工作計劃總結(jié)模板通用7篇

時間:2023-10-05 作者:Animai 工作總結(jié)

認真制定工作計劃有助于員工的個人發(fā)展和成長,工作計劃應(yīng)該明確列出任務(wù)的依賴關(guān)系,以確保任務(wù)按順序完成, ,范文社小編今天就為您帶來了工作計劃總結(jié)模板通用7篇,相信一定會對你有所幫助。

工作計劃總結(jié)模板通用7篇

工作計劃總結(jié)模板篇1

20xx年xx月31日,在最后的幾秒猶豫中,終于使得銷量達到了100臺,可是我一點都不開心,甚至還慘雜著些許的憂傷,曾經(jīng)的曾經(jīng)我一直相信自己是最棒的',懵懂的以為自己就是那位可以創(chuàng)造奇跡的人,可今年卻與往常一樣,xx月份的失常發(fā)揮使得自己再次與年銷冠失之交臂,留給我的卻是無盡的惋惜,我很詫異,是不是xx月份是自己的一個節(jié)點??墒菬o論我怎么奮起努力,始終都沖不出那微小的樊籠,我微薄的力量最終沒有與命運抗衡,獨自嗟嘆,半杯酸楚,依然不能一傾天下。這個漫長的冬天讓我感到絲絲的冷意,每天風(fēng)塵仆仆的來上班,不知道是為了什么,難道是人無我有,人有我更有的名言一直激勵著自己,每天6點下班,外面的寒風(fēng)讓我躲在角落里瑟瑟發(fā)抖,雖然我沒有豪車,可我并不羨慕別人,因為我堅信自己一定會過的更好,其實我一直標榜自己可以堅強獨立的生活,所以才會努力練習(xí)微笑。在這一年里太多的事情,像往昔的回撥電影一樣,讓我記憶猶新,記得那時驕縱的自己,記得那時不羈的性格,記得那時不得已的決定。20xx年事事的磨礪,使我的脾氣收斂了很多,使我不再計較一些本無關(guān)的云煙,而更加專注的賣車。我很感謝福特公司能給我一個這么好的平臺,讓我們可以自由的發(fā)揮,也讓我們獲得了物質(zhì)以及精神的回報。

在20xx年里,我上半年的持續(xù)發(fā)力,使得我榮幸的超越了一個又一個的同事,可是在下半年,不得不承認,一些事我分心了,懈怠了工作,導(dǎo)致現(xiàn)在的銷量也是應(yīng)得的,怨不得別人。曾經(jīng)幻想過多少次,自己可以贏得漂亮,而今值得我深思。在20xx年里,自己接待客戶傲慢了很多,對客戶的熱情度不夠,不知道聊些什么,成交率也偏低,有待加強,于是我不斷用醇黑的巧克力解壓,殊不知已經(jīng)不奏效了,不禁輕嘆,浮躁的心緒依然在延續(xù)。有位好友曾經(jīng)說過當(dāng)你的數(shù)字達到的時候,你所做的一切都是對的,當(dāng)你的數(shù)字達不到的時候,你所有的努力都等于零,于是我在20xx年里總想竭力做好數(shù)字,我想也許是領(lǐng)導(dǎo)和同事們認可自己唯一的方式了吧。其實在這場存在競爭的游戲里,我們都不想輸。

一場大雪,下不盡冬天的寒意,雪隨落葉與風(fēng)飄落,不經(jīng)意間20xx年新的一年了,不應(yīng)該再和20xx年一樣沉淪了,所以我特別制定了以下的計劃,希望能在新的一年里有一個質(zhì)的提升。首先,雖然自己是工齡比較長的銷售顧問,可學(xué)無止境,我需要重拾產(chǎn)品知識和競品知識,相信只有學(xué)好了,才能學(xué)以致用,才能提高自己的成交率,把銷量做的更好。其次我要熱情的銷售福特汽車,不應(yīng)該再有傲慢的情緒存在,學(xué)會一些技巧,對待客戶要快要狠,爭取成交才是硬道理,重拾自己的信心。最后我希望自己在自己的事業(yè)生涯中,能有一個質(zhì)的轉(zhuǎn)變,領(lǐng)導(dǎo)交代的事情,要盡職盡責(zé)的完成,對待同事,要圓滑處事,提高自己的協(xié)作精神。在新的一年里我的計劃是銷量達到150,裝飾達到90萬,保險達到140單,希望能夠達成自己的目標,做個有前途的女子,加油,我會努力對得起今天的誓言。

