張艷麗以“低年級識字教學(xué)為主題”為大家展示了兩節(jié)語文示范課,老師們在研討活動中發(fā)言積極,都能理論聯(lián)系實際,并紛紛表示這次的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)對我們的幫助非常大。

2. 專家引領(lǐng)與自我反思相結(jié)合:培訓(xùn)期間我校教師通過觀看視頻講座和課例分析,參與在線答疑活動等,實現(xiàn)與專家交流互動;同時在課程學(xué)習(xí)和研討互動之余,都能積極主動地按要求完成作業(yè),及時對自己的教學(xué)實踐進行反思和總結(jié),從而提高教學(xué)水平。

總之,在這充滿激情、挑戰(zhàn)的不平凡的日日夜夜的學(xué)習(xí)時間里,我校教師通過交流、研討、反思、實踐,體驗了一段有意義的培訓(xùn)之旅。雖然感到很忙碌,很辛苦,但同樣有喜悅,有收獲,在忙碌中成長,在辛苦中收獲:全校教師沒有出現(xiàn)不及格的現(xiàn)象,都以優(yōu)異的成績完成了這次培訓(xùn)。

學(xué)習(xí)結(jié)束了,可思考并沒有結(jié)束。在今后的學(xué)習(xí)中,我們還將繼續(xù)攜手同行路上,注重學(xué)習(xí)的有效性,強調(diào)學(xué)習(xí)質(zhì)量,將遠程研修引向未來。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告3

20xx年是河南新興煤炭實業(yè)有限公司(以下簡稱公司)奠基之年,公司自成立以來,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,認真執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理” 的方針,嚴格履行“管理,裝備,培訓(xùn)”三并重的原則,切實提高對抓好煤礦從業(yè)人員安全知識培訓(xùn)工作重要性的認識,增強抓好煤礦從業(yè)人員安全知識培訓(xùn)工作的 緊迫感和責(zé)任感,認真抓好安全知識培訓(xùn)工作,實現(xiàn)了礦井由隱患整改到正常生產(chǎn)的平安轉(zhuǎn)變,現(xiàn)將20XX年我公司如下:

一, 提高認識,統(tǒng)一思想,加強領(lǐng)導(dǎo)

20xx年是公司創(chuàng)業(yè)起步之年,為適應(yīng)煤礦兼并重組整合的需要,公司統(tǒng)一思想,充分認識到煤礦從業(yè)人員素質(zhì)對煤礦安全生產(chǎn)的關(guān)鍵作用,擇優(yōu)配備煤礦各級從 業(yè)人員,嚴格執(zhí)行“先培訓(xùn),再任職,先持證,后上崗”的制度,為煤礦安全生產(chǎn)奠定了良好的人才基礎(chǔ)。公司成立后下發(fā)文件,成立煤礦安全教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小 組,總經(jīng)理任組長,負責(zé)落實職工培訓(xùn)制度和礦井培訓(xùn)組織管理工作,確立“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級實施”方針,采取“集中培訓(xùn)和專項培訓(xùn)”相結(jié)合、 “請進來和走出去”相結(jié)合的辦法,建立了職工培訓(xùn)制度,制定年度季度月度安全教育培訓(xùn)計劃,及時選派安全生產(chǎn)管理人員、班組長、特殊工種人員、重要工種人 員及其他從業(yè)人員參加資格培訓(xùn),確保全員持證上崗。加強教學(xué)管理,確保培訓(xùn)質(zhì)量。

二、適應(yīng)形勢,與時俱進,積極組織各類培訓(xùn)

20xx年公司堅決執(zhí)行上級的有關(guān)文件精神,積極組織各類培訓(xùn)以滿足煤礦兼并重組整合的需要。

首先,抓好“三項人員”的培訓(xùn)工作,自20xx年3月份開始,組織五職礦長到河南理工大學(xué)安培中心進行資格培訓(xùn),全部合格取得“雙證”,培訓(xùn)安全生產(chǎn)管理人員33名,一線監(jiān)督員30名,爆破作業(yè)人員15名,基本滿足安全生產(chǎn)的需要。

