醫(yī)院社區(qū)站工作總結6篇

時間:2023-10-05 作者:Anonyme 工作總結

在工作總結中,我們可以突顯自己的專業(yè)知識和技能,證明自己在崗位上的價值,通過工作總結我們可以識別創(chuàng)新和改進的機會推動發(fā)展,以下是范文社小編精心為您推薦的醫(yī)院社區(qū)站工作總結6篇,供大家參考。

醫(yī)院社區(qū)站工作總結6篇

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇1

2012年慢病管理工作總結 隨著經濟的發(fā)展,生活方式的改善和老齡化得加強,高血壓,糖尿病,冠心病,惡性腫瘤等慢性疾病發(fā)病率和患病率呈快速上升趨勢,而慢性病的防治的重心在社區(qū),慢性病的社區(qū)預防是慢性病防治最有效的手段,創(chuàng)造支持性的環(huán)境,走“防治結合,預防為主”的道路。半年來我們的慢病管理工作如下:

一、建立健全慢性病防治網絡,形成以小都衛(wèi)生院為基準,各衛(wèi)生站為分支,逐步深入的慢病防治網絡體系,使慢病工作長久,持續(xù),順利的開展。

二、慢病干預:針對不同人群開展慢病相關知識講座,半年共開展了9次健康教育講座,促進居民改變不良生活方式,減少疾病發(fā)生,開展了1次宣傳活動,使慢病防治知識廣泛普及,為居民發(fā)放宣傳資料3000余份,強化健康信息傳播,提高慢病知識知曉率。

三、高血壓、糖尿病高危人群的健康指導和干預:按照高血壓、糖尿病高危人群的界定標準,通過日常診療,健康體檢,建立健康檔案1696份,主動篩查1000余人次等方式發(fā)現高血壓、糖尿病高危人群,建立高血壓慢病檔案89份,糖尿病慢病26份,面對面訪視173人次,電話訪視4次。開展健康教育以改變不良的生活方式,通過健康教育提供高危人群對高血壓,糖尿病相關知識及危險因素的了解,給予健康方式的指導,定期測量血壓,血糖。

四、每月定期下火車站,雙龍井社區(qū)為居民測血壓,解答相關疾病問題,進行健康指導,并建立35歲以上門診首診病人測量血壓制度。

五、定期對慢病的工作進行自查,對發(fā)現的問題做到及時記錄,及時改正,不斷促進慢病工作。

以上是我站慢病工作的具體情況,雖然取得了一些成績,但據上級領導和社區(qū)內居民的要求還有一定的差距,我們一定會克服困難,更加努力搞好慢病管理工作,使社區(qū)內慢病的發(fā)病率控制在有效范圍內,更好的為社區(qū)居民的健康貢獻我們的綿薄之力。

五華縣橫陂鎮(zhèn)小都衛(wèi)生院

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇2

根據《沙坪壩區(qū)人民政府辦公室關于印發(fā)沙坪壩區(qū)創(chuàng)建全市及全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)實施方案的通知》(沙府辦發(fā)〔xx〕7號)、重慶市沙坪壩區(qū)衛(wèi)生局《關于成立沙坪壩區(qū)創(chuàng)建全市及全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)工作組題通知》(沙衛(wèi)創(chuàng)建辦發(fā)〔xx〕1號)以及重慶市沙坪壩區(qū)衛(wèi)生局《關于開展創(chuàng)建全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范區(qū)自評工作的通知》文件精神,本著從實際出發(fā),按照《全國中醫(yī)藥特色社區(qū)衛(wèi)生服務示范地區(qū)建設標準與評審細則》要求,進行自查,現將自查情況匯報

一、基本情況

沙坪壩區(qū)井口醫(yī)院座落在歌樂山下,212國道旁,沙區(qū)井口場鎮(zhèn)上,負責井口鎮(zhèn)3、5萬人常住人口,3萬余流動人口的醫(yī)療衛(wèi)生保健服務工作。醫(yī)院是政府舉辦的非盈利性社區(qū)衛(wèi)生服務中心,系重慶市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點醫(yī)院,沙坪壩區(qū)新型農村合作醫(yī)療定點醫(yī)院,重慶市急救中心技術指導醫(yī)院。醫(yī)院現在職工60余名,其中專業(yè)技術人員48人,占總人數80%,醫(yī)生23名,中醫(yī)醫(yī)師6人,其中中級職稱1人,占醫(yī)師總人,數26%,中藥藥劑士1人,占藥劑人員數14%護理人員15人,其它衛(wèi)生專業(yè)人員10人,50%的專業(yè)技術人員具有大專及其以上學歷。醫(yī)院由沙區(qū)井口社區(qū)衛(wèi)生服務中心、二塘村社區(qū)衛(wèi)生服務站、南溪村社區(qū)衛(wèi)生服務站、天枰醫(yī)療工作站組成。開設科室有:內科、外科、兒科、婦產科、口腔科、皮膚性病科、五官科、中醫(yī)針灸理療科、婦幼保健科、特檢科、檢驗科、住院部、老年康復托老科。能開展外科、婦產科、五官科常見病,多發(fā)病手術。初步形成了體系健全、網絡完善,在臨床服務中廣泛運用傳統(tǒng)中醫(yī)中藥技術的社區(qū)衛(wèi)生服務新格局。自開展創(chuàng)建工作以來,我院經過積極籌備,成立了創(chuàng)建小組,制定了創(chuàng)建計劃和實施方案,將創(chuàng)建工作細化后,責任落實到相關科室。

