我們通過寫事跡材料才能將人物的感人事跡淋漓盡致地展現(xiàn),事跡材料的編制要求充分考慮到各方的利益,不得偏頗或者偏向某一方,下面是范文社小編為您分享的勞動模范勞動事跡材料范文7篇,感謝您的參閱。
勞動模范勞動事跡材料范文篇1
熊小寧,男,漢族,1969年7月出生,初中文化,現(xiàn)任東岸村黨支部書記。近幾年來,東岸村在熊小寧的帶領下,不僅自己躍上了種糧大戶之列,而且?guī)尤迦俗呱狭朔N糧致富之路,涌現(xiàn)出了年播種200畝以上的種糧大戶86戶。糧食生產(chǎn)在該村經(jīng)濟中占據(jù)主導地位,形成了抓規(guī)模種糧的新格局。他帶領群眾擺脫貧窮落后,走向文明富裕,率先奔上小康生活。農(nóng)民人均純收入居全鄉(xiāng)第一,達到人均7369元;實現(xiàn)了100%的組通公路, 100%的農(nóng)戶通自來水,用衛(wèi)生廁,100%的農(nóng)戶擁有高等家用電器和農(nóng)用機械;在外包田居全縣之首,達到一萬畝;群眾在縣城購買商品房30套,在村莊戶戶建有樓房。 其主要先進事跡表現(xiàn)如下:
一、誠心、熱心、積極發(fā)展糧食生產(chǎn)
03年剛進入村委會工作,本地糧食市場疲軟,農(nóng)戶種糧積極性不高,外出打工農(nóng)民驟增。有的土地荒蕪,有的莊稼種后無勞動力管理,嚴重影響了當?shù)氐募Z食生產(chǎn)。熊小寧看在眼里,痛在心里。與土地打了30多年交道的他盤算著:這么好的地荒蕪了多可惜??!民以食為天,農(nóng)業(yè)是國民經(jīng)濟的基礎,糧食是農(nóng)業(yè)的基礎,糧食市場的疲軟應該是暫時的。古人曾說“逢俏莫趕,逢疲莫懶”,我何不把外出打工人員的土地承包過來,既使他們能安心地在外工作,又能增加我的收入。當年就承包耕地100余畝。由于科學管理,合理施肥,成本較低,當年產(chǎn)生了良好的經(jīng)濟效益,嘗到甜頭以后,熊小寧堅定了種糧的信心和決心,至2006年種植面積突破2000畝,糧食產(chǎn)量達180萬公斤,他的示范帶頭作用,立即為當?shù)厝罕姵韵隆岸ㄐ耐琛?。他們紛紛找到書記,要求熊小寧牽頭走出東岸,來到了與其相隔一岸的成新、朱港農(nóng)場,找到他們的領導,逐年把兩個勞改農(nóng)場的田全部承包過來,轉給本村群眾承包,實行大規(guī)模、機械化作業(yè),種植面積突破10000畝。他的事跡,很快引起了鎮(zhèn)黨委、政府的重視,并以他為榜樣,在全鎮(zhèn)廣泛宣傳和推廣。目前我鎮(zhèn)已涌現(xiàn)出規(guī)模種糧戶722戶,種植面積突破13萬畝規(guī)模種植已構成我鎮(zhèn)糧食生產(chǎn)的重要組成部分。
熊小寧重視糧食生產(chǎn),更注重對土地的珍惜,不讓土地閑置,想盡辦法增加復種指數(shù),提高土地利用率。每年科技下鄉(xiāng)、農(nóng)機推廣,他都熱情歡迎。陪同農(nóng)技干部挨家挨戶作宣傳發(fā)動,推廣先進適用栽培技術,因為他心里想到的不僅是自己要科學種田,更希望周圍的農(nóng)民朋友也能搞好科學種田。每年村民開展技術培訓,他總是第一個到場,坐在第一排的'位置,聚精會神地聆聽。村民中有思想不通、不樂意接受新技術的,他幫忙做動員工作;有沒領會技術要點的,他用認真聽講、勤奮實踐得來的知識無私地幫助別人弄懂。在生產(chǎn)過程中,他嚴格按照技術規(guī)程進行土、肥、水管理,不偷懶,不懈殆。堅持良種良法,優(yōu)質(zhì)品種覆蓋率達100%。由于他的勤勞加智慧,獲得糧食產(chǎn)量達1000公斤的好收成。
