市領導競聘演講稿5篇

時間:2022-09-15 作者:Trick 演講稿

寫演講稿之前一定要明確我們的演講主題,這樣才能打動聽眾,你想發(fā)言有水平,就必須要反復琢磨你的演講稿,下面是范文社小編為您分享的市領導競聘演講稿5篇,感謝您的參閱。

市領導競聘演講稿5篇

市領導競聘演講稿篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家上午(下午)好!

今天,很榮幸我能站在這個講臺上,參加此次的競選。在這里,首先我感謝我們區(qū)紀委組織這次競選活動,給予了我這個挑戰(zhàn)自我、展示自我的機會和平臺;感謝各位同事對我的理解與幫助,可以讓我在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會有信心站在個講臺上。

首先,我介紹一下我個人的基本情況:

第一,我熱愛本職工作,一直秉持吃苦耐勞、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,在工作中始終要求自己立足本職,爭創(chuàng)一流。

自從xxx年參加工作以來,尤其是來到我們xxx區(qū)紀委以后,在這x年的工作中,我始終以更高的標準要求自己,兢兢業(yè)業(yè)完成各項任務,在各項評比中均名列前茅:《你以前獲得的榮譽放在此處,有紀委的就多寫紀委的,沒紀委的寫一下保障局和就業(yè)局的》

在紀委這的工作當中,我深刻的感覺到自己深深愛上了這份工作,它給予了我成長和茁壯的平臺,我希望用自己的努力和勤奮來回報各位領導、各位同事對我的鼓勵、關懷和幫助,我愿意在新的崗位上為我們xx區(qū)紀委工作的開展做出更大的貢獻。

第二,我工作勤謹務實、嚴謹細致,個人素質(zhì)過硬,并且堅持不懈學習,積極進取開拓。

x年的基層實踐工作經(jīng)歷使得我積累了異常豐富的社會知識和管理經(jīng)驗,有著過硬的個人素質(zhì),更加明晰的知道如何去把副科級領導的工作開展的高效、穩(wěn)健。在以往工作的開展中,無論在何時,無論在哪個崗位上,我都堅持在每一項的業(yè)務中,細致部署安排以推進相關工作的開展,將領導布置的各項任務細化,做到了每個細節(jié)、每個步驟到位,工作成效獲得了上級領導的一致肯定和認同。

除此之外,在糾風室工作開展的過程當中,我還始終秉持業(yè)務能力精益求精的精神去學習、去鉆研,不僅僅向科室內(nèi)的老師傅和優(yōu)秀工作人員咨詢相關的業(yè)務知識,還充分利用閑暇時間學習專業(yè)書籍和管理書籍,不斷完善自己,大大擴展了自己的視野和知識面,大幅度提高了個人業(yè)務技能水平和管理能力,為我在新崗位上工作的開展奠定了良好的基礎。

第三,在工作中,我嚴于律己、誠信為本,并且始終堅持公平、公正的團隊管理精神,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力。

無論是工作還是生活中,我始終把誠信待人的原則放在首位,并且始終秉持謙虛的學習態(tài)度、嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的品質(zhì)和公平、公正的團隊管理精神。除此之外,我還信奉廉潔、正派的做人宗旨,堅持團結(jié)而不特立獨行,尊重權威但不妄自菲薄,遇事懂得及時征求他人意見,因此在工作中我始終能以積極的態(tài)度參加到各項工作中來,與各位同事打成一片,共同凝結(jié)成一個充滿生命力的戰(zhàn)斗團隊。

凡事預則立,不預則廢,如果此次競聘成功,我向大家匯報一下我的下一步工作思路:

第一,履職履能,積極服從安排。

作為一名副科長,在以后的工作中,我將會盡快融入角色,履職履能,以飽滿的熱情和嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度協(xié)助部門正科長完成上級領導安排的各項指標任務,并且在工作中堅持以紀委指示精神為指導,以部門全年部署和安排為依托,結(jié)合個人崗位實際工作開展情況,做好、做扎實各項工作。

第二,團隊分管,責任落實到人。

在下一步工作中,為提高部門整體工作效率,實現(xiàn)部門的精細化管理,作為一名副科長,在主管領導的帶領下,我將會在根據(jù)相關任務安排情況切實將工作部門工作分配到各小組、個人,切實做到責任落實到人,提高任務執(zhí)行能力,確保人力資源利用效率的最大化。

各位領導,各位評委,短短數(shù)分鐘時間,很難完全表達我對新崗位工作的設想與規(guī)劃,但是卻可以讓大家了解我始終如一的工作思路,無論此次競聘成功與否,在以后的工作中我都將繼續(xù)保持不懈進取的毅力,為我們工作的全面推進貢獻我全部的力量。

謝謝大家!