二、自評情況概述

經過近幾個月的積極創(chuàng)建,我中心已基本形成了獨具中醫(yī)藥特色的社區(qū)衛(wèi)生服務中心,制定完善了相關制度,創(chuàng)建任務細化落實到相關科室,并打造具有中醫(yī)藥特色的中醫(yī)館。中心要求黨員干部作表率,帶頭了解學習中醫(yī)藥常識,掌握中醫(yī)藥適宜技術,帶頭下社區(qū)宣傳,帶頭學太極拳,以便宣傳達到全民普及,起到全民健身作用。

三、工作分析

1、社區(qū)衛(wèi)生服務工作堅持公益性

井口社區(qū)衛(wèi)生服務中心及下屬站點是經衛(wèi)生行政部門批準的非盈利性國家醫(yī)療機構,其相應的設施、設備、及人員配備均符合《社區(qū)衛(wèi)生服務中心基本標準》和《社區(qū)衛(wèi)生服務站基本標準》的要求(7分)。主要提供公共衛(wèi)生服務和基本醫(yī)療服務,服務對象以社區(qū)居民為主,有效開展健康教育、預防、保健、康復、計劃生育服務。在服務過程中充分體現療公益性。(15分)中心根據走訪調研,形成了井口地區(qū)社區(qū)診斷報告,根據報告顯示,按照精干、效能的原則,在臨床一線設置衛(wèi)生專業(yè)技術崗位,配備適宜學歷與職稱層次的衛(wèi)生技術人員。(10分)結合“醫(yī)療質量萬里行”活動,中心對人員及開展項目的準入嚴格把關,按照國家相關法律、法規(guī)、規(guī)章,依法進行注冊登記,按照登記科目執(zhí)業(yè),執(zhí)行各項技術規(guī)范,建立健全各項規(guī)章制度,實施全面質量管理,預防服務差錯。(10分)

2、社區(qū)衛(wèi)生服務網絡適應中醫(yī)藥服務要求

為更好地為轄區(qū)居民服務,我中心積極創(chuàng)建打造社區(qū)衛(wèi)生服務特色,在中心一樓規(guī)范打造中醫(yī)藥館,并配備相應設施設備。(5分)中心下屬三個站均能提供中醫(yī)藥服務,但處方量未達標準要求,在30%左右,(4分);為提高診治水平及效果,我中心與重慶市嘉陵醫(yī)院,沙區(qū)中醫(yī)院建立雙向轉診機制,并簽訂了轉診協(xié)議。(3分)

3、提高社區(qū)衛(wèi)生服務隊伍的中醫(yī)藥水平

為突出中醫(yī)藥特色,我中心積極引進人才,中醫(yī)師總編制占中心醫(yī)師編制的26%,其中中級職稱及以上的2名,各站點均有能提供中醫(yī)藥服務的中醫(yī)師。(5分)隨著中心“三基”學習的深入開展,中醫(yī)藥人員基本知識、技能水平測設,正確率還需進一步提高。(8分)

4、社區(qū)衛(wèi)生服務功能體現中醫(yī)藥的特點

自井口醫(yī)院成立以來,中醫(yī)藥均積極參與傳染病與慢性病的防治,并形成了中醫(yī)社區(qū)診斷報告。制定了適合社區(qū)老年人、婦女、兒童等重點人群的中醫(yī)保健方案,對亞健康人群制定了保健方案,并組織實施。通過中醫(yī)藥健康教育處方,宣傳普及養(yǎng)生保健、食療藥膳、情志調攝、運動療法、體質調養(yǎng)的中醫(yī)特色保健方法。(8分)

5、建設標準

我中心及站點均將中西醫(yī)結合康復納入社區(qū)康復體系,結合現代理療手段,運用中醫(yī)療法開展中風后遺癥、肢殘等疾病的康復訓練治療。通過義診、發(fā)放健康教育處方、巡診、健康知識講座等多種形式,積極宣傳,普及中醫(yī)藥知識。(10分)運用中醫(yī)藥知識開展優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健咨詢和指導,參與孕產婦保??;(1.5分)充分發(fā)揮中醫(yī)藥辨證論治和獨特的治療方式(針灸、火罐等)的優(yōu)勢,對社區(qū)的常見病、多發(fā)病、慢性病通過在門診、病房、家庭病床以及出診等方式進行治療。大大提高了中醫(yī)門診量,提高了中醫(yī)藥治療率。并根據中醫(yī)科的需求,增加了中成藥及中草藥額品種數。滿足了轄區(qū)居民的需求。(10分)