二、無私、誠信,帶動周邊農(nóng)戶科學種田
熊小寧書記雖然文化不高,但他卻比任何人都相信“科學技術是第一生產(chǎn)力”。每年農(nóng)技部門安排在他那里的試驗田,他都欣然接受,在試驗中,有的品種因為適應性差,或者不適應當?shù)貧夂驐l件,栽培條件而導致減產(chǎn),農(nóng)業(yè)部門按慣例要對他進行補償?shù)臅r候,他都說:“我不要你們補錢,那樣就見外了。我把你們當作親人,讓我和你們一起做點事,篩選出哪些品種適合我們這個地方,哪些品種好,我們老百姓照著買,買到放心的品種,我只有高興的份,哪兒會要你們的錢。”一席話,說得農(nóng)業(yè)干部們心里熱乎乎的。熊小寧就是這樣一個樸實、無私、誠信的人,他良好的公德意識確實也感染了一些村民,大家紛紛消除成見,樂意跟農(nóng)技干部聊天了,樂意跟干部們接近,學技術了。東岸村的糧食生產(chǎn)面貌有了很大改觀,產(chǎn)量突飛猛進,成為當?shù)丶Z食生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)示范村。
為了解決勞動力嚴重匱乏和機械緊張的矛盾,他率先購進了排灌機械和收割機械等機具6臺套,進行田間機械化作業(yè),提高糧食生產(chǎn)效率,在他的帶動下,通過自籌資金,縣農(nóng)機部門補助,先進購進了小型收割機、化肥深施器以及農(nóng)副產(chǎn)品加工機具共238臺(套)。探索出了適合該村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)田間機械化作業(yè)的新路子,機械化田間作業(yè)的推廣運用,增強了該村農(nóng)業(yè)生產(chǎn),尤其是糧食生產(chǎn)的科技含量,年機耕作業(yè)面積可達9850畝,占總耕地面積的95%,把農(nóng)戶從高強度的體力勞動中解放出來,極大地調(diào)動了廣大農(nóng)民種糧的積極性,提高了生產(chǎn)經(jīng)營水平,對助農(nóng)增收具有十分重要的意義。
村黨支部連年被縣委評為先進黨支部,他個人連年被評為縣、鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、南昌市勞動模范。
勞動模范勞動事跡材料范文篇2
近年來,在各級領導的關心支持下,石光供電所張春海同志認真實踐三個代表重要思想,本著安全是基礎、效益為核心、服務為宗旨指導思想,按照求真、務實、開拓、創(chuàng)新的工作作風,堅持一手抓營銷管理、一手抓優(yōu)質(zhì)服務的工作思路,有力地促進了石光供電所各項工作開展,雙文明建設同步發(fā)展,在各個方面取得了可喜成績?,F(xiàn)總結匯報如下:
一、實行電費儲蓄切實減輕農(nóng)民用電負擔