市領導競聘演講稿篇2

尊敬的各位評委、各位領導:

大家好!

我 號選手,今天我競聘的崗位是農(nóng)村小學副校級領導干部。非常感謝局領導給我們這次公開、公平、公正競選的機會。

今天我之所以參加公選,源于對教育誠摯的愛,更源自著名教育家陶行知先生的一句話“校長的使命,說得小些關系千百人的學業(yè)前途,說得大些關系國家與學術之興衰。”這句話深深地啟迪了我,我想成為一名校長,想把自己的教育思想,在更多孩子身上實踐,想為農(nóng)村教育添磚鋪瓦,譜寫新篇。我堅信,我有能力、有膽識擔此重任。

我競聘的優(yōu)勢有:

一、有經(jīng)驗。我是一個土生土長的農(nóng)村孩子,從教20年,做過5年班主任、2年總務、15年教導主任,一直奮戰(zhàn)在教學一線。從主課到副科,從低年級到高年級,從教師到中層,無論身處哪個崗位,從事哪項工作,我都能盡職盡責、認真對待,出色完成,深受領導、老師和家長的好評。

二、樂奉獻。作為一名10 年黨齡的老黨員,我始終把學生、學校的利益放在第一位。記不清,身兼數(shù)職的我多少次舍小家為大家?記不清,為迎檢,多少次披星戴月,廢寢忘食?當我每天以飽滿的工作熱情奮斗在“耕的責任田中”。身邊總有人疑惑不解,其實,答案很簡單“心中有愛,困難何懼?”正是對教育事業(yè)深深的愛,使我感到教師肩負的'責任重大;正是對教育事業(yè)深深的愛,使我能夠面對困難,從容不迫;正是對教育事業(yè)深深的愛,使我甘做蠟燭,做孺子牛。

三、愛思考。“學而不思則罔,思而不學則殆?!薄独淙浇逃募芬蔡岬健皩W校的潛力,主要是智慧的潛力,這種潛力的發(fā)揮,在于人們學會思考?!弊鳛橐幻屑壒歉山處煟幻袑宇I導,一名一線教師,我喜歡讀書,且行且思,筆耕不輟,寫博兩年,參賽兩年,在幾千名參賽選手中,脫穎而出,分獲市博客大賽銀獎和優(yōu)秀獎。近三年在區(qū)教育信息網(wǎng)上發(fā)表教學信息、隨筆、反思百余篇;在學習中反思,在開拓中進取,提升了自己,宣傳了學校。

四、有追求。記得富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)來推動你?!痹谡n改的浪潮里,我選擇激流勇進。我深入課堂,和老師一起學習新課標,致力課堂改革,進行小組建設,編寫導學案,我校雖是十八里河鎮(zhèn)最薄弱的學校,一年來,學校為拆遷所困,經(jīng)常停水、停電、斷網(wǎng)線……但重重困難并不能阻止我們探索的步伐,本期,我校形成的“綠色生本高效課堂”形態(tài),被區(qū)教研室推薦到市里參賽。近三年,我有多篇論文成果獲省市獎,并有多篇文章刊登在報刊雜志上。

假如我是一名小學副校長,我將做好以下幾項工作:樹立“四種意識”,扮好四種角色。

一、 樹立全局意識,做校長的好幫手

作為副校長,我認為,應該是校長政令的執(zhí)行者,是校長的好幫手。即要獨擋一面,還要為校長分憂解難,出謀劃策。既要領會上級意圖,把握機遇,與時俱進;還要領會校長意圖,把握全局,協(xié)調(diào)好各項工作,形成工作合力;更要了解老師需求,群策群力,創(chuàng)建真正的和諧校園。