其次,抓好特殊工種和一般工種的培訓(xùn)工作,從4月開始,公司聯(lián)系新密煤炭學(xué)校,培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)特殊工種共 109名,其中,安全監(jiān)控工5名,提升機司機23名,井下電氣作業(yè)13名,防突工5名,安全檢查工10名,瓦斯檢查工12名,探放水工5名,瓦斯抽放工 30名,爆破工6名;同時,積極與國投登封教學(xué)三礦四級培訓(xùn)機構(gòu)聯(lián)系派專職教師來我公司培訓(xùn)授課,共培訓(xùn)溜子司機、信號把鉤工等一般工種工種 238人次,發(fā)證238個,保證持證上崗率達到100%,滿足安全生產(chǎn)的需要,此項工作比照新密市收費標準為公司節(jié)約26萬元。

第三、強基固本,夯實基礎(chǔ),抓好新工人培訓(xùn)工作

今 年2月、8月、11月,公司對新工人進行三次培訓(xùn)和再培訓(xùn),8月又進行復(fù)工復(fù)產(chǎn)前的培訓(xùn)工作,共培訓(xùn)職工342名,要求全員培訓(xùn),持證上崗,樹立“培訓(xùn)不 過關(guān),人人是隱患”的全員培訓(xùn)理念,每期培訓(xùn)有計劃、課程表、點名冊、試卷、成績、總結(jié);每期培訓(xùn)時間不少于72學(xué)時,培訓(xùn)內(nèi)容包括:安全生產(chǎn)法律法規(guī)、 規(guī)章制度、礦井概況、入井須知、義務(wù)與權(quán)利、應(yīng)急救援預(yù)案、五大災(zāi)害處理,井下避災(zāi)自救互救、自救器使用、以及其它相關(guān)的安全生產(chǎn)知識和技能等。培訓(xùn)結(jié)束 后,由新密市煤炭學(xué)校進行統(tǒng)一考試,所有入井人員合格取證,方可上崗,保證持證率100%。對剛上崗的新工人,由各單位負責(zé),指定經(jīng)驗豐富的老工人為師 傅,采取“以師帶徒、以老帶新”的方法,進行崗位技能培訓(xùn)(師徒關(guān)系由主管培訓(xùn)部門登記建檔);滿4個月后,由主管培訓(xùn)部門組織再次安全知識考試,合格后 方可獨立操作。

第四、制定計劃,堅持復(fù)訓(xùn),應(yīng)培盡培

公司制定年度月度季度培訓(xùn)計劃,全年共舉辦25期學(xué)習(xí)班,按時舉辦一般工種培訓(xùn)班,對職責(zé)范圍內(nèi)的一般工種輪訓(xùn)一遍。在職一般工種年度安全培訓(xùn),按規(guī)定內(nèi) 容培訓(xùn)時間不少于20學(xué)時。培訓(xùn)結(jié)束后進行考試,對考試合格者給予辦理一般工種證;全年共培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)重要工種238名,對考試不合格者予以處罰,并繼續(xù)參 加培訓(xùn),全面實現(xiàn)從業(yè)人員持證上崗的管理目標。

第五、第五、突出重點,抓好專項培訓(xùn)工作

公司積極落實上級文件精神,抓好專項培訓(xùn)工作,共舉辦三期專項培訓(xùn)班。5月份上旬,公司進行了防治水專項培訓(xùn),7月份進行了瓦斯防治專項培訓(xùn),請專業(yè)技術(shù) 人員,全員培訓(xùn);12月進行了班組長專項培訓(xùn),共培訓(xùn)班長16名,實行統(tǒng)一考試,通過培訓(xùn)提高了各級干部和廣大職工的安全意識、操作技能和抗災(zāi)防災(zāi)應(yīng)急救 援能力。