6、嚴格社區(qū)衛(wèi)生服務的中醫(yī)藥監(jiān)督管理

我中心積極開展中醫(yī)藥特色示范區(qū)的創(chuàng)建活動,通過義診、巡診、健康教育講座和發(fā)放健康教育處方等多種方式,大量宣傳,及時了解社區(qū)居民對中醫(yī)藥服務的需求,提高中心中醫(yī)藥特色服務的知曉率和居民對中醫(yī)藥服務的滿意度。(4分)

四、工作成效

通過積極創(chuàng)建中醫(yī)藥特色社區(qū)活動,我中心及站點充分發(fā)揮了中醫(yī)藥的優(yōu)勢,給居民普及了中醫(yī)藥知識,部分掌握了中醫(yī)適宜技術,中醫(yī)藥參與了醫(yī)院“六位一體”的醫(yī)療服務,推出了中心中醫(yī)藥特色服務項目,提高了居民對中醫(yī)藥特色服務的知曉率和對中醫(yī)藥服務的滿意度。

五、存在的主要問題及改進措施

經過積極創(chuàng)建,我中心及下屬站點均取得了預期的效果,但距國家要求創(chuàng)建標準還有距離,如:居民對中醫(yī)藥適宜技術掌握運用不滿意;中心及站點中醫(yī)門診人次和處方量沒有達標;中醫(yī)參與流行病學調查力度不夠等。針對上述問題,需加大宣傳力度,提高中醫(yī)藥醫(yī)師的服務水平,開展新的項目等,來提高居民的對中醫(yī)藥特色服務的知曉率、對中醫(yī)藥治療的依賴性和滿意度。

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇3

20xx年,是推進我縣城市棚戶區(qū)改造和發(fā)展公共租賃住房保障工作及強力推進中心村建設的關鍵一年,也是貫徹落實“黨的群眾路線教育”、促進我縣經濟平衡較快增長的決策部署的關鍵一年。為有組織、有計劃地實施保障性安居工程這一民生工程,確保我縣住房保障工作年度目標任務的完成,特制定本計劃。

一、總體思路

20xx年我縣住房保障工作的總體思路是:積極爭取國家及自治區(qū)對我縣保障性安居工程建設的投資資金和政策支持,通過完善廉租住房、公共租賃住房并軌后住房保障制度,加大保障性安居工程建設力度。開工建設新項目,超前做好明年的項目儲備,力爭在20xx年底實現主要以城市棚戶區(qū)改造為主,結合中心村建設,兼并發(fā)放差別化租賃補貼,基本解決我縣現有城鎮(zhèn)低收入住房困難家庭的住房問題。

二、工作目標

(一)多渠道擴大公共租賃住房房源。

1、20xx年在建一批公共租賃住房,公共租賃住房基本標準達到:房屋結構安全;單套建筑面積控制在60㎡以內,設有臥室、廚房、衛(wèi)生間;供電、供水、供熱、有線電視等設備并能達到基本入住條件。

2、鼓勵民間資本積極參與公共租賃住房建設,協(xié)調望遠工業(yè)園區(qū)“望遠中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”自主建設150套公共租賃住房,要求面積控制在60平方米以內,室內達到基本入住條件。其主要解決園區(qū)內外來務工人員和新就業(yè)大學生住房問題。實行租金收益、產權共有機制。

(二)認真做好租賃補貼發(fā)放工作。

嚴格考評制度,完善廉租住房、公共租賃住房并軌管理后差別化租賃補貼發(fā)放工作。

(三)建立健全公共租賃住房保障準入退出機制。

完善中低收入住房困難家庭住房電子檔案管理工作。年底累計完成自治區(qū)下達我縣公共租賃住房實物配租戶537戶。

(四)及時向自治區(qū)建設廳住房保障處報送我縣住房保障月、季、年度報表工作。

三、保障方式

城市棚戶區(qū)改造,主要是加快建設步伐,盡最大力度提前安置城市棚戶區(qū)改造范圍內拆遷家庭的住房。中低收入家庭、外來務工人員、新就業(yè)大中專畢業(yè)生以公共租賃住房保障為主,差別化租賃補貼為輔。