工作計劃總結(jié)模板篇2

時間過得真快,茫茫碌碌中一個學(xué)年已經(jīng)過去了,做為后勤工作中的重中之重,食堂自然是不可或缺的。作為食堂自然是離不開飲食,食是每個人生活中不可缺少的一部分,假如我們離開了吃的東西是不可能生存下去的,所以作為單位的食堂這也是很重要的。作為管理員更應(yīng)多為職工的飲食著想,為保證每位同事的身心健康而考慮,現(xiàn)對這段時間的食堂工作作以如下總結(jié):

第一、作為一個集體食堂,要嚴格落實全臺食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到每一位師生身體健康的大事。首先,每位食堂工作人員每年都要進行上崗前的體檢,對體檢不合格者不於上崗。其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學(xué)習(xí),提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識。切實做好我校食堂的食品衛(wèi)生、餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工做臺做到隨用隨清,每周對廚房一次大清掃。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出,勒令改正及時到位。全體工作人員能夠認真做好本職工作,明確職責(zé)、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證了職工的工作正常運轉(zhuǎn)。

第二、先對庫存商品進行盤點交接,每天我都親自下廚房和他(她)們一起工作、溝通,對食堂工作方面的所需與不足詳細了解,并對目前現(xiàn)狀不足之處及時改進。如衛(wèi)生情況:由于前段時期連續(xù)性接待了幾次大型會儀,使大家身心疲憊,沒能夠及時、徹底地將衛(wèi)生打掃干凈,物品的擺放也不整齊,使領(lǐng)導(dǎo)對食堂產(chǎn)生了臟、亂、差的不好印象。為了及時調(diào)整好工作人員的心態(tài)改變當(dāng)前狀況,我親自到廚房帶頭和他們一起將天花板、墻壁、灶臺、蒸箱、地面、以及庫房等,統(tǒng)統(tǒng)進行了一次大清掃。這次清理行之有效,廚房有了明顯改觀,良好的工作環(huán)境改變了領(lǐng)導(dǎo)的印象,保持下去是關(guān)鍵。

金秋十月是收獲得季節(jié),也是秋菜上市的時節(jié)。為了使食堂的成本降低,購買了大量的冬儲菜,如:蘿卜、大白菜、土豆、大蔥等,并腌制了大白菜和各種咸菜。使職工在冬季也能吃到品種多樣的食物。

第三、把住食品進貨也非常重要。100多人用餐需要經(jīng)常外出采購各種食品,如:肉、菜、蛋、主、副食等。由我親自去采購的嚴把沒有“檢疫證”、“食品衛(wèi)生許可證”的食品一律不采購,存放時間長的、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外,嚴防食物重毒事件的發(fā)生,切實保證每位職工的身體健康。在此期間在我食堂用餐的人員及職工無發(fā)生任何腸道疾病和食物中毒事故。

另外,我也嚴格財務(wù)紀律,每次采購時總是所要收拒、及時上帳,保證了經(jīng)費的??顚S谩⒉粊y花亂支,每天堅持記好臺帳,抱著節(jié)約的原則做到物美價廉。

由于本人水平有限,對食堂管理還不夠精通,有許多工作做的不足。我會在接下來的工作中加大力度對自身的管理及素質(zhì)學(xué)習(xí)等。同時,對食品的采購、物品的損耗加以控制,確保職工吃到價廉放心的食品。

總之,食堂工作正在日漸步入正常化、正規(guī)化,食堂工作人員也正在加大努力逐步形成一個愛崗、敬業(yè)、務(wù)實、奉獻與合作的團隊,共同為事業(yè)的發(fā)展而默默奉獻。

工作計劃總結(jié)模板篇3

一、 目的

為了更加嚴格控制工程成本,從原材料、低值易耗品、設(shè)備維修保養(yǎng)、人工費等各方面控制,將生產(chǎn)成本降低到最低。

二、 范圍

本公司的工程所用全部物料,包括中板,型材,線材,焊條,焊絲等輔材的管理。

三、 工作流程

1.下料排版

根據(jù)技術(shù)科上報的各工程材料表,結(jié)合分析的大件、小件圖樣,合理有序充分利用材料的原則進行排版,工人按此模版下料。

要求:

1.切實做到合理排版,達到板材的最大利用。

2.嚴格按各工程所購板材進行下料。

3.對于板材余料做記號,分厚度、材質(zhì)進行編號,以免混淆。4.按20xx年管理工作計劃中的下料處罰細則進行處罰。

2.余料及廢料的管理

對板材下料完成后所產(chǎn)生的余料,根據(jù)寬幅及長度,確認為能夠繼續(xù)使用還是作為廢料處理。能夠繼續(xù)使用的余料逐一進行編碼登記以備二次使用;按照廢舊物資管理標準,屬于廢料部分,依據(jù)該標準確定后由工作存放于指定地點。

附:金宇鋼構(gòu)廢舊物資管理標準

要求:

1.嚴格按公司廢舊物資管理標準確認廢舊物資,以達到材料的最大利用。

2.堅決杜絕余料不分材質(zhì)亂放現(xiàn)象,以保證二次使用的正確性。

3.輔材控制。

以預(yù)算科下發(fā)的各工程計劃用量為標準,對各工序所用輔材進行控制。 對超出計劃用量的部分,結(jié)合發(fā)放物料的保管找出原因,并上傳至預(yù)算科以備確認是否變更計劃用量。

要求:

1.對各工序人員所使用輔材做好工程記錄。

2.堅決杜絕浪費。

3.對完成的半成品、產(chǎn)成品數(shù)量做好統(tǒng)計,于每日下班前做好日工作量上交于車間主任。

4.工資薪酬統(tǒng)計。

在提高工作效率基礎(chǔ)上,同等增加員工收入為目的,根據(jù)員工出勤天數(shù)及完成工作量,套用公司各工序工種的工時定額進行計算。

3.1日產(chǎn)量統(tǒng)計

日產(chǎn)量以當(dāng)日各工序?qū)嶋H完成的產(chǎn)量為計算工資的依據(jù),月底以生產(chǎn)日報的匯總為工資憑證,由車間主任簽字認可。

3.2生產(chǎn)計劃完成率統(tǒng)計

根據(jù)生產(chǎn)科對各工序的生產(chǎn)計劃完成情況進行考核,月底以生產(chǎn)日報匯總為依據(jù),匯總在綜合考核中并在工資總額中體現(xiàn)。

3.3試用期員工

試用內(nèi)按車間試用期工資計算,試用期滿后根據(jù)安排工段按計件計算。

附:鋼構(gòu)件加工費消耗定額表

要求:

1.嚴格以崗位定額標準為依據(jù)核定工資.

2.以公平,公正,公開為原則。

四、其它事項

1.須于每月24號前將各工序的產(chǎn)量,計劃完成率等指標完成情況書面匯總上

交于車間主任;于各工程完工后的3日內(nèi)將實際耗用輔材數(shù)量與計劃用量對比上交于車間主任。逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

2.于每月24號前將各工序職工的月完成量,月工資等統(tǒng)計上報至車間主任。

逾期不報,每拖延一天,處罰部門主管20元及主辦人員10元。

廢舊物資管理(補充)標準

1.目的

為了更加規(guī)范廢舊物資管理,進一步降低生產(chǎn)費用,節(jié)能降耗,控制原材料浪費,提高原材料利用率特制定本標準。

2.范圍

本標準規(guī)定了對已經(jīng)過審批同意報廢帳務(wù)處理的材料、工具、包裝物等資產(chǎn)實物,加工造成的廢料,加工產(chǎn)品不能利用的邊角余料,氣割渣、鐵屑等的管理。

3.管理程序

3.1廢舊物資實物統(tǒng)一歸口于物管部門集中管理,所有廢舊物資一律要求登記實物帳。

3.2 廢舊物資實物按批次由物管部門提出廢舊物資處理申請,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批同意,方可根據(jù)市場行情,多家競標定價處理,并辦理相關(guān)出入手續(xù)。

4.劃分標準

4.1四級廢料

標準:1)數(shù)控及半自動切割氣渣;2)鉆孔鐵銷;3)焊條頭(長度

以上所含內(nèi)容為無利用價值可直接按市場價格處理

4.2三級廢料

標準:1)數(shù)控、半自動切割及剪板機下料余板寬度

以上所含內(nèi)容利用率為1%-5%,可視情況直接按市場價格處理

4.3二級廢料

標準:1)板類:數(shù)控、半自動切割及剪板機下料余板50㎜

以上所含內(nèi)容為利用率為5%-20%,主要做構(gòu)件包裝備用料,可視情況按市場價格處理

4.4一級備用料

標準:1)數(shù)控、半自動切割及剪板機下料余板100㎜

以上所含內(nèi)容為利用率為90%以上,主要做零星小料備用料,不得按廢料處理

4.5庫存原材料

標準:1)板類:板寬度>150㎜以上;2)型材類:長度不小于規(guī)范標準拼接長度的余料。3)彩板類:彩涂板:藍色彩涂板寬度>200㎜,白色彩涂板寬度>150㎜。

以上所含內(nèi)容均按成品原材料入庫存臺帳,不得按廢料處理

5.職責(zé)

5.1廢舊物資統(tǒng)一由物管部門負責(zé)日常監(jiān)督管理,及負責(zé)辦理處理廢舊物資的出入庫手續(xù)工作。(具體負責(zé)人:張海燕)

5.1.1對不按劃分標準隨意亂堆、亂放的,每發(fā)現(xiàn)一次物管部門對生產(chǎn)車間處罰材料等級價格差價的2倍罰款;

