機電標工作總結7篇

時間:2023-07-03 作者:Gourmand 工作總結

要以自己的工作實際為切入點展開工作總結的寫作,這才是有意義的,在記錄工作總結的時候,不僅要找出工作中的不足,也要寫出自己積累的經驗,范文社小編今天就為您帶來了機電標工作總結7篇,相信一定會對你有所幫助。

機電標工作總結7篇

機電標工作總結篇1

20xx年是個不平凡的一年,不知不覺中,一年的時光匆匆溜走,回顧這一年,機電科工作有收獲也有不足,我們緊緊圍繞安全生產方針,認真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》,以人為本,與時俱進,狠抓管理,基本實現(xiàn)了機電系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、經濟、高效運行。通過這一年的工作,大家積累了大量的工作經驗,各方面都得到了較大的充實和提高,圍繞上一年制定的工作計劃,本科室全年來的工作大體可歸結為以下幾個方面:

一、立足安全規(guī)程,強化機電安全質量標準化

安全質量標準化是煤礦提高水平、建設安全生產長效機制的根本途徑,只有安全質量標準化達到并保持一定的標準,使機電設備處于安全生產的良好狀態(tài),才能夠適應和保障員工生命安全和煤炭工業(yè)現(xiàn)代化建設的需要。在這一年全面推進技改,提高企業(yè)整體素質。

機電管理是煤礦生產的重頭戲,質量標準化精細化是安全生產的保障。現(xiàn)將機電工作的幾點做法總結如下,總體來說,我們一靠集團公司及礦領導的支持,二靠全科員工,三靠團結拼搏,四靠精細運作,逐項工作進展順利。我們的主要做法是:

二、全面實施“三到位”原則

進入20xx年,我們機電科認真貫徹落實集團公司實施精細化管理的要求,結合本單位的工作實際和特點,積極探索和總結機電管理的新經驗、新方法,在機電管理上全力推行實施“三到位”管理原則,即“認識到位,工作到位,落實到位”。認識到位:機電管理是煤礦生產的重頭戲,質量過硬才能保證煤礦安全生產。要求機電科全體員工要認識自己的崗位,認清自己的職責,實事求是,扎扎實實做好本職工作;工作到位:努力學習本崗位的專業(yè)知識,從理論中走來到實踐中去。深入現(xiàn)場了解各種電氣設備的運轉,維護和修理情況。弄清各種開關設備的原理,發(fā)揮自己的所長,努力拼搏;落實到位:認真貫徹執(zhí)行集團公司的安全方針、政策和上級有關安全生產的規(guī)定、命令、決定。落實有關機電管理指導方針。機電管理工程的全面實施,進一步使機電管理工作走上了科學化、規(guī)范化的軌道,推動了機電科精細化管理的不斷深入和完善,有效地促進了機電科各項工作的開展和完成。

三、保運轉、創(chuàng)達標,雙管齊下

進入20xx年以來,全科上下齊心協(xié)力、共同奮斗,在保證安全運轉、搞好生產服務的同時,下大力氣抓好質量達標工作。在井下對六大系統(tǒng)做到了充分的完善。對主井梯子間也進行了加工和安裝。對主井提升箕斗也進行了改造和安裝,對井口運輸方面也加大了改造,大大提高了運輸能力。對主井變電所低壓供電系統(tǒng)進行改造安裝,以確保供電安全。對副井提升系統(tǒng)進行了改造和更新,對提升機進行了更換,井架的拆裝,提升信號機的安裝等,并取得了一定的成果。

四、轉變作風,務虛求實,質量達標,全面展開

機電科工作作風,向管理要質量,向管理要效益,改變傳統(tǒng)管理模式,全面實施精細化管理。在改變管理模式的同時,我們也在努力轉變我們的工作作風,變消極為積極,變被動為主動,在工作中逐漸形成了機電科獨特的工作作風。即:端正思想,以身作則,雷勵風行,注重實效。 質量達標,以點帶面,全面展開,穩(wěn)步推進。機電科牢固樹立“機電質量標準化建設是一切工作的基礎”的思想,緊緊圍繞“質量標準化”,定目標、抓落實。領導的高度重視和支持,為機電管理工作搭建有序、高效的平臺。機電工作不是一個科室就能完成的,我們機電科質量標準化工作,得到集團領導及礦領導的大力支持,在技術、裝備、人力、財力等方面給予了有力的保證,質量標準化工作是一項復雜系統(tǒng)工程,既需要自身付出最大的努力,更需要領導的支持和方方面面的協(xié)作,集團公司及我礦各級領導多次深入井下現(xiàn)場檢查指導工作,提出了一些指導性意見,同時對我們工作中遇到的問題和困難給予了及時的協(xié)調和解決。領導的重視、關心和支持鼓舞了我們的斗志,激發(fā)了我們的工作熱情,從而更好地推動了質量標準化工作的順利開展。