第六、抓好平面及其他管理人員培訓(xùn),增強公司可持續(xù)發(fā)展能力

針對平面科室及副職以上管理人員,主要進行學(xué)歷職稱和團隊建設(shè)方面的培訓(xùn),采取自學(xué)和集中學(xué)習(xí)的辦法,增強公司可持續(xù)發(fā)展的 能力。

1、學(xué)歷職稱:根據(jù)上級的要求,組織安全管理人員進行學(xué)歷職稱達標培訓(xùn)考試,今年28名管理人員參加成人高招自學(xué)考試,有17名參加各類職稱培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)考試,有26名參加職業(yè)技能鑒定培訓(xùn)考試。

2、團隊建設(shè)和管理知識:3月份組織14名副職以上干部、優(yōu)秀工程技術(shù)人員和管理人員參加國投河南分公司執(zhí)行力和團隊建設(shè)方面的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,8月份分批到平煤集團、國投新能公司參觀學(xué)習(xí)瓦斯治理經(jīng)驗,通過學(xué)習(xí)提高了業(yè)務(wù)技能和經(jīng)營管理知識,提升了領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。

三、 參加技術(shù)比武、知識競賽

由企管部、安檢部等部門協(xié)作,采取各種職工喜聞樂見的學(xué)習(xí)形式,在全公司掀起“人人要安全、人人講安全”的學(xué)習(xí)高潮,6月份組織舉辦一次安全生產(chǎn)知識競賽 活動。8月24日,參加國投河南分 公司舉辦的20XX年職業(yè)技能比武,馮福敏同志獲得瓦斯檢查工技能比武第一名。同年9月26日,又獲得河南省20XX年煤炭系統(tǒng)瓦斯檢查工技能比武第二 名,并獲得河南省煤炭系統(tǒng)五一勞動獎?wù)?,又獲得高級技師職稱。

四、存在問題

1、職工文化素質(zhì)普遍較低,提高教學(xué)難度越來越大;

2、培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)力量薄弱,對基層指導(dǎo)力度不夠到位;

3、對職工崗位變動掌握不夠全面,培訓(xùn)計劃變動頻繁;

4、無成立主管培訓(xùn)的科室。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告4

根據(jù)《交通運輸廳關(guān)于開展全省交通運輸安全生產(chǎn)“大排查、大整治、大培訓(xùn)、大宣傳”行動的通知》文的工作部署?,F(xiàn)將我辦上半年安全生產(chǎn)“大排查、大整治、大培訓(xùn)、大宣傳”半年活動總結(jié)匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,全面部署活動

按照《交通運輸廳關(guān)于開展全省交通運輸安全生產(chǎn)“大排查、大整治、大培訓(xùn)、大宣傳”行動的通知》文件精神,結(jié)合我辦開展的活動實施方案的有關(guān)要求,立足施工現(xiàn)場實際,召開專題會議進行部署,成立了“四大行動”領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu),明確了工作目標和要求??偙O(jiān)辦迅速將文件精神傳達到各監(jiān)理員手中,全面落實切實“一崗雙責(zé)”和安全生產(chǎn)責(zé)任制,健全安全生產(chǎn)長效機制,狠抓安全隱患整治,堅決遏制重特大事故的發(fā)生。做到全員參與,全面提高了干部職工的安全生產(chǎn)意識和安全生產(chǎn)技能。