四、主要措施

(一)繼續(xù)做好差別化租賃補貼申報發(fā)放工作。

按照規(guī)定程序,做好20xx年度廉租住房公共租賃住房并軌管理后差別化租賃補貼資金發(fā)放工作。

(二)加強項目實施的組織協(xié)調。

重點是“楊和新村三期、四期”、“楊和康城”城市棚戶區(qū)改造項目3898戶住房建設,望遠工業(yè)園區(qū)“陸坊小鎮(zhèn)”294套公共租賃住房建設。確保望遠工業(yè)園區(qū)內“望遠中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”150套公共租賃住房項目開工建設;加大楊和新村三、四期、楊和康城20xx年度在建保障性住房建設力度,確保20xx年底竣工交付使用。

(三)進一步完善制度建設。

深入調查研究我縣住房現狀、近期住房建設及房地產市場發(fā)展及中心村建設狀況,并結合我縣實際,進一步完善住房保障制度。

(四)積極籌集項目建設資金。

多渠道籌措建設資金的同時,重點做好申報公共租賃住房、城市棚戶區(qū)改造項目中央及自治區(qū)投資補助租金。依法使用中央投資補助專項資金,確保保障性安居工程建設進度。

(五)認真做好日常管理工作。

做好住房保障檔案整理工作,建立保障對象基本信息電子檔案。按時完成制度報表的收集、匯總、審核和報送工作,并嚴格做到信息公開,建立信息共享平臺。

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇4

護理部是醫(yī)院的服務部門,護理行業(yè)也是主要部門,沒有護士悉心的照顧,哪里來的病人早日康復呢,所以說在有句話說的好:護士是人們心中的白衣天使。天使就是相當于能起死回生的神一樣,以下是我的總結:

1、為保證護理質量安全,確保核心制度落實,根據醫(yī)院質量考核要求,護理質控組對各護理單元每月一次進行質量考核,全年共檢查、考核科室護理質量11次,不定期督導100余次,對檢查中發(fā)現的突出問題進行分析、評價、提出整改措施。組織護士長例會11次,組織護士長夜查房及節(jié)假日查房共計20余次。在檢查中發(fā)現的問題,督促科室及時整改,護理部反饋性檢查時,存在的問題取得較理想的改進。加強病房管理,認真落實基礎護理、疾病護理常規(guī)和各項護理工作制度,基礎護理合格率達90%以上,特、一級護理合格率達90%以上,急救藥品、物品管理合格率達100%,消毒隔離、無菌技術合格率達100%,護理文件書寫合格率達90%以上。每月對臨床科室發(fā)放護理服務滿意度調查表,全年累計共發(fā)1306份,滿意度達94%,優(yōu)質護理試點病房滿意度達97%。在加強業(yè)務技術基礎上,為強化創(chuàng)三級醫(yī)院意識、匯報評審工作進展情況,院領導組織各職能科室負責人召開14次匯報會議。

2、為強化各層專科護士的業(yè)務技能,組織護士長及護士外出培訓11次,共計20余人次。為提高長的管理意識和管理能力,護理部分別在7月和11月派護士長到、xxxx大型醫(yī)院進行"新醫(yī)改下的醫(yī)院管理"和"護士長的領導能力"培訓班,學習參觀他們醫(yī)院的先進管理理念,確立其在科室質量管理中的關鍵作用。按照分級管理要求,經院領導研究決定,調整狄雁鴻為門診部的護士長,姜麗萍為手麻科工作負責人。

3、制定《中心醫(yī)院20xx年優(yōu)質護理服務示范工程活動實施方案》,并將優(yōu)質護理試點病房擴展到內三科、外三科,試點病房的覆蓋率由以前的40%提高到60%。在試點病房提供多項便民服務措施,如:為婦產科、兒科病人提供尿布架。在各護理單元病房衛(wèi)生間安裝防滑扶手、應急呼救系統(tǒng)。試點病房制定科室護理服務指南,設立便民服務盒。病房配置夏涼被、小暖壺,并為患者提供病號服。在病區(qū)放置安全警示標識,以警示患者提高防范意識。醫(yī)院大型體檢活動中,安排護士為體檢者提供導診服務。為加強護理文化建設,給科室統(tǒng)一訂閱現代護理報。根據病人需求,護士為患者提供合理地生活護理。護理部外派護士長進行優(yōu)質護理服務相關培訓,不斷更新新知識、新技術,并增加試點病房護理人員配置等等。加強住院病人安全管理,逐步實現護理工作制度化、標準化、規(guī)范化、科學化。

4、有計劃、有組織地落實護理人員三基培訓及??萍寄芘嘤?。護理部組織護理業(yè)務查房4次,護理教學查房7次,護理行政查房13次。完成全院護士"三基"理論考試2次,合格率92%。完成輪崗護士17項常用護理操作技術(吸氧、靜脈輸液、無菌操作等)的培訓和考核,培訓率100%,合格率98%。組織院前急救、心肺復蘇、電動洗胃等專科技術培訓3次,組織參與應急演練2次。根據醫(yī)院業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,從實用、節(jié)省的角度有目的,有培訓方向地派出進修學習,力爭學而有用、學而能用。