五、展望未來,任重道遠

我們機電科在20xx年度工作中,雖然取得了一定成績,但有些事情還存在著不盡人意的地方,職工技術水平仍需提高,我們機電會一定會在公司和礦領導的直接領導下,勤于思考、勇于創(chuàng)新、振奮精神,倍加努力,使各項工作都在上一個新的臺階。 在新的一年里,我們要發(fā)揚成績,克服不足,做到質量標準化工作常抓不懈,持之以恒。提高職工的業(yè)務素質教育,完善各種管理制度,加大培訓力度進一步提高職工的培訓力度。為構建和諧礦區(qū)和安全生產,做出更大貢獻。

機電標工作總結篇2

今年以來,機電科在礦黨委、行政的高度重視和領導下,在礦關工委的大力支持和精心指導下,堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導,認真學習貫徹科學發(fā)展觀,緊緊圍繞全礦生產大局,努力提高綜合素質,以培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的中國特色社會主義事業(yè)的者和接班人為目標,在加強思想道德教育、法制教育、科技文化教育、提高青年員工的綜合素質等方面做了大量,現(xiàn)將一年來機電科關工委工作開展情況簡要匯報如下:

一、提高認識,注重隊伍建設

加強組織建設是做好關工工作的關鍵,為此,機電科黨支部高度重視,把關工委的工作列入重要的議事日程。成立以書記為組長、團書記為副組長及技術室青年團員為骨干的領導小組,并邀請資歷深的老同志擔任特邀委員,進一步建立健全的組織機構,完善相關制度、基礎條件建設,使隊伍不斷擴大,并充分發(fā)揮這支隊伍的優(yōu)勢和作用,把我們現(xiàn)在已經建立的骨干隊伍、志愿者隊伍、專職干部隊伍的積極性充分調動起來,為青年員工綜合素質教育搭建良好的平臺。

二、加強思想建設,提高青年員工素質

我科現(xiàn)有青年員工46人,其中國共產黨青團員32人,占全科人員比重的1/4,是機電科的中堅力量,提高青年員工的綜合素質是非常關鍵的。依托關工委為載體,為青年員工提供加強思想道德建設學習和教育的平臺,定期組織青年員工學習培訓,并每月進行一次學習交流會,激勵啟發(fā)青年員工的工作熱情,提高青年員工思想素質和工作能力。同時深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,提高青年員工的思想認識,不斷提高工作水平。

三、強化安全理念,提高青年員工自主保安意識

安全是煤礦企業(yè)生產的頭等大事,在安全工作中,一些年輕的員工不同程度地存在對安全工作重視不夠,安全生產意識不強,制度執(zhí)行不力,特別是自主保安意識不夠,責任落實不到位、違章作業(yè)等現(xiàn)象,零星事故時有發(fā)生,給全科安全生產帶來一定的影響。為此我科加大了安全投入、加強了對青工管理、落實了各級安全責任制,強化了對青工的安全培訓,現(xiàn)已有了明顯的成效。

四、積極開展各項,增強員工的綜合素質

緊緊圍繞黨委的工作中心,開展一系列的活動。始終貫徹一條主線就是加強和改進青工的思想政治工作。20xx年是"中國共產黨成立90周年",我科關工委領導小組對科內青年員工進行以"學黨史、頌黨恩、跟黨走"為主題的感恩教育讀書活動,并以青年員工深入了解黨90年的光輝歷程為目的進行了學習心得交流,收到良好的教育效果。領導小組還圍繞未成年人的成長健康對全科人員進行"未成年人零犯罪"的思想教育活動,培育未成年人正確的思想道德行為規(guī)范,預防未成年人犯罪。緊緊圍繞建立和諧基層單位,舉辦了"如何爭創(chuàng)優(yōu)秀車間班組"、"如何做文明現(xiàn)代青工"等教育活動。同時開展了一系列的競賽活動,如練功比武、"五小攻關"等內容,既調動了大家的積極性又提高了專業(yè)技能。