5.1.2對私藏、私賣廢料物資,若發(fā)現(xiàn),按價值的2倍給予處罰(但罰款金額最低不得少于20元/次),對檢舉者以罰款金額的50%給予嘉獎。

5.1.3 生產(chǎn)車間廢原材料運至廢料場時必須從里往外堆碼,不得亂堆亂放, 違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

5.1.4對廢舊紙箱進入廢舊物資庫時必須折疊堆放整齊;廢舊紙花必須打捆、收縮緊卷堆放,不得隨意松散亂堆放,違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

5.1.5 對各部門將廢料物資運往廢舊物資庫過程中不得隨意丟棄,或因不可避免的少許遺留廢紙也必須清掃干凈,違者罰款20元/次,并對部門主管罰款10元/次。

工作計劃總結(jié)模板篇4

xxxx年即將過去,我來到中聯(lián)水泥已經(jīng)有九個多月的時間。感謝中聯(lián)水泥各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和信任,感謝中聯(lián)水泥為我提供了發(fā)展的平臺,讓我在工作和學(xué)習(xí)當(dāng)中不斷地成長、進步?;仡欉^去的這九個月的時光,那是我人生中最重要的一個階段,讓我學(xué)到了很多在學(xué)校里不能學(xué)到的東西。在此,我感謝四川運營管理區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo),感謝安縣中聯(lián)、北川中聯(lián)的各位領(lǐng)導(dǎo),是您們的關(guān)心,才能讓我在工作當(dāng)中得心應(yīng)手,學(xué)到我夢寐以求的真正本事。

我于xxxx年3月1日進入安縣中聯(lián)水泥有限公司,在這里,我主要負責(zé)協(xié)調(diào)礦山工作的各項事宜、進行前期的水泥市場調(diào)研工作、整理供應(yīng)處的各項供應(yīng)合同資料。隨后中聯(lián)水泥四川運營管理區(qū)組建營銷中心,我于xxxx年6月17日到達北川中聯(lián)水泥有限公司,正式進入四川運營管理區(qū)。根據(jù)公司安排,我被劃分到德陽區(qū)域銷售部,主要負責(zé)德陽片區(qū)安縣袋裝水泥市場的市場調(diào)研——市場開發(fā)——銷售——售后服務(wù)的一系列工作,并且承擔(dān)與安縣中聯(lián)生產(chǎn)基地協(xié)調(diào)的各項工作。下面我就xxxx年6月17日至今這6個月的工作向領(lǐng)導(dǎo)作一個簡要的匯報。

一、努力學(xué)習(xí),全面提升個人素質(zhì)。

作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,我深知欠缺工作經(jīng)驗和專業(yè)知識是我最大的軟肋,并且“銷售”這一崗位要求我必須具備專業(yè)的銷售知識和良好的溝通協(xié)調(diào)能力。為達到這一要求我十分注意重視學(xué)習(xí),不僅學(xué)習(xí)應(yīng)該所具備的各項專業(yè)知識,還學(xué)習(xí)在市場上如何與客戶進行溝通、報價、銷售、服務(wù)。由于我是直面市場,承擔(dān)著公司與客戶之間一種“中轉(zhuǎn)”的角色,我特別注意時刻樹立自己的形象,提升自己的個人素質(zhì),展示中聯(lián)水泥的良好形象。在剛接觸水泥銷售的時候,我對水泥銷售的渠道、價格、運輸環(huán)節(jié)、合作方式不是太了解,對各類商品混凝土攪拌站的方量狀況、墊資情況、運營情況一無所知,對各類農(nóng)村網(wǎng)點袋裝水泥市場的需求狀況、經(jīng)銷商經(jīng)營情況、布局情況、水泥的使用情況不甚了解,甚至對所銷售的產(chǎn)品——水泥的各種指標(如三天強度、比表面積、靜漿流動度、需水量等)知之甚少。但經(jīng)過這六個月的時間,我在工作和工作之余不斷學(xué)習(xí)水泥新國標、銷售渠道的了解和掌握、對經(jīng)銷商的控制、對商混站的徹底了解,可以基本勝任目前所做的一系列銷售工作。由于德陽區(qū)域銷售部處于一個艱苦的銷售環(huán)境,對我的銷售技巧、銷售能力有著更高、更嚴格的要求,所以我還需要不斷地學(xué)習(xí),以完全勝任德陽區(qū)域的銷售工作。水泥銷售工作總結(jié)與計劃

二、努力工作,順利完成各項任務(wù)。

xxxx年7月22日,德陽區(qū)域銷售部正式劃分了銷售片區(qū)。我被劃分到安縣和綿竹袋裝水泥市場,開始一個人獨立進行當(dāng)?shù)厥袌龅匿N售工作。在此,我感謝中聯(lián)水泥領(lǐng)導(dǎo)對我這個銷售片區(qū)的關(guān)心和信任。正是有了您們的支持,我才有了充足的動力去做這片市場。這六個月來,我所做的工作主要有:

1、進行了市場調(diào)研,熟悉了安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)環(huán)境和大概的市場需求量。

2、進行了市場開發(fā),走訪了安縣區(qū)域絕大部分的水泥經(jīng)銷商,并通過各種方式與這些水泥經(jīng)銷商進行了聯(lián)系與溝通,掌握了大量的客戶資料,在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)布好了網(wǎng)點。

3、進行了銷售工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策下啟動了安縣袋裝水泥市場,并取得了一定的銷售成績。

4、輔助市場部,進行了安縣袋裝水泥市場的墻體廣告尋找工作,在當(dāng)?shù)貥淞⒘酥新?lián)品牌的影響力。

5、做好了各類顧客的售后服務(wù),多數(shù)客戶對我抱有信心,基本未接到顧客的服務(wù)質(zhì)量投訴。

目前安縣袋裝水泥市場在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和我的自身努力下,取得了一些成績。雖然我發(fā)現(xiàn)自己能愛崗敬業(yè)、主動勤奮的工作,但由于工作經(jīng)驗的欠缺,仍有許多地方需要我去完善,不斷努力并力求做到更好的地方,這主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

1、對安縣區(qū)域競爭對手的價格變動未能做好充分的反應(yīng),在競爭上處于滯后狀態(tài),往往在銷售工作上處于被動。

2、對于客戶的控制及管理未能真正落實到位。在幾次價格變動后,丟失了少部分客戶。

3、對于銷售渠道的掌控和市場的規(guī)范還不是很到位,導(dǎo)致客戶出現(xiàn)一些小小抱怨。

4、在工作中思想較為單純,工作方法較為簡單,看待問題有時比較片面,在處理一些問題上還不夠冷靜。

工作計劃總結(jié)模板篇5

一、工作情況

20xx年,**市稅務(wù)學(xué)會在市國稅局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持以及上級主管部門的具體指導(dǎo)下,在各縣(市、區(qū))稅務(wù)部門和稅務(wù)學(xué)會的配合下,緊緊圍繞省稅務(wù)學(xué)會布置的全省稅收科研課題和市社科聯(lián)布置的各項工作任務(wù),結(jié)合**市稅收中心工作,堅持理論聯(lián)系實際,堅持為稅收工作和領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的宗旨,在加強學(xué)會組織建設(shè)的同時,開展了一系列卓有成效的科研活動,對指導(dǎo)**市稅收工作實踐,活躍學(xué)術(shù)氣氛,推動稅收事業(yè)的發(fā)展起到了促進作用,取得了一定成績。

(一)明確職責(zé),強化組織建設(shè)

一是配備專職調(diào)研人員。以我市召開稅務(wù)學(xué)會第四次會員代表大會為契機,從有利于開展稅收理論探討和調(diào)查研究出發(fā),進一步配備和充實了學(xué)會的專職調(diào)研人員,明確工作職責(zé),強化日常管理,確保了學(xué)會工作的正常開展。二是進一步加強學(xué)會的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。各縣(市、區(qū))國稅局十分注重加強學(xué)會的組織工作,指派一名副局長分管,指定一名辦公室副主任具體負責(zé),并配有專職人員。三是做好外引內(nèi)聯(lián)工作。通過“走出去,請進來”的方式,借鑒兄弟單位的好經(jīng)驗,好做法。同時,還深入基層督促和具體指導(dǎo),加強聯(lián)系,使學(xué)會工作得到進一步加強。

(二)緊扣中心工作,認真布置年度調(diào)研工作

今年來,我們在認真做好省學(xué)會中心研究課題的同時,結(jié)合本市實際,擬出了符合我市市情的研究專題,并通過層層發(fā)動,有計劃、有組織,有步驟地開展了一系列的調(diào)研活動。一是布置課題任務(wù)。年初,我們召開了各縣(市、區(qū))局分管調(diào)研和學(xué)會工作的局領(lǐng)導(dǎo)、辦公室主任工作會議,層層分解課題任務(wù),定出了完成課題的具體時間,保證課題有專門單位承擔(dān)和專人負責(zé)。二是抓課題的研究進度。為了確保課題任務(wù)按時完成,我們經(jīng)常深入基層督促和指導(dǎo)承擔(dān)課題單位開展調(diào)研活動,并定期以電話聯(lián)系的方式,了解課題完成的進度情況,使課題承擔(dān)單位有壓力有動力,按時完成課題研究任務(wù)。三是抓好課題研究質(zhì)量。為了提高課題的研究質(zhì)量,我們除了強調(diào)要堅持理論聯(lián)系實際,把握工作熱點問題外,還深入基層具體指導(dǎo),使課題承擔(dān)單位認識到調(diào)查研究的必要性,杜絕以工作總結(jié)、經(jīng)驗材料充數(shù),努力使課題成為有較高質(zhì)量、有一定參考價值和影響領(lǐng)導(dǎo)決策的科研成果。四是舉辦理論學(xué)習(xí)輔導(dǎo)報告會。特邀市委黨校副校長、副教授談毅為全市國稅干部職工作關(guān)于科學(xué)發(fā)展觀的專題輔導(dǎo)報告,使國稅干部進一步樹立了機遇意識、發(fā)展意識、大局意識、責(zé)任意識,切實提高了貫徹科學(xué)發(fā)展觀和進行科學(xué)調(diào)研的能力??偟膩碚f,由于我們對調(diào)研和課題這項工作抓得緊,抓得深入,抓得細致,做到有布置、有要求、有檢查、有督促,使我市的研究專題能按時、按質(zhì)、按量完成,收到了較好的效果。