二、“四大行動 ”實施情況

1、大排查、大整治

為切實保障施工中安全生產(chǎn)隱患排查治理工作取得實效,總監(jiān)辦積極創(chuàng)新工作機制,迅速出臺了兩項舉措,保證了工程施工中安全生產(chǎn)隱患排查治理工作順利開展。一是按照“分片領(lǐng)導(dǎo),對各施工單位監(jiān)督管理”的原則,要求安全部帶頭從安全生產(chǎn)事故隱患排查治理工作的各個環(huán)節(jié)入手,每月必須進行一次安全生產(chǎn)隱患排查行動,并于當月上報總監(jiān)辦一般隱患及重大隱患排查情況,并對隱患記錄存檔備查。對于存在安全隱患的施工現(xiàn)場,必須全部整改到位后才能施工。二是以“以監(jiān)管施工現(xiàn)場排查為主、結(jié)合各施工單位自查和復(fù)工驗收檢查”的方式,對施工中隱患排查整治實行周排查、不定期督查制度,進行跟蹤督促整改。要求駐地辦每周必須對施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況進行排查,對查出的隱患實行“閉合”管理并及時將隱患臺賬及落實整改情況交總監(jiān)辦安全部存檔??偙O(jiān)辦不定期對各施工單位現(xiàn)場排查出隱患的整改情況、自查隱患整改情況和復(fù)工驗收時所查隱患整改情況進行督查落實。采取三查并舉整改安全隱患,即:查隱患排查治理工作是否到位、存在問題和應(yīng)急措施制訂情況,查安全生產(chǎn)投入和隱患治理資金落實情況。

2、大培訓(xùn)、大宣傳

開展多種形式的培訓(xùn)活動,利用會議、現(xiàn)場教學(xué)等向廣大職工進行安全培訓(xùn)教育,廣泛宣傳,強化監(jiān)督。對各施工單位廣泛宣傳“四大行動”的重要意義。把監(jiān)督、排查整治方法作為監(jiān)理人員全員重點學(xué)習(xí)內(nèi)容。要求各施工單位結(jié)合自身特點,利用墻報、黑板報等形式將隱患排查治理進展情況及時予以公布,充分調(diào)動了技術(shù)管理人員和施工現(xiàn)場人員的積極性和主動性,增強施工人員對安全生產(chǎn)的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

三、加強總監(jiān)辦的安全管理,扎實開展“四大行動”工作

總監(jiān)辦領(lǐng)導(dǎo)加強了對“一崗雙責(zé)”工作要求,全面考核。為提高全員的理論監(jiān)管水平和隱患排查能力,總監(jiān)辦于每月進行一次安全培訓(xùn)會議、聘請高級工程師對專業(yè)知識等方式對全體員工進行培訓(xùn)。為杜絕工作中檢查流于形式,我們要求現(xiàn)場監(jiān)理對現(xiàn)場施工安全監(jiān)督情況進行事實記錄。

總監(jiān)辦的隱患排查治理工作認真按照上級有關(guān)部門的工作部署,緊密結(jié)合總監(jiān)辦所轄施工單位,針對薄弱環(huán)節(jié),有重點、有步驟地推進“四大行動”工作不斷深入,取得了一定的成效,但也存在有不足:個別施工單位隱患排查治理流于形式,隱患整改不及時等。在今后的工作中,我們將繼續(xù)嚴格貫徹執(zhí)行各項安全生產(chǎn)工作方針政策,按要求繼續(xù)開展“四大行動”,建立安全生產(chǎn)隱患排查治理長效機制,使總監(jiān)辦安全生產(chǎn)隱患排查治理工作更上新臺階。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告5

按照市局《關(guān)于做好安全教育培訓(xùn)工作的通知》精神,為進一步提高職工安全意識,強化防范措施,預(yù)防和減少安全事故發(fā)生,牢固樹立“預(yù)防為主、防患必除、安全第一”的思想,營造安全有序的辦公環(huán)境,我所對全體職工進行了安全常識和消防器材使用的培訓(xùn)。通過培訓(xùn),使全體職工更深刻的認識到了安全是家庭幸福、單位穩(wěn)定、社會和諧的生命線,增強了職工的安全意識和主人翁精神,同時積累了寶貴的培訓(xùn)經(jīng)驗,保證了單位各項工作健康、高效、持續(xù)發(fā)展?,F(xiàn)就此次培訓(xùn)工作做如下總結(jié):

一、提高認識加強領(lǐng)導(dǎo)

按市局《通知》要求,我所成立了以所長為組長的安全培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組。認真組織學(xué)習(xí)文件,制定培訓(xùn)計劃,選定培訓(xùn)內(nèi)容,安排培訓(xùn)時間,為此次培訓(xùn)工作的圓滿成功打下了良好基礎(chǔ)。并要求全體職工真正做到全員、全過程學(xué)習(xí),把此次培訓(xùn)當作一次提高自我保護能力、完善自我業(yè)務(wù)技能的機會。