五、學習典型樹立新風,營造良好的學習氛圍

我科領導小組還舉辦了"認真學習典型,人人爭做典型"活動。李鵬同志是機電科機加車間鉗工班長,他工作認真努力,經常為檢修設備加班延點,甚至于在深夜入井維修設備,消除隱患,為井區(qū)的正常生產以及安全給予保障。該同志還在業(yè)余時間勤學專業(yè)技術并自己購買了《鉗工手冊》、《礦山機械》等書籍,以及自學了cad制圖,他在提高了自己理論水平的同時還能帶動其他員工的學習熱情,是領導的好幫手?;顒又羞€涌現(xiàn)出很多優(yōu)秀的員工,他們能在平凡的崗位上做出不平凡的事,是青年員工學習的榜樣。通過樹立典型大大提高了員工的工作熱情和積極進取的工作態(tài)度,掀起了學習的熱潮,引導青年職工塑造積極向上的理想信念,愛崗敬業(yè),爭當企業(yè)卓越員工。

六、突出工作重點,開展幫教活動

機電科是個技術單位,沒有過硬的技術和專業(yè)知識就意味著將被淘汰,但是很多年輕職工經驗不足,無法獨立完成任務。針對這點我科實行了師徒幫教活動,而且還簽訂了師徒合同,收到了很明顯的效果。最為突出的就是機加車間的楊君和劉丙全這對師徒,劉丙全同志今年25歲,20xx年來到機電科當時還是個什么都不懂的毛頭小子,經過這些年的磨練,現(xiàn)如今已經是可以獨擋一面的技術精英了,還擔任了鈑金班組的班長,而且在今年一季度的技術練功比武活動中取得了第一名的好成績??梢哉f,這一切都是跟他師父楊君的精心栽培是分不開的。在建立師徒關系開始師父楊君就把自己多年所學到的技術和經驗一點一滴的傳授給他,沒有一絲保留。劉丙全自己也說過,如果沒有師父楊君就沒有自己的今天。如今劉丙全也已成為了師傅并把自己的技術傳授給他的徒弟。機電科像這樣的有為青年還有很多,在這里就不多舉例了。今后的工作中我們會把這項工作做的更好。

在機電科黨支部領導下,經過全體關工委成員的努力,我科的關心下一代工作取得了一定的成績。我們面臨很大的壓力:員工素質水平參差、關工人員力量薄弱、開展活動有待進一步全面、豐富……我們深知我們肩上的責任很重。然而不管情況如何,我們要在礦關工委的領導與指導下,通過我們的宣傳發(fā)動,依靠我科全體同仁的共同努力,盡我們的最大熱情與責任感,積極探索關心下一代工作的新形式、新途徑、新方法,將今后我科的關心下一代工作做得更好,更加體現(xiàn)特色,更加富有成效。

機電標工作總結篇3

光陰似箭,歲月如梭,不知不覺中來到××項目部已經有一年零九個月了。 20xx年7月份至今,我一直在××項目部××區(qū)工作,擔任機電責任師一職。在這個項目上,我學到了很多,但也有不少遺憾。××區(qū)有四棟樓,編號為××棟。但我來到××項目部時,××區(qū)四棟樓均已結構封頂,因此到目前為止,我經歷的是××區(qū)從機電二次配管到室內精裝修的整個階段。

以下是我對過去工作的回顧:

1.施工管理方面:由于這是我對第一份工作,也是第一次做施工管理方面的改造,沒有什么經驗,一開始多少感到有些力不從心。但在湯工的耐心教導下,管理上逐漸有了起色,熟悉了電氣安裝的流程和規(guī)范,遇到一些問題知道該怎么處理,知道如何計算和申報材料,知道如何配合土建施工等等。但實事求是的說,這個工程機電安裝施工質量并不怎么到位,尤其是電氣二次配管及管內穿線方面。除了有些分包隊伍實力不濟外,我在現(xiàn)場施工管理上肯定也存在一些問題。比如對分包管理松散,對分包隊伍處罰措施也不夠嚴厲等等。

2.資料方面:在××區(qū)機電施工過程中,我對××區(qū)資料基本做到及時、準確。材料進場,特別是首次進場時,我都能及時上報材料報審。對于隱蔽工程驗收、檢驗批質量驗收、分部分項工程質量驗收,我也能及時找甲方駐地工程師、監(jiān)理工程師簽字蓋章,從而做到了施工資料各檢驗批、分項分部、隱蔽驗收、材料試驗的日期能夠與實際施工日期相吻合,滿足施工資料編制的要求。但由于對工程技術資料有很多不懂的地方,因此過去上報的資料中仍有部分遺漏和錯誤的地方,目前正在努力補充。

3.工程圖紙審核及技術交底方面:經過一年多的學習,我對機電圖紙中強電系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)、給水系統(tǒng)、排水系統(tǒng)都有了一定的了解,能獨立的看懂和審核圖紙,對圖紙中出現(xiàn)與施工相抵觸的情況知道如何提出圖紙會審,及時協(xié)商,便于工程的順利進行打下有利的基礎。同時學會按審批的施工組織設計和施工方案及現(xiàn)行質量驗收規(guī)范對我們管理的施工班組進行技術、質量、安全的技術交底。