二、樹立服務意識,做老師的護航人

首先要千方百計為老師創(chuàng)造學習提升的平臺和機會,鼓勵幫助老師提高業(yè)務水平和課改能力。其次做老師生活上的好伙伴。真心實意關愛老師,為老師排憂解難,消除后顧之憂,全身心地投入到工作中來。

三、樹立科研意識,做教學的帶頭人

校級領導科研素質(zhì)的高低決定著學校教育教學質(zhì)量的好壞。因此,在學校競爭日益激烈的今天,作為副校長,要始終樹立科研意識,用科研帶動工作。

四、樹立生本意識,做學生的良師益友。

近幾年,在上級領導的關懷下,農(nóng)村學校發(fā)生了翻天覆地的變化。但比起市區(qū)小學,還有很大的差距。為了孩子們更好地發(fā)展,我們要做孩子的良師益友。想孩子所想,急孩子所急,讓農(nóng)村的孩子也能在優(yōu)雅的校園,快樂地讀書、盡情地活動、自由地游戲、健康快樂地成長!

其實,要想辦好一所學校,成為一名優(yōu)秀的副校長,單單靠樹立四種意識,扮好四種角色,還是遠遠不夠的。對照自己,需要學習提高的還有很多,今天,我積極的參與到領導干部競爭上崗的活動中,想借此機會鍛煉自我,提升自我。如果給我一個更高的平臺,我將施展渾身的解數(shù),更好地獻身教育,服務人民,努力為農(nóng)村小學的發(fā)展謀求一片天地!

期待著你的支持與鼓勵,謝謝!

市領導競聘演講稿篇3

各位領導、各位評委、同事們:

大家好!

很榮幸我能出場縣司法局中層干部競聘演講,首先,我向今天晚上參加競崗辛勤工作的各位評委、各位領導表示感謝。

我叫劉定華,生于1962年1月,現(xiàn)年45歲。中共黨員,學歷大專,1983年參加工作,現(xiàn)任臘口司法所所長。今天,對我來說是一次挑戰(zhàn)自我的機會,競爭上崗是對我們每一位同志多年來工作、學習的一次綜合檢驗和考察,也是轉(zhuǎn)變機關職能、提高工作效率、加快司法行政工作發(fā)展的客觀要求。我競爭的崗位是縣司法局歸正人員管理科副科長的職位。我認為我有能力勝任。下面我簡單介紹一下競爭該職所具備的條件:

(一)我有19年從事基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,有多年組織工作經(jīng)驗,特別是三年多灘坑移民工作,積累了一定的管理協(xié)調(diào)能力和經(jīng)驗。

(二)在基層多年有吃苦耐勞的精神。

(三)能夠團結(jié)同志,在工作中堅持民主集中制。

(四)是能夠聽取和接納不同的意見。

(五)能準確擺正自己所處的位置。如果承蒙大家信任有幸擔任重任,我將竭盡全力不負眾望,做好歸正管理科副科長的工作。

在新的崗位上,我初步的想法是:

(一)加強學習。向書本學習,向同事們學習,向?qū)嵺`學習。我對司法局歸正人員管理工作雖然是接觸少了一點,但多年的基層司法所工作經(jīng)驗讓我具備了一定的歸正人員管理能力。與此同時,我將刻苦學習有關歸正人員管理工作的業(yè)務知識、社會科學知識和法律知識,使自己具有較為深厚的理論功底,從而盡快掌握歸正人員管理規(guī)律,融入歸正科副科長的角色中來。

(二)加強團結(jié)。注意和周圍的人、同事之間建立和諧的人際關系,努力營造同事間真心相處、說真話、做實事的積極氛圍,調(diào)動各方面的積極性以形成合力。

(三)當好參謀和服務員。做為一名副職,在認真做好所分管范圍內(nèi)的工作之外,還要當好司法局局長、科長等領導的參謀助手;當好歸正人員的服務員,切實解決歸正人員的生活困難和就業(yè)安置問題,使歸正人員在回歸社會后能自食其力。