為使此次培訓(xùn)工作做好、做細、做嚴、做出成績,達到預(yù)期的目的,龍山國土資源所嚴格按照培訓(xùn)計劃和內(nèi)容組織實施,對消防安全、交通安全、用電安全、食品衛(wèi)生安全、地震防護、傳染病防治、計算機安全使用常識等內(nèi)容進行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí)安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進一步的了解,安全意識得到了進一步加強。

二、方法靈活成效顯著

為了解決培訓(xùn)時間和業(yè)務(wù)工作之間的矛盾,我們采用了上午工作、下午培訓(xùn)的方式,或者采取工作間隙進行培訓(xùn)的方式,這樣既沒有影響到正常工作,又沒有影響培訓(xùn),起到了事半功倍的效果。在學(xué)好理論的同時,我們還對消防器材的使用方法進行了實際操作訓(xùn)練,在理論和實踐上都達到了培訓(xùn)的目的。

培訓(xùn)過程中,我們嚴格按照市局《通知》要求,對日常工作中存在的安全隱患進行了徹底清查,主要表現(xiàn)在:第一,單位沒有消防器材;第二,個別同志還存在著酒后駕車的問題;第三,隨著辦公設(shè)施的現(xiàn)代化,單位用電管理存在著很大漏洞,個別同志下班忘記關(guān)掉電腦、空調(diào),晚上值班還有長明燈現(xiàn)象;第四,單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜、水果進行徹底消毒等。通過這次培訓(xùn)給每個人都敲響了警鐘,能夠做到互相監(jiān)督、互相提醒,共同把安全問題搞好,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

三、培訓(xùn)工作存在的不足

1、個別職工對培訓(xùn)認識程度不夠,存在應(yīng)付現(xiàn)象。

2、培訓(xùn)組織上雖然經(jīng)過努力達到了預(yù)期的效果,但還存在如時間安排不妥等不利的地方。

3、安全教育培訓(xùn)不應(yīng)只作為一項階段性工作任務(wù)來抓,應(yīng)成為我們單位一項長期的重要工作常抓不懈。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告6

為全面落實市安監(jiān)局、縣政府關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的意見,我鎮(zhèn)堅持“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,按照“預(yù)防為主、整防結(jié)合、查隱患、壓事故、抓基礎(chǔ)、保平安”要求,牢固樹立安全教育優(yōu)先觀,切實加大對各類從業(yè)人員的培訓(xùn)力度, 大力宣傳安全文化,不斷提高全社會的安全文化素質(zhì),逐步建立健全安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)體系,形成全社會安全互動教育培訓(xùn)機制?,F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo)。

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工程,由分管領(lǐng)導(dǎo)于懷明同志負責(zé)此項工作。站在“安全責(zé)任重于泰山”的高度,將安全生產(chǎn)工作擺到維護廣大人民的根本利益這一基本出發(fā)點上來抓,納入黨委政府工作重要議事日程。

二、加大全員教育培訓(xùn)工程實施力度。

牢固樹立“人文關(guān)懷”和人性化宣傳教育培訓(xùn)理念,經(jīng)常性開展群眾喜聞樂見、形式多樣、內(nèi)容豐富的安全文化宣傳教育活動,傳播安全生產(chǎn)文化,提高全民安全文化素質(zhì)。安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)要立足基層和企業(yè),緊密結(jié)合公民道德建設(shè)實踐,不斷創(chuàng)新手段,開展各種安全文化活動,大力推進安全文化建設(shè),使基層人員和企業(yè)員工及時了解國家安全生產(chǎn)的方針政策,不斷提高廣大勞動者安全生產(chǎn)素質(zhì)。