4.材料計劃方面:為了控制項目成本,對施工材料進行控制是基本要求。因此在提交計劃前我都會仔細進行工程量計算,爭取做到材料數(shù)量與現(xiàn)場實際要求

相吻合。同時為了不讓不合格的產品進入現(xiàn)場,電氣材料進場時我都會進行嚴格檢查,并通知監(jiān)理進行驗收。

在取得一些成績的同時,本人在工作上也存在一些問題。

1. 由于經驗不足,工作缺少預見性;

2. 做事不夠細心,經常丟三落四;

3. 溝通能力不夠強,與甲方、分包交流不夠;

4. 缺乏足夠耐性,在做重復枯燥的工作是容易煩躁;

5. 做事太浮躁,沒有在事前進行規(guī)劃;

6. 人有些懶散,對晚上加班有些抵觸;

7. 喜歡自己埋頭干活,與其他部門和同事很少交流;

8. 工作中想的比較少,很多時候問題沒有找到根源,導致問題不知如何解決;

9. 做事的積極性不夠強,有時做事有些拖延;

10. 不喜歡體育運動和鍛煉身體。

在此,我要感謝部門領導,謝謝你們對我的信任和支持;感謝項目上的同事們,謝謝你們對我生活和工作上的幫助。說了很多很多,總而言之我覺的人最重要的不是回味從前,也不是什么展望未來,人最重要的是怎樣去試著把握好現(xiàn)在。我相信,在公司領導的帶領下,我們項目部將更上一層樓。

機電標工作總結篇4

本人___于去年6月受聘負責中和龍沐灣電氣工程工作管理。

20__ 年即將過去,新的一年即將開始,不知不覺中來到這項目部工作已經一年半?;仡櫣ぷ鳉v程,才真正感覺到時間如流水,悄無聲息的流逝。20__年是我既忙碌又充實的一年,在這辭舊迎新之際,總結工作中的經驗、教訓,有利于我在以后的工作中揚長避短,能更好的做好電氣技術工作。項目開工以后,我主要負責電氣工程工作管理,同時還對現(xiàn)場的臨時用電進行監(jiān)管。工作中有項目部領導的支持和各位同事的熱心幫助,使我對工作充滿信心,在愉快和輕松的環(huán)境中完成自己的工作。

具體工作如下:

1.海潤源、豐潤源臨時用水,在南圍墻8#樓旁邊修建150立方水池加變頻水泵供水,使用已過大半年,經實踐證明能滿足工地所需用水量。

2.海潤源、灃潤源臨時用電在工作范圍內進行,臨時用電的日常維護及管理工作定期檢查接線口的松緊,變壓器運行情況電流電壓是否正常,并每月對變壓房進行定期清理,排除大大小小的安全隱患,特別是留意鋁芯電纜是否正常、老化。

3.基地水電維修,因為電房不能滿足現(xiàn)基地用電要求,經公司同意已完成對電房改造,電房改造后安全系數(shù)比原電房有較大提高,滿足基地用電要求。線路改造后也比原線路安全有大大的提高,熱水器沒接地線已全部接地,對使用者的安全有了保證。

4.關于材料使用,現(xiàn)選用聯(lián)塑a管價錢比b管高點,因a管有較強的抗壓和抗沖擊強度,現(xiàn)場施工未發(fā)現(xiàn)質量問題,達到管路預埋要求。

5.今年主要預埋施工單位各有各的優(yōu)缺點。下面舉例說一說三個施工單位施工中的情況,一期預埋各層走道強弱穿梁套管。一號樓二層不按圖施工,不在同一高度。施工方為了以后安裝橋架少做彎頭,影響美觀,后施工的已按圖施工。二期預埋戶內強弱電線管穿水表房不符合施工要求,對日后調整水管安裝位置不安全。四期為了施工方便走道強弱電穿梁套管改為pvc預埋,安裝二層后我發(fā)現(xiàn)是不行的,原因pvc管不好固定,澆筑后套管移位,要求施工單位按圖施工,用鋼套管預埋,因鋼管可以焊接固定。

以上各種問題,因施工單位應熟悉和審查施工圖紙,掌握設計意圖與要求,嚴格要求自己也嚴格要求施工單位,如需變更設計,應按照相應程序報審,經相關單位簽證認定后實施。

機電標工作總結篇5

“一份耕耘,一份收獲”,經過不懈努力,20__年的工作即將結束,在這一年的管理工作中,獲得了一定的經驗,同時也發(fā)現(xiàn)了許多問題。20__年我主要負責有:徐州市監(jiān)管中心(四所合一)工程二標段,下面就這幾個單位工程談談我的工作情況。