5、豐富醫(yī)院文化建設,舉行以"熱愛事業(yè)、熱愛生活、崇尚榮譽、爭創(chuàng)三級"為主題的"5、"國際護士節(jié)系列活動,開展護理理論知識競賽,評選出內三科和外一科為"優(yōu)秀護士站"榮譽稱號,增加了全體護士的團隊意識和凝聚力,豐富醫(yī)院文化建設。

6、加強和規(guī)范實習生帶教管理,年內接受實習護生29人。各科室在帶教上應突出"教"的特點,指定有較強工作能力的護師以上人員帶教,并積極開展教學查房、授課等活動,督促其參加院內業(yè)務學習活動及醫(yī)院各項活動,做好實習生考核,為醫(yī)院今后的科教活動打下基礎。

7、隨著20xx年醫(yī)院搬遷至新址,床位數的擴增,按照分級護理管理的要求,為滿足臨床護理工作人員的需求,于9月底公開招聘合同制護士20名,其中大學本科生3名、大專生11名、中專生6名。經過崗前培訓、體檢、考核,現已全部安排到臨床工作。

8、根據三級綜合醫(yī)院評審實施細則要求,制定《護理質量與安全管理分冊》,并修訂完善《護理質量考核標準》、《護士長工作手冊》、《護理質量考核手冊》、疾病護理常規(guī)等,下發(fā)臨床各科室并組織相關人員培訓學習。

9、護理工作中存在的不足、原因分析及改進。

(1)護理人員的工作積極性有待進一步加強,團隊協(xié)作能力需要提高。由于病房護士中低年資人員的比例增加,年輕護士工作能力和主動服務的意識需努力培養(yǎng)。

(2)進一步拓展優(yōu)質護理試點病房覆蓋率,采取更加人性化服務和改進舉措,提高服務質量。

(3)護患溝通能力較薄弱,護理核心制度的落實與執(zhí)行尚有不到位之處,需要進一步落實,護士長需加大督查力度,并鼓勵主動上報不良事件,杜絕安全隱患。

(4)組織全院護士進行業(yè)務技能、專業(yè)知識的學習和培訓,強化護理人員的技術水平和服務理念。

(5)護理管理人員的管理理念有待更新,繼續(xù)加強管理人員的培訓和學習,轉變全體工作人員的服務理念,為病人提供優(yōu)質服務。

(6)隨著醫(yī)院的不斷擴展,病房床位增加,護理人員缺乏,也是目前亟待解決的問題。

綜上所述:都是我這季度的時間來的工作分享,有不足的還望大家多多指教,我會及時去改正。

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇5

一年來,保衛(wèi)科在院領導的指導下,在院黨支部的支持和關心下,在各科室協(xié)調配合下,全體保衛(wèi)人員的認真工作,充分發(fā)揮了保衛(wèi)科職能作用,協(xié)助公安機關打擊和預防各種犯罪活動,確保醫(yī)院轄區(qū)案少,秩序好,為職工創(chuàng)造了一個安定的工作環(huán)境,做出了積極的工作,受到了院領導和公安機關的好評,現將本人一年來的'工作學習情況總結如下:

一、加強內部管理

從內部管理入手,提高保安綜合素質,建立目標管理責任制,層層分解落實工作任務,有效解決干與不干一個樣,干好干壞一個樣的被動局面,起到鼓勵先進,獎勵先進,鞭策后進和那些混日子的作用,制定落實全年工作目標,將各項服務指標和各項任務分解細化落實到各班、各小組和每位保安身上,使人人有目標、人人有任務、個個有壓力、個個有動力。

二、努力提高業(yè)務素質

增強處理突發(fā)事件的能力,現場處置能力,培養(yǎng)一支紀律嚴明、作風頑強的保安隊伍。首先是保安經理經常深入到現場,做好員工思想工作,掌握員工思想動態(tài),加強業(yè)務培訓,培養(yǎng)員工吃苦耐勞,以院為家。管理人員融入到隊伍中去,參加訓練崗位巡查,以便發(fā)現問題有針對行性地解決問題。灌輸員工珍惜自己的工作,對工作如履薄冰,工作中要尊重、耐心、主動幫助和禮讓來院就診的人員,工作現場再忙也不能怠慢就診人員,忽視就診人員,遇到需要幫助的必須用心服務、注重細節(jié),對工作講究策略,理解病人、體諒病人、尊重病人,對待病人的無理要求或無端指責要采取引導和感化的方法,不能與來院就診人員發(fā)生正面沖突,牢記醫(yī)院“一切為了病人”的服務宗旨。