農(nóng)村用電三電三亂,過去一直是群眾反映的熱點、焦點問題,也是多年來黨和政府一貫重視,密切關注的一項工作。多年來,傳統(tǒng)的電費收繳方式,使電力職工陷于繁瑣復雜的結算業(yè)務之中,既容易造成三電三亂和電費流失現(xiàn)象,又不利于電力職工為群眾服務。為了從根本上遏制三電三亂現(xiàn)象回頭,2009年4月,根據(jù)公司關于改革電費收費方式的要求,本著便利于民的指導思想,張春海同志帶領供電所全體員工完成了電費郵政儲蓄工作。通過一年多的工作,全鎮(zhèn)15個行政村全部實行電費儲蓄,參加銀行代付電費客戶達9636戶,戶儲蓄率達到90%以上,代扣成功率達到94%,位居全公司供電所前列。實行電費儲蓄一方面能夠保證電費的及時、足額收繳,杜絕電費流失,另一方面能夠嚴格執(zhí)行電價政策,杜絕亂收費、亂加價、亂攤派現(xiàn)象,從根本上減輕了農(nóng)民的用電負擔。
二、加強崗位技能培訓全面提高人員整體素質(zhì)
為了全面提高供電所人員的整體素質(zhì),張春海同志經(jīng)常對員工進行崗位知識和技能培訓,并在供電所內(nèi)部定期舉行技術大比武、崗位知識競賽活動,進一步激發(fā)全體員工學習業(yè)務知識、鉆研業(yè)務的積極性。2009年在公司組織第二屆農(nóng)村電工知識競賽活動中,石光所代表隊由于成績顯著,公司推薦李萬功等三位同志代表供電公司參加市組織的競賽活動,由于刻苦努力、出色發(fā)揮,最終榮獲市團體第一名,為供電公司爭得了榮譽。
三、改變觀念深化農(nóng)電體制改革體改結束后,由于打破了原有的屬地界限,大部分職工出村管理。
如何對沒有電工的行政村進行管理、如何搞好優(yōu)質(zhì)服務,以及怎樣讓員工盡快適應新的工作環(huán)境是擺在全所員工面前最現(xiàn)實的問題。對于上述這些問題,由于沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可以借鑒,只有從實際出發(fā),立足現(xiàn)實,全所職工知難而上、不等不靠,充分發(fā)揮各自的主觀能動性,所內(nèi)先后組織全體職工出謀獻策,提出了許多好的建議和辦法,比如:給沒有電工的村發(fā)放便民服務卡,寫明服務人的姓名、電話號碼,以及舉報電話等讓客戶一目了然。從而緩解了供用電矛盾,密切了電群關系,真正使人民電業(yè)為人民的服務宗旨得到充分體現(xiàn),使問題一一得到解決。如今的石光供電所各項工作已步入良性循環(huán)的軌道。全所員工,上下一心、撲下身子干工作、愛崗敬業(yè)講奉獻,形成了比學趕幫超的良好氛圍,進一步增強了全所員工的責任心、凝聚力和向心力。
勞動模范勞動事跡材料范文篇3
李淑霞,朝陽縣北溝門子鄉(xiāng)黃臺子村村民,她積極加入共青團志愿者隊伍,積極參加團的活動,無私奉獻。在村里她家是一個普通的獨生子女家庭。家里沒有轟轟烈烈的事跡,但是全家人遵紀守法,崇尚科學,積極進取,樂于助人,為人科善,家庭和睦溫馨,深受鄰里好評。
她與公公、婆婆生活在一起,贍養(yǎng)老人是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是兒子、兒媳應盡的義務和責任。在她的家庭中很少出現(xiàn)矛盾沖突,大家互相體諒,尊老愛幼,寬容謙讓,形成了相互理解、尊重、關愛的文明家風。平時李淑霞忙完農(nóng)活盡量多做家務,減輕老人的負擔。婆婆年老多病,一發(fā)現(xiàn)老人身體不舒服,及時請醫(yī)拿藥,問寒問暖,使老人在精神上得到了安慰,身心上得到了健康;在對待鄰里的關系上,李淑霞總是能夠像對待自己的親人一樣,左鄰右舍相處和睦,鄰里之間能做到相互照應,互相團結。鄰里誰家有事主動去幫忙,李淑霞都是盡自己最大的力量為鄰里服務,為他們排憂解難。雖然這些都是平凡的小事,不足以掛齒,這卻使他們的這個家庭更加和睦,更加美滿幸福。