一、在工期方面按照合同和業(yè)主的要求以具備施工的工程均以如期完成。

工程有個特點,那就是工期要求比較短,基礎為山地在著手準備工作的時候,我們項目對整個工程的進度做了一個總體的安排,編制了各區(qū)的總體施工進度計劃,在過程中,嚴格控制節(jié)點工作,盡量做到日事日畢,總計劃、月計劃、周計劃層層落實,層層核查。對于總計劃的編制,充分考慮了各種因素的影響,如雨季、各種節(jié)假日和勞務分包隊伍不可預見因素的影響等,結合項目管理規(guī)劃,根據(jù)業(yè)主要求工期合理安排各個施工工序。徐州市監(jiān)管中心(四所合一)工程二標段是我所公司工程當中工期要求最緊、安全文明質量要求高,6月3號開工,業(yè)主要求12月31號前完成,面臨的主要困難是基礎施工時地基不明確,6月、7月大部分時間都在下雨,高溫天氣。今年七月份以來,勞動力市場供不應求,操作工人嚴重不足。經歷種種磨難,在公司的大力支持下和項目部及班組管理人員的共同努力下,最終本工程按業(yè)主要求完成了搶工要求。具體的經驗教訓有:

第一,搶工首先要有合理的搶工方案,哪些必須先做,哪些可以先做,哪些不必先做務必要搞清楚,對于可以先做的部分,我們要分析其對我們的工期有利還是不利,特別是對后期工作的進度有沒有利要考慮周全。比如說,徐州市監(jiān)管中心(四所合一)工程二標段我們提前施工了,表面看似乎對工期不利,但實際上,減少了后期的許多工作,在總體上,對工期是有利的。

第二,搶工要有合理的資金支持,允許合理的增加成本。徐州市監(jiān)管中心(四所合一)工程二標段在雨季期間,已爆破的石方無法外運,為了便于下一步爆破工作的開展,暫緩了外運工作,而改成了內轉,待天氣條件允許時,再行外運。另外,在搶工期間,又遇上了今年勞動力市場緊缺,經公司領導的同意,合理的補足了勞務隊伍的人工費,從而保證了搶工的順利進行。因此可以

說,沒有資金的保證,根本完成不了徐州市監(jiān)管中心(四所合一)工程二標段的搶工工作。

第三,搶工必須要有吃苦耐勞、業(yè)務熟練、充滿信心的工作團隊。搶工本身就要求各道工序緊密銜接、緊而不亂,工作壓力、工作強度異于平常,沒有一個能吃苦耐勞盡職盡責、充滿必勝信心的團隊是不可能完成的。

第四,搶工期間要加強信息的溝通管理,包括內部的和外部的信息管理與溝通。內部的信息溝通與管理主要是日常性的工作安排與協(xié)調,分工與合作,各部門、各分管工長除管理自己的份內事外,還必須要注意與相關或相鄰工序的銜接,發(fā)現(xiàn)問題或得到相關信息時,立即傳達、溝通。外部的信息管理主要是做好業(yè)主、監(jiān)理、政府監(jiān)督部門等的解釋工作,在某此工作環(huán)節(jié)上以得到優(yōu)先處理權和相應的支持,同時避免造成誤解而影響進度。

第五,搶工前做好機具的籌備工作。

二、“質量第一”是企業(yè)永恒的主題,更是自己今后質量工作追求的目標。

今年的質量管理工作中,在外架的搭設方面較以前有較大的提高。在模板安裝方面存在的質量問題最多,在明年的項目質量管理工作中,要做好以下幾點:

首先,要改變項目部所有管理人員及班組長的質量認識態(tài)度、觀念,杜絕班組那種蒙混過關的心態(tài),明確項目部的質量要求,對施工質量不合格的班組必須按程度教育和處罰。

第二,加強項目部施工員的質量意識、質量責任,對于他們分管的工作出了問題,必須讓他們承擔相應責任,對沒有按項目部要求的程序去檢查的,查到一次處罰一次,要讓他們養(yǎng)成良好的工作習慣。

第三,落實質保措施,提高監(jiān)控到位。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄,確保每項施工都有文字交底,以便更好地指導生產操作人員按標準、按要求去作業(yè)。

第四,重點部位,重點監(jiān)控。對于工程易出現(xiàn)質量事故的施工部位,由質量安全部門帶頭和施工人員進行現(xiàn)場測量檢查,并做好事前、事中、事后監(jiān)控管理,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

