年會指某些社會團體一年舉行一次的集會，是企業(yè)和組織一年一度的“家庭盛會”，企業(yè)年會會伴隨著企業(yè)員工表彰、企業(yè)歷史回顧、企業(yè)未來展望等重要內容。你知道年會的活動方案怎么制定嗎？以下是范文社小編和大家分享的精選版關于2022公司年會策劃方案模板3篇，以供參考，希望對您有幫助。
公司年會策劃方案1
一、時間：20xx年x月x日
二、地點：明月酒家(瑤海區(qū)北二環(huán)路安徽國際汽車城C-D棟)
三、參加人員：公司全體員工
四、所需時間總計：14:00-22:00共計5小時
五、活動目的：
1、增強員工的凝聚力，點燃全公司員工新一年工作的熱情，提高化妝品的銷售佳績。
2、對xxx4年工作進行總結，對xxx4年業(yè)績進行分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標
3、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來。
六、年會主題：
1、天億美xxx4年度工作總結暨xxx5年度工作計劃大會(會議)
2、天億美xxx4年度員工答謝會(晚宴)
七、年會安排：
1、年會人員安排及職責：
(1)會場總負責：王偉智
(2)年會策劃、會議節(jié)目安排：孫小小
(3)酒店安排與協(xié)調：孫小小
(4)現(xiàn)場拍照、攝影：公司攝影師
(5)場景布置：人員安排待定
(6)活動主持：孫小小
2、會場布置：
(1)明月酒店主會場
(2)內容：a、本公司的LOGO及年會主題
b、彩帶、氣球點綴會場(音樂)
3.會場物品需求(詳見附件一)
4.優(yōu)秀員工評選：
參選人員：除財務和人事外的其他部門(由于這兩個部門人數(shù)有限)
評選方式：由各部門內容員工無記名投票選取，加上公司高層及其他部門主管、人事每人一票，票高者得(每部門一名)
獎品設置：詳見附件二
八、流程：
(一)天億美xxx5年度全體員工大會(會議)
1、下午13:50全體參會員工提前到達酒店指定地點簽到(簽到表格詳見附件三)按部門就坐于會議室，等待大會開始。
2、14:00由主持人宣布員工大會開始，并宣布各部門匯報順序
3、14:15大會第一項，各部門主管及相應負責人分別做xxx4年度工作總結及xxx5年度工作計劃匯報(每人大概20分鐘)
4、16：00大會進行第二項，總經(jīng)理上臺發(fā)言，進行xxx4年總結及xxx5年公司發(fā)展戰(zhàn)略(預計1小時)
5、17:00大會進行第四項，主持人宣讀”xxx4年度優(yōu)秀員工”獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎，總經(jīng)理優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書; 6、17:30優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言。
7、天億美xxx4年度工作總結暨xxx5年度工作計劃大會圓滿結束。
(二)天億美xxx5年度員工答謝會(晚宴)
1、主持人宣布員工答謝會開始，各部門節(jié)目表演(節(jié)目名單待定)
2、各部門表演結束，由全體參會人員選出優(yōu)秀節(jié)目一、二、三等獎與參與獎，并進行獎品頒發(fā)(見附件二)
3、游戲時間：(游戲具體規(guī)則見附件四) (1)“快樂袋鼠” (2)“背夾氣球” (3)“蘿卜蹲” (4)“數(shù)7游戲”
每個游戲獲勝隊伍均可獲得獎品
4、主持人宣布晚宴正式開始：
5、主持人引導大家共同舉杯，總經(jīng)理發(fā)表祝酒詞，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。(背景音樂)
6、員工答謝會結束。
附二：獎項及獎品
1、優(yōu)秀員工獎勵：每部門一位優(yōu)秀員工(行政部與財務部除外)，共計4名 獎品：
2、表演獎勵：一、二、三、參與獎，四個獎項 獎品：
3、游戲獎勵：共計4個游戲 獎品：
附三：簽到表 簽到表.xls
附四：游戲規(guī)則
1、蘿卜蹲：對每一個人以顏色進行命名。任意指定一種顏色的蘿卜開始下蹲，在下蹲的同時還需要念詞。念詞的過程中要指定別的顏色的蘿卜進行相同動作，以此類推。被指定的蘿卜沒有及時下蹲或者報錯蘿卜顏色的'均為出局。
2、數(shù)七游戲：任意一人開始從1計數(shù)，遇到7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字，必須跳過，以敲桌子或者碗筷的方式替代。如果有人逢7的倍數(shù)或者含有7的數(shù)字沒有跳過，則算輸。
3、夾氣球跑：兩人一組，一男一女背靠背夾住一只氣球在起點向終點跑，終點還要放一個椅子，到了終點后要把氣球放到椅子上然后坐爆，再返回起點繼續(xù)夾氣球。如果在跑動時氣球落地，兩人要從起點重新出 3 發(fā)。在同樣時間內哪組爆破的氣球最多哪組勝出。一般爆破氣球的任務都是先生完成，女士此時要盡快返回起點準備好氣球，在跑動時，兩人雙臂最好能挽在一起，始終夾住氣球
4、快樂袋鼠：參加人數(shù)30人-50人為佳，分成4-5組 道具：托盤、背景disco音樂、獎品一份可以是精美的糖果(可以分的) 主持人要求大家分組坐好(一定要有男有女) 將游戲規(guī)則告知大家 每組先選出一名接收者，手持托盤站在舞臺上。 其它小組人員按照主持人的要求提供物品放到托盤中。最先集齊物品的小獲勝。 背景音樂起， 主持人開始宣讀物品，每一個相隔一定時間給隊員準備，慢慢加快。 采集物品來自日常的例如：眼鏡、手表、皮帶、襪子、口紅、錢等，一定要有比較難的放在最后如藥片、糖果、一毛錢 聰明的主持人還可以臨時選擇一些東西。