(四)協(xié)助科長做好歸正人員的管理業(yè)務工作。

1、健全幫教網(wǎng)絡。

2、堅持回訪歸正人員,了解和掌握歸正人員的思想動態(tài)實行動態(tài)管理。

3、建立健全歸正人員臺帳,加強政法各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,及時登記每位歸正人員動態(tài)信息,對有重新犯罪傾向人員實施重點幫教,對符合條件的歸正人員進行及時撤管。

4、拓寬安置渠道。

5、幫教解憂工作。協(xié)調(diào)有關部門解決回歸人員及其家庭面臨的困難,促使他們釋放后仍繼續(xù)改造。

6、是注重典型引導。通過宣傳歸正人員的轉(zhuǎn)好典型事例,把歸正人員推動經(jīng)濟發(fā)展、帶領群眾致富、熱心公益事業(yè)的事跡,向歸正人員進行宣傳,幫助他們樹立融入社會的信心。

(五)協(xié)助科長做好社區(qū)矯正工作。20xx年是我國社區(qū)矯正工作全面實施的第一年,這是一項全新的工作,也是歸正管理科的重點工作。要在社區(qū)矯正宣傳教育、社區(qū)矯正干部隊伍建設、矯正人員的銜接、執(zhí)行、解除。社區(qū)矯正工作制度等等要邊工作、邊實踐、邊探索,摸索出社區(qū)矯正人員管理工作新經(jīng)驗。

我演講完了

謝謝各位領導、各位評委、各位同事。

市領導競聘演講稿篇4

尊敬的各位領導,各位同仁:

你們好!

雖然早已和大家熟識了,但在這個特別的日子里,我還是要簡單作個自我介紹,我叫xx,今年35歲,中國共產(chǎn)黨黨員,現(xiàn)任公司專賣科稽查隊隊長。我于xx年由部隊復員到公司工作,一直戰(zhàn)斗在煙草專賣戰(zhàn)線上,十多年來,在公司各級領導的關心培養(yǎng)和同志們支持幫助下,我從一個煙草工作的門外漢,成長為一名熟悉煙草專賣業(yè)務的煙草人;xx年擔任專賣科稽查隊隊長以來,多次被公司評為先進工作者、20xx年被評為省十佳稽查隊長。借此機會,我衷心的感謝公司領導多年來對我的信任與培養(yǎng),衷心的感謝各位戰(zhàn)友、同仁的支持與幫助!

今天,登上這競聘的講臺,我心中感慨萬分,十二年來煙草專賣工作,雖然更多的是品嘗不法經(jīng)煙戶叼難和恐嚇,忍受對家人的深深愧欠,但每當與同事分享勝利的喜悅時,我心

中總會千百次的告訴自己,我深愛專賣事業(yè),我無怨無悔!所以今天在這兒,我仍然要選擇競聘專賣科領導這個職位。

煙草稽查工作是維護國家利益和消費者利益的前沿陣地,我決定競爭專賣科領導崗位一職,除了我對這份工作的熱愛,更重要的是因為我對此崗位具備較強的競爭的優(yōu)勢。

一是專賣工作與本行業(yè)其它工作相比更具有挑戰(zhàn)和風險,我基于軍旅生活的磨煉,面對挑戰(zhàn)和風險,能夠沉著應對,臨陣不亂。

二是我在專賣部門工作十幾年,擔任稽查隊長七年,熟悉煙草專賣法等法律法規(guī)和執(zhí)法程序,能做到依法行政,秉公執(zhí)法;積累了豐富的實踐經(jīng)驗,能積極穩(wěn)妥的處理執(zhí)法過程中

產(chǎn)生的各類復雜問題。

三是多年的中層干部經(jīng)歷,使我具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能夠統(tǒng)籌安排,在工作中最大限度地調(diào)動隊員們的工作積極性和主動性。

基于上述理由,我希望各位領導和同事給我一個展示自己的平臺和機會。如果今天能得到各位領導的認可和同事的信賴,在下一步工作中我將切實做到堅持“一個原則”,實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”,抓好“四項工作”,開創(chuàng)專賣工作新局面。

(一)堅持一個原則

堅持“執(zhí)法為民,服務發(fā)展”這一原則,以踐行兩個維護為已任,認真覆行煙草專賣法賦予的神圣職責。

(二)實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”

一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統(tǒng)籌兼顧,積極支持科室領導和其它同事的工作,思想上同心,目標上同向,行動上同步,扭住??