她積極支持并熱心社會公益事業(yè),村里開展的每一項受捐助活動,他都能夠積極參與并慷慨解囊。
她那和藹可親的臉上總是透露著燦爛的笑容,她那熱心助人的事跡,總是讓人念念不忘,一顆關心他人、溫暖別人、金子般的心腸,構成了她外表與內(nèi)在的統(tǒng)一美。
她對女兒疼愛有加,可她婆婆愛重男輕女思想的影響,覺得自家條件不錯,兒媳婦不生個男娃在鄰里面前抬不起頭來,希望自己家也能如愿抱個孫子。但是,多次做兒子、兒媳工作,李淑霞夫妻就是不同意,還勸導婆婆說生男生女都一樣,女兒也是傳后人。
今年3月的一天,村民王小英發(fā)現(xiàn)自己不足一歲的女兒不知為何不吃飯,老是哭,還發(fā)高燒。丈夫又外出打工了,王小英一人在家,急得直掉眼淚。李淑霞知道后,立即趕到王小英家,抱起孩子說:“走,快送醫(yī)院,給孩子看病要緊”。經(jīng)檢查,孩子患了腸套疊,來晚了就會有生命危險,由于治療及時,一周后,孩子康復了。
正是這點點的愛心滋潤著人們的心田,猶如一盞明燈,指引著人們的航向。
李淑霞是北溝門子鄉(xiāng)一名優(yōu)秀的共青團青年志愿者。
勞動模范勞動事跡材料范文篇4
彈指一揮間,在中材環(huán)保工作已有年的時間,其間有心酸,也有汗水,但同志更多的是對公司的感激,因為在這年工作中不僅僅學到了與工作相關的知識、技能與方法,還學習到了如何做人、如何做一個對社會對公司有用的人。這是比任何東西都寶貴的人生財富,并將受益終身。
一、踏實工作任勞任怨
在實際工作中,一方面由于包裝車間是公司的主力生產(chǎn)車間,軋機班生產(chǎn)比較忙,天車操作人員更是職責重大。為能保證高效,安全,圓滿的完成車間的生產(chǎn)任務。同志加班加點,隨叫隨到,獲得各級領導導一致好評。另一方面,講究工作方法,學以致用。充分發(fā)揮進取性、主動性,事業(yè)心和職責感。多年來她以寬以待人,謙和忍讓,豁達大度,職責不推,困難不讓的精神為大家樹立了楷模,在大家的共同努力下,包裝車間軋機班多次獲得公司勞動競賽優(yōu)勝班組稱號。
二、善于學習提高素質(zhì)
由于包裝車間的天車使用頻率高。經(jīng)常會出現(xiàn)一些毛病。為保證安全生產(chǎn),不出現(xiàn)安全事故,并且不影響生產(chǎn)。她從自我的工作經(jīng)驗中總結出很多經(jīng)驗,然后結合《天車安全操作規(guī)程》制定詳細點檢計劃并嚴格遵照實行,由于點檢到位,避免很多安全事故的發(fā)生。她對工作和事業(yè)總有一份拼命的執(zhí)著。自從事天車操作工作以來,同志在工作上始終對自我高標準嚴要求。無論在什么地方,在哪個崗位,都十分注重學習,注重從書本上和實踐中汲取知識營養(yǎng),并把掌握到的業(yè)務知識靈活地運用到工作實踐中去。并且經(jīng)過學習,使本人的天車操作技能和應急處理本事都有很大的提高。
三、立足本職安全第一