三、切實落實訓練計劃

根據保安的訓練計劃,落實保安訓練任務,各班從基本做起,從日常訓練做起,堅持每日訓練,班班訓練、人人訓練,狠抓保安基本隊伍,儀容儀表培訓,模擬出警訓練。從而樹立保安隊員在日常執(zhí)勤中的良好形象。同時把工作作風、服務態(tài)度、儀容儀表與工資相結合,多勞多得、按勞分配。在這個工作表現與工資掛鉤的改革中有一個重要體現。

四、完善各項規(guī)章制度

要確保附屬醫(yī)院平安,必須做到萬無一失,堅持以防為主,防消結合,用制度管理人,做到各崗有職責、各崗有規(guī)定、人人有制度。成立安全檢查小組,定期對醫(yī)院周圍場所進行巡查,發(fā)現隱患及時上報有關部門整改維修處理,杜絕一切安全事故發(fā)生。

五、改革崗位模式

對保安人員采取輪崗制,對門崗、車輛指揮崗、安全巡邏崗等崗位實行一月一輪換,改變過去那種固定崗位的模式,讓每位保安都熟悉和勝任各個崗位的工作,一專多用,全面發(fā)展。

六、加強內部考核

隊員選班長,班長挑選隊員,采取末尾淘汰制、優(yōu)勝劣汰。使全體保安人員以新起點、樹形象、統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一配備通訊設備、一切工具責任到人。以嶄新的面貌展示給大家。

七、充分發(fā)揮保安的職能作用

嚴管理、細要求,加強消防意識,把消防工作落到實處,加強保安人員消防訓練,熟悉掌握院區(qū)消防設施,認真學習消防應急事項,每季度訓練一次滅火器材的使用,實際操作和模擬訓練。消防栓一般都在室外,每季度集中保安人員學習一次,熟悉水龍帶的拆裝等具體操作規(guī)程,每個保安要學會消防操作辦法、自動噴淋滅火系統(tǒng)操作、救人簡易操作、報告火警、發(fā)生火災時的疏散引導人員的方法等,屆時請消防專業(yè)人員到現場示范演習,假定火災現場,組織保安進行分工演習。

總之,我們要通過不斷深化管理,培育新時代的保安職業(yè)精神,激勵廣大保安人員繼續(xù)堅持自我加壓,奮發(fā)有為的精神面貌,高標準,嚴格要求自己,把敢闖敢上,膽大心細的工作精神和求真務實的工作態(tài)度結合起來,努力打造一個高效、務實、文明的保安新形象,管理一班人開拓新思路,大膽改革,完成好附屬醫(yī)院的保安任務,為附屬醫(yī)院的發(fā)展做好保駕護航。

醫(yī)院社區(qū)站工作總結篇6

近幾年來,我中心在上級衛(wèi)生行政部門的關心重視下,認真按照衛(wèi)生部《創(chuàng)建示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心活動指導方案》的文件精神,以創(chuàng)建省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心為契機,抓住機遇,不斷探索創(chuàng)新,努力提高社區(qū)衛(wèi)生服務水平,取得了一定的成效,受到了社區(qū)居民一致的好評。現將我們創(chuàng)建省級示范化社區(qū)衛(wèi)生服務中心的具體做法和取得的成效總結如下:

一、基本情況

xx于年月籌建成立,為差額撥補事業(yè)單位,編制x人;現實際在崗x人,編制內人員為x人,其中副主任醫(yī)師x人,主管中醫(yī)師x人,主管護師x人,衛(wèi)生醫(yī)師x人。轄區(qū)總面積約平方公里,總人口約x萬人,外來人口達x萬人;下轄個(社區(qū))居委會和個村委會。

二、主要做法

1、加強組織領導,統(tǒng)一思想認識

成立了以中心主任為組長的創(chuàng)建工作領導小組,制定了創(chuàng)建工作方案,召開創(chuàng)建工作動員部署會議,對創(chuàng)建工作進行分工,明確責任,逐項落實。組織全體員工認真學習省衛(wèi)生廳''關于開展創(chuàng)建省級示范化社區(qū)衛(wèi)生服務中心的通知〃精神,統(tǒng)一思想認識,提高全體員工積極參與創(chuàng)建活動自覺性,同時成立了創(chuàng)建活動業(yè)務技術指導小組,對創(chuàng)建活動進行詳細的組織安排和業(yè)務指導;在創(chuàng)建省級示范化社區(qū)衛(wèi)生服務中心的一年多時間內,預防接種、醫(yī)療康復、健康教育、慢病管理、兒童保健、婦幼保健等基本公共衛(wèi)生工作取得一定的成效,有效推動了創(chuàng)建活動的順利開展。