第五,嚴格規(guī)范,提高作業(yè)水平。在質量管理中要求大家要嚴格按規(guī)范去驗收,把住每一道工序,要把標準落實到操作面,使參建人員都知道,做出什么產品才能達到我們的要求,使產品一次合格,盡量杜絕二次修補。

第六,層層管理,人人把關。堅持在項目上形成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單是質檢員一人的工作,所有項目管理人員應該而且必須參與質量管理。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區(qū)域負責。棟號廠和棟號施工員要對自己所管的棟號負責,項目經理和技術負責人要對全工程的質量負責,從而使工程質量管理處于受控狀態(tài)下。

三、安全與現(xiàn)場文明工作無處不在,無時不在,只要有人在工作就存在安全問題和現(xiàn)場文明,這種普遍性要求我們心中時刻裝著安全與現(xiàn)場文明。

在20__年的工作中,項目部認真落實了安全生產責任制,從源頭上杜絕安全事故的發(fā)生,做到及時發(fā)現(xiàn)危險源,定期進行安全文明檢查,認真做好三級教育,提高操作工人的素質及安全意識,切實做到安全第一,預防為主,綜合治理的安全管理方針,確保了安全時刻處于“在控和可控”狀態(tài),杜絕了死亡事故和重傷事故的發(fā)生,一般工傷事故也達到了安全管理的目標,沒有發(fā)生重大機械設備和火災事故。在安全和現(xiàn)場文明方面,主要有以下幾點的感悟。

第一,做好施工現(xiàn)場的總體規(guī)劃,避免中途修正與更改,也就是說事前要做好臨時設施工的設計工作。布置臨時設施是我們前期工作的一個重點,對于關鍵的設施必須一次到位,不能省的堅決不能省。以往,在沒有內部或外部的要求與催促下,為了節(jié)省成本,能省的就省,現(xiàn)在我看來,要改便這種觀念,因為不是一次性規(guī)劃出來的布局,在過程中再修改或增加,會造成一些不合理,造成“亂”的布局,甚至會影響使用從而影響正常的生產。

第二,“工完場清”是今后工作的重點?,F(xiàn)場環(huán)境的好壞從一定程度上反映了施工管理水平的高低,反映了管理人員和工人素質的高低,但是今年在這個方面做得很不到位,分析原因主要是意識不到位,認識有差距,沒有當回事,施工過程中沒有重點、沒有針對性的去監(jiān)督、去檢查、去改變操作人員的某些不良習慣,聽之任之了,明年我想在這個方面要有一個改觀,讓所有管理人員及班組長把這件事管起來,參與進來,讓大部分操作工人做到“隨手清”。

第三,安全工作在正常開展的同時,有必要不定期分節(jié)點、分重點進行專項治理。對于在平常檢查中以常發(fā)現(xiàn)的問題,反復講,反復改在一定程度上造成了思想上的麻痹,習以為常,對于異常危險的分部分項工程,易造成事故的部位,均有必要開展專項整治工作,使管理人員、作業(yè)人員從治理期間養(yǎng)成正規(guī)的操作習慣,使不易得到整改的危險源得到有力的整改。

第四,安全管理人員的工作態(tài)度對安全管理工作起著重要的作用。安全管理人員須熱愛自己的本職工作,要用心去做,我認為,正常的安全管理工作并不困難,困難的是責任心,是對安全管理的持之以恒,不僅是檢查,更重要的是復查督促整改。

四、在抓好生產的同時,帶隊伍,帶好隊伍,是工作的重點之一。

帶好隊伍,關鍵是要想方法,要總結方法,集體學習、培訓是我們常用的方法之一,但是我認為效果不是很好,他們從小學到大學,經歷的集體學習太多,成了固定的模式,不具備針對性,不容易了解他們的真實思想和真實的個人業(yè)務水平,因此,我認為除了采取集體培訓外,還可以采取其它方式。

一是針對個人談話,了解他們的想法,了解他們的難處,指導他們學習的方向,同時,有針對性的考查相關業(yè)務或其它方面的處理水平,對其做得好的方面要多加以贊揚、鼓勵,提高他們的信心。

二是讓他們分管相關的專業(yè)工作,承擔相應責任,“強迫”他們去管,一旦分管的工作上出現(xiàn)了問題,便于有針對性的指導他們,與此同時,培養(yǎng)他們的獨立工作能力,不能事事靠別人去指導工作,去給他們想辦法,而不是自己想辦法解決。

三是讓他們交替更換管理工作,而不能長期從事某一方面的管理工作,比如鋼筋、模板、混凝土、磚體或者說安全等等分部分項工作均要讓他們去試一試,發(fā)現(xiàn)他們的長處,取其長處避其短。