(三)積極參與省學(xué)會的調(diào)研活動,完成承擔(dān)課題任務(wù)

今年來,我學(xué)會圍繞省稅務(wù)學(xué)會和省國稅局年度稅收調(diào)研工作部署,緊扣“構(gòu)建和諧國稅,爭創(chuàng)一流業(yè)績”的工作主線,通過層層發(fā)動,有計劃、有組織、有步驟地開展務(wù)實性工作調(diào)研,較好地完成了全年調(diào)研工作任務(wù)。

1.優(yōu)化選題,明確職責(zé),認真落實年度調(diào)研課題計劃。今年初,市學(xué)會召開了全市國稅系統(tǒng)稅收科研工作會議,針對當(dāng)前稅收工作的重點、難點、熱點和焦點問題,研究確定年度稅收調(diào)研課題計劃。結(jié)合茂名國稅實際和上級領(lǐng)導(dǎo)的決策需求,按時向省稅務(wù)學(xué)會、省國稅局報送了年度稅收調(diào)研課題,并指定了課題負責(zé)人和課題組成員,明確了預(yù)期提交報告的時間。同時,經(jīng)常向課題負責(zé)人了解調(diào)研任務(wù)的完成情況,協(xié)助督促課題組成員深入基層開展調(diào)研工作,確保課題任務(wù)按時按質(zhì)完成。

2.講求方法,注重引導(dǎo),努力營造務(wù)實調(diào)研的良好風(fēng)氣。為促使全市國稅系統(tǒng)特別是基層稅務(wù)學(xué)會重視稅收調(diào)研工作,市國稅局在今年6月重新修訂了信息工作考評辦法,把“調(diào)研報告”作為信息工作考評的重要內(nèi)容,大幅提高其考評比重,同時增加先進評選名額,倡導(dǎo)和鼓勵全系統(tǒng)深入開展務(wù)實性稅收調(diào)研,積極反映基層國稅部門在依法治稅、稅收執(zhí)法、征收管理等方面的實際情況,并提出有針對性的意見和建議,為上級領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。一年來,全市國稅系統(tǒng)稅收調(diào)研活動十分活躍,據(jù)統(tǒng)計,今年全系統(tǒng)共向市局報送“調(diào)研報告”xx篇,其中6篇被市局采用并向市委、市政府和省局進行了報送,并有2篇被市委、市政府參閱材料采用,有3篇被省局《調(diào)研與參考》采用。

3.全力以赴,積極配合,按時完成課題任務(wù)。市學(xué)會今年承擔(dān)省稅務(wù)學(xué)會下達的2個稅收調(diào)研課題,分別是“稅收征管改革研究”和“增值稅改革對廣東經(jīng)濟、稅收影響研究”(均由市局辦公室成員負責(zé))。同時,積極配合省國稅局開展“成品油稅費改革”課題研究。對此,有關(guān)課題負責(zé)人和課題組成員高度重視,克服人員少、崗位工作量大等實際困難,針對課題研究內(nèi)容,抓緊制訂了調(diào)研方案,確定調(diào)研方式、

對象、范圍、目標以及完成調(diào)研報告的時間,力爭通過深入細致的調(diào)查研究,全力做好課題調(diào)研工作,較好地完成了省學(xué)會布置的課題任務(wù)。

(四)存在不足

一年來,我們的工作雖然取得了一定成績,但仍然存在一些不足之處和薄弱環(huán)節(jié),主要表現(xiàn)在以下兩個方面:一是開展調(diào)研課題面不夠廣、不夠深入,部分研究只是停留在一些稅收