2、抓住有利時機,改善服務環(huán)境

20xx中心年剛成立,依托在區(qū)疾病控制中心,由于辦公面積有限,條件簡陋,完全不能滿足社區(qū)衛(wèi)生服務的要求,我們通過積極努力,多方協(xié)xx商,中心綜合樓建設項目列入市為民辦實事項目,并爭取到中央項目增120xx投資金萬元;位于內,新建一幢五層綜合辦公樓,總建筑面積約1121700平方米,建設用地約平方,項目總投資約萬元,基本滿足了醫(yī)療20xx9業(yè)務用房及辦公用房。于年月正式搬遷新址,使用統(tǒng)一的社區(qū)衛(wèi)生服務視覺識別系統(tǒng)標準科室牌,科室設立基本齊全,建立了電子信息系統(tǒng),硬件設施進一步加強,為社區(qū)衛(wèi)生服務各項職能的開展創(chuàng)造了條件,為社區(qū)居民提供了更為為整潔、舒適的醫(yī)療環(huán)境,得到了社區(qū)居民的高度贊揚和認可,居民服務滿意度得到明顯的提高。

3、加強學習培訓,強化能力建設

為了進一步加強社區(qū)衛(wèi)生服務職能的各項能力建設,提高了社區(qū)衛(wèi)生服務中心業(yè)務人員的專業(yè)技能和服務能力;我們采取〃請進來,送出去〃的辦法,努力做好“傳、幫、帶〃工作。一是聘請退休副主任醫(yī)師坐診,讓百姓享受到家門口的專家服務;二是積極選送技術肯干參加全科醫(yī)生及社區(qū)護士培訓,及省廳組織的社區(qū)健康教育、慢性病管理、社區(qū)康復、社區(qū)158護理、社區(qū)急救等培訓,近年來中心共選派人次參訓,已有人取得全科醫(yī)學崗位合格證書;三是根據轄區(qū)實際情況,組建社區(qū)醫(yī)生服務及預防保健服務團隊,落實責任,簽約管理,在建立居民檔案的基礎上,開展社區(qū)慢性病篩查隨訪管理指導、提供老年保健等基礎性服務,推進了社區(qū)衛(wèi)生服務工作的進一步規(guī)范運行和發(fā)展。

4、規(guī)范內部管理,增強內涵建設

創(chuàng)建省級示范化社區(qū)衛(wèi)生服務中心工作啟動后,針對在實際工作中暴露出的薄弱環(huán)節(jié),結合創(chuàng)建活動,切實加強內涵建設,在規(guī)范服務行為上下功夫,主要以五方面工作為抓手。一是加強班子建設,提高管理水平;二是落實各項制度,提高醫(yī)療質量;三是實施藥品〃三統(tǒng)一〃控制藥品費用,減輕患者負擔;四是強化服務管理,深化以〃病人為中心〃的服務理念;五是加強細化績效考核,保證各項工作落實到位.以〃一流技術、一流服務、一流環(huán)境〃作為社區(qū)衛(wèi)生服務工作的根本標準,促進社區(qū)衛(wèi)生服務各項工作不斷向前發(fā)展。

5、提高服務質量,提升滿意工程

在抓好社區(qū)衛(wèi)生各項公共衛(wèi)生工作的同時,認真抓好基本醫(yī)療服務,為社區(qū)居民提供優(yōu)質的醫(yī)療服務和中醫(yī)藥服務,中心結合創(chuàng)建活動,落實基本醫(yī)療規(guī)范、護理規(guī)范等一系列管理制度,加強抗菌藥物使用管理,開展具有中醫(yī)藥特色的??品?,使社區(qū)居民從根本上能夠享受到質優(yōu)價廉的醫(yī)療服務.深入開展〃三好一滿意〃活動,以服務好、質量好、醫(yī)德好和''群眾滿意〃為標準,進一步加強醫(yī)德醫(yī)風建設,促進了服務滿意度的有效提升,取得了明顯成效。

三、主要成效

(一)基本醫(yī)療業(yè)務明顯增加

20xx年中心綜合辦公樓正式搬遷后,我們按照社區(qū)衛(wèi)生設置要求,對科室進行了裝飾和美化,傾盡全力打造優(yōu)美服務環(huán)境和溫馨的醫(yī)療環(huán)境,為社區(qū)居民提供優(yōu)質安全價廉的醫(yī)療服務,方便群眾就醫(yī)看病。聘請名醫(yī)坐診和上級醫(yī)院醫(yī)師定期巡診,方便了社區(qū)居民就近醫(yī)療的迫切需要,門診量明顯上升,從根本上解決了社區(qū)群眾就近醫(yī)療的問題。同時積極實行藥品三統(tǒng)一,藥品零差率銷售,降低了門診費用,減輕群眾醫(yī)藥費用負擔。