為保證天車的安全運行,每一天上班都認真檢查,天車主梁下?lián)?,及時發(fā)現(xiàn),把事故隱患撲滅在苗頭中。從剛參加工作時的一個新人到此刻的擁有豐富經(jīng)驗的教師傅轉變,經(jīng)歷很多,學到很多,其中有些教訓是用自我的慘痛經(jīng)驗獲取的,為能給新來的員工起到帶頭作用,避免再犯以前的錯誤,她帶頭遵守并嚴格遵守操作規(guī)程。讓大家都有很強的職責心和團體榮譽感。為包裝車間的安全生產(chǎn)工作打下良好的基礎。從事天車操作以來從未發(fā)生過安全生產(chǎn)事故。
四、模范帶頭嚴以律己
“與她相處時,你總會有一種‘如沐春風’的感覺”這是許多與同志接觸過的人最直接的感受。平時無論誰家里有事,只要一個電話,無論多忙,她都會盡可能地給予照顧。她經(jīng)常掛在嘴邊的一句話是“誰家里沒有個大小急事,大家要相互理解。你們家里有事就放心去辦吧”。同樣是上班,自我患病沒有耽誤過工作,孩子發(fā)燒沒有分心影響到工作,她從未因家里的事請過一天假。作為一位教師傅,時刻以高標準、嚴要求來約束自我提高自我,并時刻關心愛護每一個小兄弟。除了把本職做到位,還進取參車間的各項培訓。工作更是進取請戰(zhàn)、黨團活動進取參加。
五、殫精竭慮,孜孜追求
在中材環(huán)保工作的多年間,有多少個節(jié)假日、公休日,她是在工作中度過的,她記不清;多年里,不分白天黑夜,隨叫隨到地干了多少事,她說不清;多年里,她帶過多少新手,將多少門外漢培養(yǎng)成業(yè)務能手,她數(shù)不清。而她記得清的是每一天上班準點準時;她說得清的是起重吊裝多少噸是起重限額;她數(shù)得清的是幾千個日日夜夜無事故!
一個平凡崗位上的普通工人就這樣在艱苦的蛻變中完成了質(zhì)的飛躍。工作沒有終點,僅有始點;沒有最好,僅有更好。在以后的工作中她將會一如既往的高標準要求自我,不求轟轟烈烈,但求扎扎實實,努力做好一名優(yōu)秀的天車工。為公司安全穩(wěn)定和諧發(fā)展貢獻自我的滿腔熱情。
勞動模范勞動事跡材料范文篇5
我的身邊不乏勞模。但勞模精神究竟是什么樣的精神呢?我通過自己的觀察,有了一些認識。
他們不是圣人,但是他們都很快樂。我的感覺是跟勞模在一起總是精神愉快的。勞??偸墙o人帶來爽朗的笑聲。跟他們聊天的時候,總有種如沐春風的感覺。他們樂觀面對生活,很少抱怨生活中遇到的坎坷或者不幸。相反,他們總是能夠在勞動中發(fā)現(xiàn)各種各樣的樂趣,跟他們一起勞動,你會覺得他們是真正的玩家。
他們的生命飽滿著活力和熱情,他們是真正熱愛勞動的,并不因為所得與所付出的些微不平衡就喪失了對勞動的熱情。他們的勤勞的天性總會在生活中使他們游刃有余。在很多普通人的眼里,這些個就知道傻干活兒的勞模,就是智力不夠用,不善算計,冒傻氣。其實,很多勞模是知道這些人對他們的不屑與暗地里的嘲笑的。但這些在勞動中鍛造出了寬厚品質(zhì)的勞模們,哪會把這樣的評價放在心上呢?他們有自己從勞動中獲得的貨真價實的價值體系!他們善于算大帳算真帳,而不是斤斤兩兩地稱量細算。他們是不屑于算這些蠅頭小利眼前利益!
他們更多的是腳踏實地做幕后的堅定支撐,他們不愿意把時間花費在臺前的華麗表演。日常生活中,他們大多默默無聞,除了身邊的人,沒有多少人了解他們平凡卻閃光的高尚事跡和高昂進取的精神風貌。
通過對勞模的細致觀察,我由衷地感佩他們。在日常生活中,愿意照他們那樣去做:勞動的時候心情是舒暢的。用心體驗勞動的美麗和高尚。把心境放到大海樣廣闊天空樣遼遠中去,放飛真誠的理想,立足腳下的土地!