政策的表面,未能反映更深層次的問題。二是調(diào)研成果的應(yīng)用不夠,一些好的`調(diào)研成果未能在工作中加以推廣應(yīng)用。

二、工作設(shè)想

為了進一步搞好我市學(xué)會的稅收調(diào)研工作,充分發(fā)揮調(diào)研工作的參謀助手作用,更好地服務(wù)于稅制改革,服務(wù)于國稅中心工作,服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策,20xx年將主要抓好如下幾方面工作:

(一)加強領(lǐng)導(dǎo),確保調(diào)研工作的順利開展

多年來的實踐證明,稅收調(diào)研工作之所以有發(fā)展、有成效,是與各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持分不開的。為此,20xx年我們將繼續(xù)加強對調(diào)研工作的領(lǐng)導(dǎo),把稅收調(diào)研工作作為稅收工作不可缺少的重要組成部分來抓,積極為稅收調(diào)研工作出題目、定任務(wù),做到年初有部署,年終有檢查,日常給予具體的指導(dǎo)和支持。同時,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用,以領(lǐng)導(dǎo)干部牽頭負責(zé)或直接承擔(dān)的方式,積極落實好年度的各項稅收調(diào)研工作任務(wù),確保調(diào)研工作順利有效地開展。

(二)深入開展調(diào)研工作,努力完成各項調(diào)研課題任務(wù)

一是以省局下達的研究課題為主線,深入開展調(diào)查研究工作,抓好質(zhì)量,按時完成課題任務(wù)。

二是緊緊圍繞省學(xué)會的工作部署和我市稅務(wù)中心工作,擬定20xx年的調(diào)研課題,并要求市局副科以上干部及各縣(市、區(qū))局一把手每人撰寫一篇調(diào)研文章。

三是組織好20xx年的稅收調(diào)研活動,擬定于20xx年3月召開全市調(diào)研工作會議,貫徹落實省局調(diào)研工作會議精神和落實20xx年的調(diào)研任務(wù);于20xx年4月份召開縣(市、區(qū))局承擔(dān)的課題提綱匯報會;于20xx年11月,召開全市學(xué)會調(diào)研成果匯報交流會,評比表彰先進。

(三)建立機制,調(diào)動各級干部參與調(diào)研的積極性

結(jié)合稅收調(diào)研工作實際,研究完善相應(yīng)的激勵機制。一是把調(diào)研工作列入國稅系統(tǒng)目標管理考核內(nèi)容,使之成為考核各級領(lǐng)導(dǎo)工作成績的依據(jù);二是每年年終評比表彰獎勵調(diào)研工作先進單位和個人;三是實行用稿獎勵制度。

工作計劃總結(jié)模板篇6

白駒過隙,彈指瞬間,一年的時光便悄然滑過,xx年已匆匆過去,回顧一年來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持幫助下,順利完成了公司分派的任務(wù)?,F(xiàn)將xx年所完成的各項具體任務(wù)和日常工作做一番全面的梳理:

一:工作能力和具體業(yè)務(wù)方面

1.我的工作崗位主要是原煤發(fā)運,把握煤質(zhì)。

每個礦的煤質(zhì)都不相同,在棗莊市內(nèi)以及附近大大小小的礦就有幾十個,主要有強肥煤,氣肥煤以及三分之一焦,要想完全了解每個礦的煤質(zhì)首先就要學(xué)會經(jīng)常采集信息并熟記于心?;厥章适敲嘿|(zhì)的一項重要指標,它直接關(guān)系到洗煤的成本問題,在發(fā)煤前了解了礦上的化驗指標后就要知道回收率是多少,計算成本后才能發(fā)運。

在發(fā)煤的途中并不是所有的礦上里層煤與外表所相符,這就需要我時刻在現(xiàn)場觀察并且采樣區(qū)分淘出回收率加以計算,只有保證在成本內(nèi)才能發(fā)運。淘回收率時決不可弄虛作假以次代優(yōu)。

發(fā)完煤后要及時記錄下發(fā)運多少噸并向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況。如果代為發(fā)放商報的噸位與廠內(nèi)磅房計算噸位有誤差應(yīng)及時與代為發(fā)放商聯(lián)系對賬,保證不能出現(xiàn)以點點的誤差。

xx年金寶進原煤及發(fā)出精煤明細

2.保護公司內(nèi)的商業(yè)機密

不與任何非本公司員工以及非相關(guān)人員交談涉及到公司的煤炭發(fā)運商,成本價格,合同書,經(jīng)營信息以及銷售信息。

3.