四是多讓他們參加各種形式的檢查工作、驗收工作,讓他們在檢查、驗收過程中得到學習。

機電標工作總結篇6

時光荏苒,不知不覺中,12個多月的時光匆匆溜走?;仡櫼酝瑱C電工作有收獲也有不足,我們緊緊圍繞安全生產方針,認真執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》,以人為本,與時俱進,狠抓管理,基本實現(xiàn)了機電系統(tǒng)的安全、安裝,穩(wěn)定、經濟、高效運行。通過這以往的工作,大家積累了大量的工作經驗,各方面都得到了較大的充實和提高?,F(xiàn)就機電工作情況作以總結匯報。

一、立足安全規(guī)程,強化機電安全質量標準化

安全質量標準化是煤礦提高水平、建設安全生產長效機制的根本途徑,只有安全質量標準化達到并保持一定的標準,使公司處于安全生產的良好狀態(tài),才能夠適應和保障員工生命安全和煤炭工業(yè)現(xiàn)代化建設的需要。從3月份開始,我們以條件最差的二采區(qū)集運巷為突破口,打造2210集運巷、二采區(qū)變電所、采區(qū)機電設備達標及電纜吊掛達標等工作,帶動全礦各范圍以此為基點,在全礦范圍內掀起了新一輪大搞質量標準化建設的熱潮。通過達標評比,共評出精品硐室3處,精品機房2處。

二、機電工作完成情況

1、以來,機電科緊緊圍繞創(chuàng)建安全質量標準化忻州示范礦井工作目標。先后對二采區(qū)變電所進行了標準化硐室改造,實現(xiàn)了變電所內高低壓設備布置精細化;高低壓動力電纜及照明吊掛實現(xiàn)了一線化,重新更換新型塑料電纜鉤共計3981組,鋪設達標高低壓電纜、信號電纜共計5971.5米。實現(xiàn)井下電纜橫豎一條線吊掛。經過改造后,在井下機電硐室、大巷及采區(qū)電纜形成了新的亮點工程,提升了井下標準化水平。

2、由于受地質條件的制約,180萬噸的產量使其采煤工作面綜機設備的安裝及工作面供電系統(tǒng)改造成為一項安全生產的重點工程。全年安全順利的完成了2213工作面、2200回采工作面、2110工作面、1203工作面、2212工作面5個工作面的綜機設備安裝、供水、壓風系統(tǒng)的安裝及供電系統(tǒng)改造;并安全順利的完成2213工作面、2207工作面、2209工作面、2110工作面、2200回采工作面的撤面工作,實現(xiàn)了全年按面、撤面、供電的安全生產。

3、精心組織,順利完成各項機電設備改造工作:

(1)為提高我礦煤質的發(fā)熱量,解決我礦煤炭的銷售,機電科對地面生產系統(tǒng)篩下皮帶進行了改造,將篩下皮帶煤炭進行了分運,在高架皮帶處重新加工設計安裝了一條架空電動滾筒皮帶,以解決煤質的質量,促進了我礦煤炭銷售。

(2)通風機安裝工程:5月份根據(jù)技改設計要求,對礦井通風機fbcdzno.25/2250礦用防爆對旋軸流式通風機兩臺、高壓配電柜12臺、軟起動柜兩臺進行了安裝,并對通風機10kv高壓供電線路兩回路進行了架設,實現(xiàn)了通風機的安全運行。

(3)壓風系統(tǒng)安裝工程:為確保技改施工井下壓風需要,兩臺sa-132a型雙螺桿空壓機暫安裝在西梁區(qū)副井井口。壓風管路鋪設情況:井下主干管選用φ1594.5無縫鋼管,采區(qū)上、下山管路選用φ1084無縫鋼管,現(xiàn)井下主干管φ1594.5無縫鋼管共計鋪設3965米,實現(xiàn)了技改工作面的壓風需要并同時完善了壓風自救系統(tǒng)的'改造。

(4)、供水施救系統(tǒng)管路安裝工程:西梁井下消防灑水及用水改造,利用西梁區(qū)地面600m3靜壓水池供給,撤除原西梁供水管路φ502.5無縫鋼管2130米。完善鋪設井下供水施救主干管選用φ1594.5無縫鋼管,采區(qū)上、下山管路選用φ1084無縫鋼管,現(xiàn)井下主干管φ1594.5無縫鋼管共計鋪設3550米,φ1084無縫鋼管共計鋪設480米。