xxx是拉布大林分公司第五生產(chǎn)隊隊長,他憑著一腔熱血、務實求真、敢于創(chuàng)新的精神,始終以黨的路線、方針、政策為指導,認真貫徹落實農(nóng)場的經(jīng)營決策,一步一個腳印,以用心向上的工作態(tài)度,帶領本隊干部職工迎難而上,奮力拼搏,20xx年度取得了畝效益第一的好成績,實現(xiàn)經(jīng)營利潤868萬元,職均收入6.55萬元,人均收入3.85萬元。
xxx始終牢記自我的職責,明晰自我承擔的任務,明確努力的方向。為此,在謀劃全隊各項工作時從大局和整體利益出發(fā),通盤研究,從為職工謀取最大利益入手,堅持原則,認真履職,用新的思路探索新的工作方法和有效途徑。他始終堅持:僅有細化管理,科學管理,才能取得更大經(jīng)濟效益的經(jīng)營理念,力求完成各項工作任務更加更完善。
抓好經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益。在經(jīng)營管理工作中,xxx注重加強各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的管理,嚴格控制生產(chǎn)費用,努力降低成本。他以技術革新和技術比武為載體,經(jīng)常組織職工開展修舊利廢和改革創(chuàng)新等活動;強化單車核算管理,嚴格控制物資領發(fā),杜絕發(fā)生損失浪費現(xiàn)象,強化了勤儉持家意識;及時將機車作業(yè)量、作業(yè)率、標畝耗油等任務完成情景核算上墻,增加透明度,理解職工群眾監(jiān)督,構成了濃厚的民主管理風氣。
重視、支持農(nóng)業(yè)科技工作。為完成好農(nóng)場布置的大田科技試驗任務創(chuàng)造一切方便條件;他根據(jù)工作實際情景,靈活調(diào)整工作安排,不誤農(nóng)時,努力完成好各項工作任務,為農(nóng)業(yè)豐產(chǎn)豐收奠定了堅實基礎。
堅持職工增收,企業(yè)增效的工作目標。他注重提高農(nóng)業(yè)科學種田水平,按作業(yè)標準重點抓好各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)工作,在每個生產(chǎn)環(huán)節(jié)都堅持深入到實際,認真做好生產(chǎn)情景調(diào)查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,不留任何隱患,杜絕發(fā)生不良結果。
xxx重視畜牧業(yè)工作。具體工作中,他注重科學引導和防檢疫工作,確保牲畜質(zhì)量,在養(yǎng)畜戶遇到困難時,能進取幫忙他們克服困難,共度難關。
以黨的十九大精神為宗旨,以黨的群眾路線教育實踐活動為動力,努力為職工辦實事,為職工群眾解決生產(chǎn)、生活中的實際困難,引導大家走向富裕之路;認真抓好新農(nóng)村建設工作,重點從整治村屯環(huán)境和改善隊容隊貌工作入手,種植各種樹木4820株,清理村屯生活垃圾600立方米,鋪墊維修環(huán)村公路12000延長米,使職工群眾生產(chǎn)、生活環(huán)境得到明顯改善。
加強自身學習,搞好班子團結。工作中注重學習新的管理方法,強化班子成員之間溝通,遇事共同商量,有職責有分工,缺陷能互補,方法有改善,極大地調(diào)動了干部職工的進取性,充分發(fā)揮了各類人員的主觀能動性,構成了齊抓共管的良好局面。他始終強調(diào):班子要密切配合,領導干部要互相支持,管理人員要努力協(xié)調(diào),職工要進取肯干,僅有這樣才能取得好的工作成績。
由于領導干部分工明確,溝通及時,工作互補,干部職工群眾牢固樹立了相互支持和敢于吃苦耐勞的精神,全年取得了良好的工作成績。
雖然一年的工作有得有失,但他相信有農(nóng)場黨委的大力支持,有第五生產(chǎn)隊領導班子精誠團結,有全隊職工這個群英團體進取努力工作,更加堅定了xxx隊長克服困難、敢于擔當?shù)臎Q心和信心。
我們相信,在xxx的帶領下凝聚力量,拉布大林農(nóng)牧場第五生產(chǎn)隊干部職工士氣將更加高漲,為農(nóng)墾事業(yè)做出更大的貢獻,第五生產(chǎn)隊會取得更大的發(fā)展。