二:工作中的缺點及不足

總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

1.有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,另一方面是由于溝通不夠深入。

2.有時工作敏感性還不是很強。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前準備,上報工作情況不夠及時。

3.新業(yè)務(wù)的開拓不夠,業(yè)務(wù)增長小,工作計劃性不強,業(yè)務(wù)能力還有待提高。

xx年計劃

xx年已過,未來的日子依舊充滿了挑戰(zhàn)和機遇,總覺得所要做的努力,看似容易,做起來卻是需要用心、用力、用態(tài)度的。但我堅信有公司領(lǐng)導(dǎo)的正確決策,有各位同事的協(xié)助,加上我個人的不懈努力,xx年會是我在金寶的陪伴下蛻變的一年。

(一)增強責(zé)任感,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通,提高工作效率。

要積極主動地把工作做到點上,落到實處,減少工作失誤。時刻堅持不懂就問,不明白就多學(xué)的態(tài)度,與同事多合作,與領(lǐng)導(dǎo)多匯報工作情況,做為一名員工要將自己放的低一點再低一點,懂得團隊的力量和重要。

(二)勤學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力。

涉及到工作相關(guān)知識的學(xué)習(xí),路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。自己的知識畢竟十分有限,工作中我遇到了許多接觸少,甚至從不了解的新事物、新問題、新情況。比如“營銷的簽訂”“市場信息采集”等,面對這些問題,我首先要自己先多了解,做到心中有數(shù),使自己很快能進入工作角色。

(三)勤動手,堅守工作職責(zé)。

工作無大小,只是分工不同,貢獻無多少,要看用心沒有。作為一名青年,社會經(jīng)驗和工作經(jīng)驗比較匱乏,因此我們也被很多人用眼高手低來形容。然而,我個人認為從小上進心很強的我,最大的特點就是學(xué)習(xí)能力強,待人真誠。工作中,我要勤于動手做好本職工作,戒驕戒躁,不做也言語的巨人,行動的矮子。無論是在煤炭發(fā)運,市場信息采集還是營銷的簽訂,我都要用心做到更好。同時,這次要抓住的xx的契機磨練自己,憑借公司的良好環(huán)境提升自己。

(四)勤思考,理論聯(lián)系實際。

工作中要細心留意。在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)關(guān)心下,我逐漸熟悉了工作情況,要學(xué)會做個有心人,通過自身細心觀察和留意,反思和總結(jié),在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗。捕捉和發(fā)現(xiàn)大家工作中的閃光點,加以學(xué)習(xí)和自我提高,多讀多看,學(xué)習(xí)政策法規(guī),拆遷條例等方面的知識,提高履行崗位職責(zé)的能力。

(五)勤動筆,提升專業(yè)獨立性。

勤寫勤練,為了熟練協(xié)議的簽訂工作,要在平時多下功夫,訓(xùn)練自己做到簽訂協(xié)議時胸有成竹,相信自己,游刃有余。要努力重視自己的專業(yè)獨立性,學(xué)會及時專業(yè)的勤總結(jié)、勤分析、勤匯總,并最終完成自己我的提升和成長。

工作計劃總結(jié)模板篇7

一、指導(dǎo)思想

為了進一步加強軍民團結(jié),鞏固軍民的魚水之情,更深入持久地開展雙擁工作。根據(jù)軍民共建的完成情況和實際情況,以建設(shè)社會主義核心價值體系、凝聚軍民團結(jié)奮斗為著力點的活動內(nèi)容要求,結(jié)合《公民道德建設(shè)實施綱要》與軍人道德建設(shè)實施綱要》工作需要,“軍愛民,民擁軍,軍民魚水一家親”。以“提高軍民的思想道德素質(zhì)”為目標,進一步密切軍民關(guān)系,按照文明、實效、平等、協(xié)作的共建精神,扎實有效地開展工作,共青團xxxxx委與武警中隊共同制定20xx年互辦實事工作計劃。

二、具體內(nèi)容

(一)共青團xxxxx委組織人員在元旦節(jié)期間到武警中隊開展走訪、座談、聯(lián)歡活動,增加軍民感情;

(二)共青團xxxxx委組織各中小學(xué)生隊伍到武警中隊參觀學(xué)習(xí),了解部隊生活,并由各中小學(xué)生給部隊的同志帶去節(jié)目;

(三)“八一”建軍節(jié)期間共青團xxxxx委組織相關(guān)人員到武警中隊營舍深入了解共建部隊的生活,解決部隊官兵的一些生活實際困難,結(jié)合官兵生活中的實際困難,購買慰問品對武警中隊進行走訪慰問,推動軍民共建進程,密切軍民關(guān)系;

(四)“十一”國慶節(jié)期間共青團xxxxx委組織各中小學(xué)輔導(dǎo)員及學(xué)生代表30余人與武警中隊進行座談,鞏固軍民共建關(guān)系;

(五)根據(jù)每年的十月至十二月,是部隊新兵入伍的時間,共青團xxxxx委到武警中隊,進行動員活動,希望部隊新兵同志能積極加入共青團組織,積極向團組織靠攏。

(六)共青團xxxxx委還根據(jù)武警中隊臨時遇到的其他困難積極協(xié)調(diào)和幫助。