條繩,發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造良好工作氛圍。

二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變,要立足于長遠發(fā)展,把握大全局,做到工作有計劃,推進有措施,落實有保障,保證各項工作有條不紊開展。

(三)抓好“四項工作”

一是開展專賣一二四戰(zhàn)略,通過以身示范,帶領隊員加強自身修養(yǎng),提高業(yè)務水平,努力打造一支思想好、作風硬、業(yè)務精的執(zhí)法隊伍。

二是強化“經(jīng)營案件”意識,樹立端窩點、破網(wǎng)絡、打主犯的辦案理念。

三是強化零售市場的監(jiān)管力度,著力構建專賣專營的長效管理機制。

四強化行業(yè)內(nèi)部專賣管理監(jiān)督,注重行業(yè)自律,確保規(guī)范經(jīng)營。

各位領導、各位同仁,勝固可喜,敗亦欣然。只要心有夢,每個人都會有一個大舞臺,如果今天的競選沒有成功,我會當成是一次煅煉,一如既往、踏踏實實,更加勤奮的學習,

更加敬業(yè)的工作,與大家一起為構建和諧煙草獻上我的熱情和汗水!

謝謝大家!

市領導競聘演講稿篇5

xx年,我懷揣著對未來美好生活的向往,帶著對今后人生的無限憧憬,走進了xx銀行,成為一名普通的柜員。從走上工作崗位的第一天起,我始終保持著滿腔的熱忱,兢兢業(yè)業(yè)地干好本職工作,用行動來釋放青春的能量,點燃事業(yè)的夢想。一年來,我學習到很多,也收獲了很多,無論是思想上,還是工作上都慢慢地成熟起來。

盡管每天我都在平凡而忙碌的工作中度過,重復地做著各項工作,如存取款、賬務錄入、對公業(yè)務等,但正是在這平凡的崗位上,我才逐漸體會到“以客戶為中心”的真正內(nèi)涵,也感受到集體大家庭的溫暖與力量。作為一名臨柜人員,我深知崗位職責的重要性。在工作中,我努力學習,積極向同事請教,總結(jié)工作經(jīng)驗,進一步提高了業(yè)務技能,并保證按質(zhì)按量地完成各項工作任務。

微笑是文明優(yōu)質(zhì)服務的開始。作為無聲的語言,微笑是人們傳遞友好信息的重要方式,它也是最富有感染力與征服力的表情。而我們柜臺員工的精神面貌正代表這銀行的服務水平與形象。這也是我們柜員和客戶最真誠有效的一種溝通方式。由于業(yè)務繁多,工作量很大,工作中也常常碰到不少困難。但不管工作有多累、壓力有多大,我都會微笑著為客戶辦理各項業(yè)務。比如,有的客戶咨詢業(yè)務時間過長,耽誤了辦理業(yè)務時間,讓后面排隊的客戶等待過久而產(chǎn)生不滿情緒。又如,通常辦理公存業(yè)務流程復雜,需要花費較長的時間,也極易讓客戶產(chǎn)生不滿,覺得我們辦事速度慢,一筆業(yè)務還需那么長的時間。面對這種種問題,我一邊安撫客戶,做好解釋工作,一邊全神貫注地投入到業(yè)務辦理中,盡量縮短業(yè)務辦理時間。有時個別客戶態(tài)度惡劣、不理解我們的工作,盡管有些許無奈,些許委屈,但我仍會沉著應對,認真為其服務。

面對碰到的種種問題,我也逐漸意識到我們必須熟練掌握各項業(yè)務知識,保證工作的準確、高效、快捷,盡量讓客戶少等、少跑、少問,為他們提供各項貼心、及時的服務,才能贏得客戶的滿意度。在此過程中,大堂經(jīng)理起著十分關鍵的作用。那么,假如我是一名大堂經(jīng)理,我該怎樣做呢?