時光如梭,20xx轉瞬即逝,焦xx在粗紗崗位上已渡過了28個春秋。28年前,當她第一次走進前紡車間時,她就下定決心,一定要做一名合格的擋車工,從那時起她認真學習操作規(guī)程,熟背應知應會,虛心請教,苦練基本功,熟練掌握了粗紗擋車技術。
在崗愛崗,用心做事。每天當她走上工作崗位,她就會把家中的大小事情拋諸腦后,全身心地投入到工作中去。作為一名工作多年的粗紗擋車工,她明白要想公司有好的效益,就必須杜絕次品布出廠,必須保證每一道工序的質(zhì)量。工作中認真細心,一絲不茍,推條子時她認真查對桶號,分辨棉條色差,杜絕錯支事故發(fā)生;巡回中,認真觀察紗的成型,保證成紗質(zhì)量,杜絕粗細條發(fā)生;一次生產(chǎn)中,她發(fā)現(xiàn)斷頭多,且不好接,仔細查看后發(fā)現(xiàn)棉條成型不好,立即關車并匯報給把關員,向上追蹤,及時維修設備,杜絕了設備事故的發(fā)生;交接班時,詳細交代設備運轉情況,支數(shù)品種的翻改,生產(chǎn)供應情況,為下班順利生產(chǎn)奠定基礎。
加班加點,保證產(chǎn)量。乙班人員緊,工作任務重,為了完成產(chǎn)量,她顧不上吃飯喝水,做起事情來十分迅速,裝滿幾十斤重的棉條桶,一班下來要推七八十桶,但她從未叫苦叫累。工作不分上下班,主動加班加點成了她的家常便飯,每天她總是最后一個離開車間。有人欠產(chǎn)或者設備原因造成產(chǎn)量不能按時完成時,就會影響下一道工序的生產(chǎn),她看到后就主動留下和工長繼續(xù)生產(chǎn)直到完成產(chǎn)量。多年來,落紗、并條、精梳等工序她都能熟練操作,圓滿完成,班上有人生病時,隨時服從工長分配,哪個崗位需要就去哪個崗位工作。有時在家休息,接到班上電話,需要支援別的班的工作,她總是隨叫隨到。多年來她從未因為個人原因而影響工作,一次婆婆住院手術,需要她在醫(yī)院照顧,但班上人員緊,她心里非常著急,婆婆知道后就說,你去上班吧,工作上的事都是大事,咱可不能因為家務事而耽誤工作。
嚴以律己,寬以待人。工作中,他總是嚴格要求自己,別人能做到的,她一定要做到更好。但由于生產(chǎn)緊張、加上設備老化、轉崗人員多等客觀情況的存在,在生產(chǎn)和分配過程中,有時也會出現(xiàn)一些矛盾和問題,一些同事一時不能理解,甚至發(fā)生怨言,她總能換位思考,理解關心同事,勸說幫助她們,直至解決問題。以自己的行為品德來影響周圍的人和事。
一份耕耘,一份收獲。季度操作測試中她以純熟的手法,規(guī)范的動作,達到優(yōu)級手;在20xx年度操作比武中獲得一等獎;20xx年度操作比武中獲得二等獎,20xx年集團公司開展的勞動競賽中,被評為首席操作工。并連續(xù)多年被評為公司先進生產(chǎn)者;榮譽面前,不驕不躁,為公司創(chuàng)造良好的效益是她最大的心愿。為了xx集團的振興,平凡的她在自己的工作崗位上,踏踏實實,一步一個腳印,無怨無悔的奉獻著自己的青春和力量。
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勞動模范勞動事跡材料范文篇6
xx,一個年輕組工干部,用行動詮釋了一名優(yōu)秀組工的深刻內(nèi)涵。組織部門工作壓力大、強度高,為了較好地完成任務,他經(jīng)常主動加班加點,從未抱怨。
接任研究室主任后,面對任務量大、人手少的實際,起早貪黑、通宵達旦成了常事,但他始終默默地堅守在崗位上,沒有一件事在他手上拖拉。
從事信息后,他就把宣傳當愛好。短短三年從門外漢,變?yōu)榱恕皹I(yè)務通”、“多面手”。累計撰寫信息200多篇,在市級以上刊物發(fā)表64篇,起草的文字材料達60多萬字,工作匯報多次受到上級領導的好評。
在村官聯(lián)誼會籌備、村官刊物《青春印跡》創(chuàng)辦等工作中起到了骨干作用。干部考察考核中,他認真執(zhí)行《干部任用條例》、《考核工作細則》的各項規(guī)定,不跑風漏氣、不弄虛作假,用言行維護了組工干部的良好形象。
工作中,他始終牢記和模范踐行公道正派的要求,以堅強的黨性,踐行了為組織工作負責、奉獻、爭光的要求!