為更好地為企業(yè)提供安全培訓(xùn),評價評審、咨詢等服務(wù),我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室在全面調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上制定下發(fā)教育培訓(xùn)工程實施方案,并召開專題會議進行部署,層層分解落實培訓(xùn)任務(wù)。舉辦各類安全生產(chǎn)崗位資格培訓(xùn)班。3-12月份,鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室已舉辦煙花爆竹培訓(xùn)班1期,22人參加了培訓(xùn) ;已舉辦教員培訓(xùn)班1期,158人參加了培訓(xùn);舉辦危險化學(xué)品從業(yè)單位主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、安全管理人員培訓(xùn)班2期,共20人,第一期8人參加了培訓(xùn),第二期12人參加了培訓(xùn);舉辦企業(yè)主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、安全管理人員崗位資格培訓(xùn)班1期,10人參加了培訓(xùn);舉辦非煤礦山主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、安全管理人員培訓(xùn)班1期,12人參加了培訓(xùn), 舉辦特種作業(yè)人員培訓(xùn)班1期, 10人參加了培訓(xùn), 建筑企業(yè)主要負責(zé)人、分管負責(zé)人、安全管理人員共30人參加培訓(xùn)。截止目前,鎮(zhèn)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室共舉辦6期培訓(xùn)班,督促、指導(dǎo)企業(yè)開展全員安全培訓(xùn)工作。至12月底已發(fā)放安全生產(chǎn)宣傳單1萬余份,超額完成年度培訓(xùn)計劃。

三、扎實開展“安全生產(chǎn)月”活動。

一是開展 6.10“安全生產(chǎn)咨詢?nèi)铡被顒印T谧稍儸F(xiàn)場展出圖板,發(fā)放各類宣傳資料,接受群眾咨詢。同時組織社區(qū)干部、城建共計20名機關(guān)工作人員在場鎮(zhèn)6個主要交通路口協(xié)助交巡警值勤。據(jù)統(tǒng)計,“安全生產(chǎn)月”活動期間,全鎮(zhèn)懸掛宣傳橫幅5條,張貼標語10余張,辦黑板報2期,發(fā)放各類宣傳資料1000余份,舉辦各類培訓(xùn)班7期,100余人參加了培訓(xùn)。二是做好《安全生產(chǎn)法》、《道路交通法》、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》宣傳貫徹工作。鎮(zhèn)安辦在安全生產(chǎn)工作例會上組織各單位分管領(lǐng)導(dǎo)和安監(jiān)人員集中學(xué)習(xí)法法律、法規(guī)、條例。同時把法律、法規(guī)、條例的學(xué)習(xí)貫穿到每次崗位資格培訓(xùn)班中。三是根據(jù)自身實際情況,以基層為主,以社區(qū)、村社為主,以企業(yè)為主,注重實效,開展了各具特色的活動。任市鎮(zhèn)第二人民醫(yī)院組織急救援演練;和平社區(qū)和新康社區(qū)組織安全文藝匯演;開展“消防安全”進社區(qū)、“交通安全”進校園等活動。四是加大安全檢查力度?!鞍踩a(chǎn)月”期間,全區(qū)出動安全檢查人員50余人次,檢查單位10余家,發(fā)現(xiàn)并整改各類事故隱患8余處。

四、加大對外宣傳力度。

在以往安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)成果的基礎(chǔ)上,不斷拓寬宣傳領(lǐng)域和途徑,充分利用宣傳車、宣傳單、標語、宣傳欄等多種形式,宣傳黨和國家有關(guān)安全生產(chǎn)的一系列方針政策、法律法規(guī),及時報道安全生產(chǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進典型,對安全生產(chǎn)管理不善、不重視安全隱患治理導(dǎo)致事故的典型案件和違法行為及時予以曝光,有力地宣傳了安全生產(chǎn)工作。

安全生產(chǎn)培訓(xùn)總結(jié)報告7

今年以來,按照省、市、區(qū)培訓(xùn)工作的部署要求,我培訓(xùn)中心認真規(guī)劃,扎實推進,全面開展各類安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作。下面從三方面進行總結(jié):