20xx年為新型農村合作醫(yī)療定點單位。

(二)基本公共衛(wèi)生得到落實

1、健康檔案建立和管理方面。建立健全相關制度,收集衛(wèi)生信息,以開展義診、免費健康體檢、送醫(yī)送藥咨詢等形式,深入社區(qū)建立居民健康檔案和開展社區(qū)健康調查,規(guī)范各類圖表、制度,并做到制度上墻。已建1706460.1%,立紙質檔案數人份,建檔率并錄入電子檔案。

2、健康教育方面。配備健康教育專職人員,深入社區(qū)了解居民健康衛(wèi)生狀況,掌握居民主要健康問題,有針對性的制定健康教育工作計劃及各項活動實施方案,通過寓教于樂等形式加大健康教育力度,增強了居民健康意識,促進居民養(yǎng)成良好的`衛(wèi)生行為和生活習慣,提高了居民防病能力,4000最大限度減少疾病的發(fā)生。共發(fā)放衛(wèi)生知識宣傳單多份,開展健康1263800教育講座共場次,大型宣傳活動場次,接受知識培訓的居民有62950人左右;刊出健康教育宣傳欄期,分發(fā)健康教育處方多份。

3、老年保健方面。制定老年保健工作方案,對亞健康人群進行中醫(yī)藥保健宣傳,指導老年人進行疾病預防和自我保健、意外傷害的預防。共建160765.8%,53.6%。

立老年人建立健康檔案份,建檔率管理率4、傳染病報告和處理。做好傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告、監(jiān)測和處置,及時報告法定傳染病。配合區(qū)疾控做好個案調查和隨訪,協(xié)助區(qū)疾控做好艾滋病的宣傳、指導服務。

5、慢性病防治方面。由專人負責慢性非傳染性疾病防治工作,制定了慢性非傳染性疾病的工作計劃,定期開展健康教育及慢性病篩查、隨訪工作,做到明確管理范圍,明確居民主要健康問題,加強健康教育,規(guī)范居民衛(wèi)生行為,增強慢性病防治意識;制定高血壓、糖尿病干預計劃及管理流程,明確干預措施,規(guī)范慢性病患者的管理并定期進行評估,指導合理用114869.97%;279藥。共篩查高血壓人,規(guī)范管理率為糖尿病篩查人,規(guī)人。

6、重癥精神病管理。開展了精神衛(wèi)生知識宣傳及教育工作,疏導精神、心理疾患;因本社區(qū)沒有配備精神衛(wèi)生專業(yè)的醫(yī)生,在管理方面存在不規(guī)范,轄區(qū)內共篩查重癥精神病人人,管理率。

7、預防接種方面。作為公共衛(wèi)生的服務窗口,為了樹立良好的形象,20xx更好的為接種對象服務,竭盡全力做好門診接種工作。年,共為98%名兒童建卡,計免接種以上。婦女保健方面。做好葉酸的發(fā)放工作,今年共為多位待孕婦340262女發(fā)放葉酸。應管理孕產婦人,孕產婦系統(tǒng)管理人,系統(tǒng)管理率92.3%,25090.5%產后訪視人,訪視率。

9、兒童保健方面。由于原區(qū)醫(yī)院兒童保健材料數據移交不完整,據統(tǒng)0—62000171094.1%,計,歲兒童數人,兒童系統(tǒng)管理人,系統(tǒng)管理率43100%體弱兒篩選管理人,管理率。

10、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管方面。派衛(wèi)生協(xié)管員積極配合區(qū)衛(wèi)生監(jiān)督所對學校周邊餐飲店食雜店進行綜合整治,共下發(fā)整改通知書家,巡查無證餐18飲、超市家。

四、存在問題

在創(chuàng)建省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心活動中,雖取得一定成效,但與上級的要求和示范單位標準,還存在一定差距。一是宣傳力度不強,基本公共衛(wèi)生氛圍不濃,群眾健康意識淡薄,影響了公共衛(wèi)生工作的開展;二是相關專業(yè)技術人員短缺,如在精神衛(wèi)生和社區(qū)康復工作方面,還存在技術人員缺乏及康復器材配備不足等問題。

五、下一步工作打算

20xx我中心將繼續(xù)按照《年示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心參考指標體系》標準,不斷加強社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設,提高社區(qū)衛(wèi)生服務水平;針對薄弱環(huán)節(jié),積極整改,主動推進,不斷完善,努力提升示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心創(chuàng)建工作水平。一是加大宣傳力度,營造宣傳氛圍,通過宣傳一吸引一再宣傳,提高居民健康意識,促使居民積極參與到基本公共衛(wèi)生服務中來;二是強化學習培訓,加強專業(yè)技術隊伍建設,提高基本公共衛(wèi)生服務水平;三是加強內部管理,落實各項服務規(guī)范、強化各項規(guī)章制度,提高服務效率,努力提升示范社區(qū)衛(wèi)生服務中心創(chuàng)建工作水平。