公司年會策劃方案2
【年會目的及好處】
1、提升公司凝聚力、增強公司員工的群眾觀念。
2、展望公司20xx年，對全體員工在2017年的努力作出肯定并相應表彰。
3、給全體員工一個舞臺自我展現(xiàn)的舞臺，透過會議（晚會）認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。
4、加強各部門同仁之間的溝通與聯(lián)系，實現(xiàn)全員互動讓各部門以及各部門職員在共同的平臺下交流、聯(lián)歡。
5、進一步擴展企業(yè)文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統(tǒng)一合成。
【晚會主題】：
回首·展望
一、【年會籌備】相關議程提前發(fā)至晚會[xxx主持]
會程01月28日
晚宴18：30——20：30（公司全體人員聚餐）
宗旨在回顧并肯定去年的工作，表彰先進，激勵士氣，鼓舞干勁，進一步激勵廣大員工與時俱進，團結拼搏，扎實工作；堅持誠信、務實、創(chuàng)新、卓越的企業(yè)宗旨，為緣木堂的健康發(fā)展而努力奮斗，為不辜負這個偉大的時代而努力奮斗。
晚宴過后自由活動，盡量不要讓大家過早到晚會現(xiàn)場
晚會21：00——23：30
21：00正式開始預計2~2。5小時至23：00~23：30結束
晚會策劃小組會議安排：
主要資料：1、總經(jīng)理鄭明榮發(fā)表講話，約10~15分鐘
2、各部門及分公司負責人對20xx年工作計劃安排、展望，5~10分鐘人
部門：采購部、外貿部、天貓。分銷部、物流部、人力資源部、財務部。
晚會策劃小組會議安排：
前期籌備會議：已定于2017年12月26日，召開會議成立籌劃組，包括節(jié)目組、內勤和外聯(lián)共三個小組由三人承擔，并初步分配任務和職責。
中期籌備會議：定于20xx年01月5日，確定各組工作人員的工作進度狀況，總策劃需要及時根據(jù)進度狀況調整各小組工作資料，保證籌劃整體進度。
后期籌備會議：定于20xx年01月13日，會議需要確定最后準備工作已經(jīng)完成，確定節(jié)目單，晚會工作明細、證書、獎牌、條幅（橫幅）、會場背景布噴、花藝（胸花）、領導座位明確。
二、晚會籌備策劃組
總策劃：王xx策劃：肖明朝、朱麗茹
第一組：節(jié)目組
組長：王xx組員：肖明朝朱麗茹
任務：
a、議程設計；
b、晚會節(jié)目策劃，
c、主持人的形象設計及臺詞設計；
d、14年度評“團隊冠軍”“優(yōu)秀個人”表彰榮譽證書、獎牌、獎杯、獎金準備
e、會場擺設、與內勤組配合實施現(xiàn)場布置
f、安排、部署、協(xié)調其它組工作
g、負責節(jié)目主持、活動及氣氛引導
第二組：內勤組
組長：黃秀玲組員：楊瑞鄭華珍陳信
任務：
a、晚會當晚嘉賓席位置（協(xié)調會場布置服務人員）。
b、晚會前、后物資的收集、整理及存放（如獎牌、獎杯、榮譽證書）。
c、晚會之前準備好會場服務物品，如糖果、礦泉水等。
d、會場設計、與節(jié)目組配合實施現(xiàn)場布置
e、服裝、道具租賃；派專人看相關已購置物資，
f、會場服務：如茶水、糖果、頒獎禮儀等（禮儀根據(jù)實際需要臨時配備人選）
g、維持晚會現(xiàn)場秩序
h、會議及晚會現(xiàn)場攝影。
第三組：外聯(lián)組
組長：夏懷銀組員：
任務：
a、會前負責人員統(tǒng)計與會人數(shù)、落實人員名單。
b、通知各部門應到場的人員到公司的時間，地點，以及適時安排。
c、傳達各部門所準備的節(jié)目信息。
d、協(xié)助內勤組人員管理好會場秩序，接待。
第四組：機動組（靈活）
組長：黃偉張清維
任務：該組核心任務在于晚會期間，負責處理會場緊急狀況，供其他項目組緊急調派，協(xié)助其他項目組完成工作，保證晚會取得圓滿成功。
注：
1、項目組人員的任務發(fā)生沖突時，要保障第一節(jié)目組的任務順利完成。
2、各項目組人員的任務發(fā)生嚴重沖突時，將重新調整各項目組人力資源；視狀況可隨時啟用機動組。
3、各項目組此刻正式成立并立即開始工作；完成任務后自動解散。
節(jié)目征集：
1、原則上各部門至少準備2節(jié)目，可采取自由、自愿原則進行報名。
2、節(jié)目形式不限（歌曲、舞蹈、朗讀、樂器演奏、相聲、小品、戲曲等），資料健康向上，以慶祝聯(lián)歡為主題資料，所有節(jié)目需提前自我彩排，經(jīng)過節(jié)目征集組審查之后，合格的節(jié)目方可晚會演出。
3、01月5日17：30前完成節(jié)目報名工作（報至節(jié)目組）。并提前交于籌備組。
4、節(jié)目演出次序由晚會主持人和晚會籌備組決定。
5、整臺晚會全過程可用相機DV拍攝記錄。晚會中，凡參加演出的演員都將得到一件禮品。
（晚會結束后將由總經(jīng)理鄭明榮、部門主管肖明朝、王聽平、黃秀玲四位領導對我們這天晚上的節(jié)目進行評分，最終將評出一、二、三等獎，最佳創(chuàng)意獎和最佳表演獎，中間由主持人互動的節(jié)目不作評選）。
二、晚會流程
晚會正常預計2小時，晚21：00正式開始晚會，節(jié)目至22：00。