一、企業(yè)安全管理人員和特種作業(yè)人員培訓(xùn)情況

年初以業(yè),我區(qū)?;髽I(yè)、非煤礦山、煙花爆竹經(jīng)營企業(yè)、木質(zhì)家具制造企業(yè)的主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員參加了省、市組織的培訓(xùn)考核,共計xxx人,取得了管理人員初訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)資格證書,確保我區(qū)的危化、非煤礦山、煙花爆竹等高危行業(yè)管理人員培訓(xùn)和持證率達到100%。與此同時,采取基地培訓(xùn)和入企培訓(xùn)相結(jié)合的方式,加大特種作業(yè)人員培訓(xùn)力度;特別是對企業(yè)特種作業(yè)人員相對集中、生產(chǎn)任務(wù)較重的企業(yè),我們從培訓(xùn)中心安排師資隊伍,與企業(yè)安全管理部門結(jié)合,在培訓(xùn)大綱要求下,采取靈活的教育培訓(xùn)方法,利用企業(yè)場所,集中培訓(xùn)職工,對不能利用工作時間培訓(xùn)的學(xué)員安排倒班時間進行培訓(xùn),做到既不影響培訓(xùn)學(xué)時和質(zhì)量,又不影響企業(yè)生產(chǎn),得到了企業(yè)和廣大職工的一致好評。

二、從業(yè)人員培訓(xùn)情況

我培訓(xùn)中心先后制發(fā)了《xxxx市xxxx區(qū)經(jīng)生產(chǎn)經(jīng)營單位培訓(xùn)方案》、《關(guān)于開展轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員培訓(xùn)的通知》、《xxxx市xxxx區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃》等多個文件。對我區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位其他從業(yè)人員培訓(xùn)工作進行了周密安排部署,并逐步展開、深入實施。在全員培訓(xùn)中,我們采取企業(yè)自主培訓(xùn)和委托機構(gòu)培訓(xùn)并舉的措施。做到“四統(tǒng)一”即統(tǒng)一教材,統(tǒng)一學(xué)時,統(tǒng)一考試,統(tǒng)一發(fā)證,實現(xiàn)規(guī)范化運作。對轄區(qū)內(nèi)1128名從業(yè)人員組織了培訓(xùn)考核,并健全了培訓(xùn)檔案。

三、其他人員培訓(xùn)情況

今年以來,我培訓(xùn)中心聯(lián)合貴州大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院,舉辦了我區(qū)冶金等八大行業(yè)的安全生產(chǎn)標準化自評人員的培訓(xùn)。共有59人經(jīng)培訓(xùn)考核合格,取得安全生產(chǎn)標準化自證人員資格證書。同時,我培訓(xùn)中心聯(lián)合貴州興筑職業(yè)技術(shù)學(xué)校,對轄區(qū)內(nèi)木質(zhì)家具制造企業(yè)全員開展職業(yè)健康教育培訓(xùn)工作,共有46名木質(zhì)家具企業(yè)管理人員,149名從業(yè)人員經(jīng)培訓(xùn)考核合格,取得職業(yè)健康培訓(xùn)合格證書。今年9月以來,我區(qū)又組織了轄區(qū)內(nèi)19個鄉(xiāng)、辦的安監(jiān)站負責(zé)人參加了2期安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)班,共32人參加了培訓(xùn),進一步提高了監(jiān)管業(yè)務(wù)水平。

今年以來,為深入貫徹《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》,我培訓(xùn)中心重點抓好三項工作:一是全力配合市、區(qū)局搞好高危行業(yè)的負責(zé)人,安全生產(chǎn)管理人員,從業(yè)人員的培訓(xùn)。二是深入開展職業(yè)健康教育培訓(xùn)工作,八大行業(yè)的標準化自評人員的培訓(xùn)工作。完成今年的新目標、新任務(wù)。三是督促生產(chǎn)經(jīng)營單位做好其他從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的全員培訓(xùn)工作。確保培訓(xùn)按時、按質(zhì)完成。