(5)35kw變電站安裝工程:西梁區(qū)地面35kv變電站線路架設已經架設完工,其兩回35kv電源線路分別引自軒崗110kv變電站和崞陽110kv變電站,導線截面為lgj-185,線路長約18.5km和26.5km;除變電站內兩臺sz103535±32.5%/10.5kv8000kva有載調壓變壓器暫沒有安裝外,所內其他高壓電氣設備已經安裝完畢。

三、運輸工作完成情況

1、以服務一線為宗旨確保礦井生產接續(xù)和生產任務的完成:

運輸系統(tǒng)安全高效的完成了5個工作面撤除、安裝的設備運輸工作,累計運送液壓支架等大型設備2520余臺套。一年來我們累計為采區(qū)鋪設18公斤道軌2570米,24公斤道軌1200米,確保了全礦生產任務的完成和我礦的正常生產接續(xù)。

2、以標準化為契機不斷提升安全運輸水平:

結合《省煤礦安全質量標準化標準》及《原平供電局節(jié)能節(jié)電》要求,我們對井下大巷、運輸大巷及工作面安裝更換led燈120盞,鋪設照明線路3090米;為保證斜巷運輸安全,我們對1171大巷、南大巷原簡易道岔進行了全部更換,更換道岔21付。

四、大型設備維修工作完成情況

我礦綜采23/42支架為集團公司淘汰設備,支架狀態(tài)差,維修頻繁,井下大修支架共計610部;由于生產接續(xù)緊張,共計大修600-1.1d采煤機2次;大修ebz150掘進機2次;sm-490a空氣壓縮機維修3次;500gfb發(fā)電機大修1次,共計節(jié)約維修資金約701萬元。

五、20xx年機電計劃

20xx年,技改機電安裝工程將進入一個高峰階段,其他機電方面的工作任務也是任重道遠。我礦西梁技改各項主要安裝建設工程都將

進入最后的安裝階段,如定量裝車系統(tǒng)、選煤系統(tǒng)、排矸系統(tǒng)的安裝和集運巷強力皮帶安裝、壓風機安裝、架空乘人裝置、無極繩絞車安裝等。對于我礦已有供電系統(tǒng),在該年度,也將有幾項大的改造工程,比如35kv變電站變壓器安裝、西梁區(qū)10kv架空線路的安裝、高豹灣原1回路10kv架空線路改造工程,井下變電所、采區(qū)變電所設備的安裝及井下供電線路敷設安裝,主通風機、中央水泵房、中央變電所、生產系統(tǒng)等等集控自動化安裝改造等。

機電標工作總結篇7

一年來,認真深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過個人自學、集中學習,交流和討論的方法不斷地提高了自己的思想政治理論水平。遵守國家法律和法規(guī),不做違法的事情。遵守社會公德,保持優(yōu)良的傳統(tǒng)。堅持老老實實做人,踏踏實實做事。親近作風正派的同志,遠離心術不正之徒。不損人利己,做到言行一致。維護團結,不拉幫結派。做好自己的本職工作,完成領導交代的任務。

現(xiàn)在將20xx年個人擔任機電監(jiān)理工程師年的工作總結報告如下:

辦公室的工作。在xx隊部的領導下,做好xx日常事務,做好個人工作計劃,上傳下達。負責接聽電話、傳真、文件的收發(fā)、建檔、保管工作。編寫船隊的日常值班、節(jié)日值班表。負責服裝的登記、發(fā)放。做好的培訓和考核工作。做好與上級機關的協(xié)調工作。做好辦公室的清潔衛(wèi)生。聽從領導的安排參加日常的值班與執(zhí)法工作。做好領導交代的其他任務。

艇的輪機工作。在接到出航命令時,我認真做好各項準備工作,檢查各項指標。航行值班中仔細觀察主機的狀態(tài),查看冷卻水的溫度,潤滑油的壓力。并協(xié)助水手做好靠泊工作。做到不怕臟、不怕累、不怕辛苦圓滿的完成每一次出航任務。在日常保養(yǎng)中,我按照安全守則與操作規(guī)則進行操作。認真檢查全船的機電設備,定期的進行檢測與維護,不間斷的做好蓄電池的充放電工作。做好油料的添加與存放。做好輪機備件的申購、保管。做好機艙的清潔衛(wèi)生。使船艇各種設備處于良好狀態(tài),做好隨時出航的準備。

展望20xx年,我希望自己勤于工作之余積極參加身體鍛煉,有一個強健的身體才能更好的工作,做好20xx年個人工作計劃。積極參加各種培訓,提高自己的能力和水平。要多讀書、增閱歷要到祖國的大好河山走走看看。要努力克服急躁的脾氣,要以平常心看待身邊的事。在工作中要養(yǎng)成記筆記的習慣。在會議上敢于發(fā)言,提出自己的不同意見。