主持人：xxxxxx（1男1女）
晚會主題：回首·展望
（所有進場員工進場前簽到，并填寫一張自己名字的抽獎劵，投入抽獎箱，晚會結束時可參加抽獎）
1、主持人開幕
2、請領導致詞
3、由領導宣布《回首2017。展望20xx聯(lián)歡晚會》正式開始
4、節(jié)目表演開始
5、活動結束
增加互動小游戲（小游戲可由員工現(xiàn)場報名參加。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。）
公司年會策劃方案3
一、年會籌備小組
總策劃：xxx
總執(zhí)行：xxx/xxx
成員：xxx置高及xx科技所有部門成員
二、年會內容
活動名稱：xxx科技有限公司20xx年新春團拜晚會
活動基調：喜慶、歡快、盛大、隆重
活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本
活動目的：對20xx年公司的工作成績進行總結，展望公司20xx年的發(fā)展愿景；同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強員工的內部凝聚力，增進員工之間的溝通、交流和團隊協(xié)作意識。
活動日期：20xx年2月10日16：00-20：00
活動地點：xxxx酒店
參會人數(shù)：xx置高xxx人、xx科技xxx人、廠商xx人，共計xxx人。
參會人員：xx置高員工、xx科技員工、特邀嘉賓
活動內容：總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴（詳細流程安排見附表一）
三、工作分工（詳細分工明細見附表二）
（一）文案組（負責人：xxx、xxx）成員5名。
負責主持人形象設計，串詞、祝酒詞起草、審核；
總經(jīng)理講話稿起草、審核；
（二）會場布置組（負責人：xx、xxx）成員x名。
負責設計、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作；
負責鮮花或花籃的采購/租賃；
現(xiàn)場攝影、DV攝像、照相；
開場PPT制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集。
負責與酒店工作人員配合調試功放、燈光、音響、話筒、投影、電腦，并播放年會現(xiàn)場所有節(jié)目伴奏帶及頒獎音樂和進場PPT等；
會場安全檢查（消防、電源、設備等）。
（三）節(jié)目組（負責人：xx、xxx）成員x名。
1、節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話?。ǜ栉鑴。?、魔術、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。
2、選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。
3、節(jié)目質量標準：若彩排時達不到質量要求，須重新編排直到達到要求為止。
4、節(jié)目彩排時間：1月x日—2月x日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節(jié)目組負責人具體工作如下：
負責完成對所有節(jié)目的'排練、設計、篩選及后期的彩排工作；
負責節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接；
負責聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等；
負責小游戲的提供、抽獎獎項設置等；
負責安排文藝節(jié)目評委及獎項設置；
負責確定頒獎人員。
（四）迎賓組/禮儀組（負責人：xxx）成員x-x名。
年會進場入口處迎接嘉賓，并引領入座；
負責嘉賓、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品（做好登記）；
負責配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放；
負責年會過程中放禮炮。
（五）后勤組（負責人：xxx）成員x名。
負責活動所需的禮品、獎品、紀念品、食品及其他年會所需物品的購買、準備、保管及發(fā)放；
負責與酒店工作人員的溝通、協(xié)調工作。
四、活動費用預算
（具體費用分配由各項目負責人自行安排）
五、相關注意事項
（一）活動前
年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。
在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設備進行調試、檢查。
確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。
（二）活動中
對工作人員進行明確的分工，每項工作都必須責任到人，保持手機的開通（統(tǒng)一設置振動）便于及時聯(lián)絡。
一場活動的順利進行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。
（三）活動后
年會后期的紀念視頻制作、發(fā)放（由行政人事部部制作DVD，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張）
年會照片的收集及保存；
年會總結。