一、假如我是一名大堂經(jīng)理,我要“以客戶為中心”為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務

正如舊時飯店中的“堂頭”,大堂經(jīng)理也需要做到“三勤”,即眼勤、嘴勤、腳勤;還要眼觀六路、耳聽八方;迎來送往、禮貌周全。當客戶進入大廳,首先,要眼勤,我們要識別客戶身份,然后在和客戶的對話中便要作出初步判斷,從而做好引導工作。對可以到存取款機辦理業(yè)務的客戶應盡量引導到存取款機辦理;對需要經(jīng)常轉(zhuǎn)賬的,應引導到電子銀行服務區(qū)并指導客戶用網(wǎng)銀進行轉(zhuǎn)賬,使他們今后能在家里便能辦理相關業(yè)務,從而減少柜面壓力。同時,還應密切留意柜面業(yè)務情況,一旦柜臺需要幫助,我們要積極協(xié)助柜員做好相關工作。其次,要嘴勤,耐心詢問客戶,并主動提示客戶注意事項,避免客戶少問、少跑,減少不必要的麻煩。比如,我們要主動詢問“你的匯款人證件帶了嗎?”,“賬號是卡還是存折?收款人名字對嗎,注意同音不同字是不行的啊……”。最后,要腿勤,主要是指流動服務。每天我們要站立服務8h,通常是只多不少。面對形形色色的客戶,紛繁復雜的問題,我們必須積極主動,才能做好流動服務。比如,看到老年人或行動不變的人士,都要主動上前去幫扶一下。當遇到客戶和柜員有糾紛時,要立即上前做好調(diào)解工作,向客戶做好解釋工作,安撫其不滿情緒,避免客戶投訴。當取款機發(fā)生故障,要立即告知營業(yè)經(jīng)理,盡快處理。

二、假如我是大堂經(jīng)理,我要樹立良好的個人形象

大堂經(jīng)理是銀行營業(yè)網(wǎng)點的形象大使,個人的言行舉止都代表著銀行的形象。因此,要認真對待這項工作。首先,要熱情一點,堅持微笑服務。視客戶為自己的親人,盡職盡責地為其服務,讓客戶感受到我們的真誠、熱情、親切,乘興而來、滿意而歸。其次,要耐心一點、心胸廣闊。目前,不少客戶由于對銀行的業(yè)務都知之甚少,在反復咨詢,不能準確填寫傳票,而造成大量憑證的浪費,讓人心痛。部分客戶態(tài)度野蠻、大聲喧嘩、亂丟垃圾、不停抽煙等,遇到這些問題,我必須保持沉著、冷靜,不可急躁,要將原則性與靈活性有效地結(jié)合起來,并注意工作態(tài)度與處理方式。一方面要維持好大廳秩序,另一方面也不可得罪客戶,避免給銀行造成不良影響。面對客戶的誤解、謾罵,我要有足夠的胸襟去包容、體諒客戶,站在他們的角度去看問題,想客戶之所想,急客戶之所急,用實際行動來詮釋我們肩負的職責。再次,要細心一點。積極與客戶交流、注意觀察,善于發(fā)掘潛在客戶,仔細了解他們的需求,將深度營銷與綜合營銷有機地結(jié)合起來,從而尋找銀行與客戶雙贏的最佳切入點。

三、假如我是大堂經(jīng)理,我必須不斷提高業(yè)務水平

隨著社會的發(fā)展,銀行的業(yè)務種類五花八門,業(yè)務流量也十分大。要想為客戶服好務,除了端正態(tài)度外,更需要我們掌握嫻熟的業(yè)務技能,提高處理各種突發(fā)事件的應急能力。因此,我要不斷加強理論知識與業(yè)務知識的學習,積極總結(jié)工作經(jīng)驗,碰到難以處理的問題,要多請教老同志,多開動腦筋,尋找好的解決方法,從而不斷積累好的工作經(jīng)驗。

總之,無論身處何種職位,我都必須以十二分的熱忱對待工作,讓工作成為樂趣,真心實意地為每位客戶服務,才能不斷提高工作水平,樹立我行的良好形象。