勞動模范勞動事跡材料范文篇7
吳少帥,男,中級經(jīng)濟師,現(xiàn)任市財金集團融資擔保公司副總經(jīng)理。該同志自參加工作以來,立足崗位、積極作為、務實創(chuàng)新,2019年榮獲市財金集團年度“優(yōu)秀員工”稱號。
一、以身作則,身體力行樹標桿。
身為一名共產(chǎn)黨員,他始終堅持以身作則、率先垂范,充分發(fā)揚“吃苦在前、享樂在后”的奉獻精神,以實際行動為公司其他員工樹立榜樣。工作中,他主動深入企業(yè)、農(nóng)戶中了解企業(yè)發(fā)展情況和農(nóng)戶創(chuàng)業(yè)存在的困難,有時面對惡劣天氣仍主動請纓外出搞調(diào)查、跑業(yè)務,加班加點到深夜更是家常便飯,只為了最大限度滿足客戶需求。同時,作為集團關鍵崗位責任人,他深知自身所肩負的責任,工作中牢固樹立紀律規(guī)矩意識,帶頭抓好各項規(guī)章制度執(zhí)行落實,不放縱、不逾矩,自覺樹立黨員良好形象。
二、積極作為,勇于擔當做表率。
面對經(jīng)濟下行壓力和日益增長的融資擔保業(yè)務需求,他主動作為、積極思考,積極協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題,牽頭開發(fā)融資擔保業(yè)務管理系統(tǒng),推動實現(xiàn)業(yè)務審批線上化和檔案資料電子化,進一步提升了業(yè)務辦理效率,推動融資擔保業(yè)務筆數(shù)和在保余額“雙豐收”,截至2020年4月末實現(xiàn)在保業(yè)務2249筆、余額8.17億元,分別較去年同期增長7.06倍和11.01倍,為區(qū)域經(jīng)濟良性發(fā)展提供了有力支持。積極推動小微、“三農(nóng)”擔保費率降至最低1%,達到了國內(nèi)同行業(yè)最低水平。特別是在新冠疫情發(fā)生以后,嚴格按照上級相關扶持政策,對受疫情影響的中小企業(yè)擔保費率減按50%收取,并確保各項業(yè)務在2個工作日內(nèi)完成審批,同時為入圍市級技改項目名單的企業(yè)提供免費增信支持,助力全市企業(yè)健康發(fā)展。三、創(chuàng)新思路,立足本職求突破。
他始終堅持把工作當學問來研究,注重學習、勇于創(chuàng)新,真正做到了干一行、愛一行、鉆一行、精一行。工作中,他善于開拓思路,不固守傳統(tǒng)模式,不拘泥條條框框,積極創(chuàng)新業(yè)務品種,拓寬市場渠道,優(yōu)化服務流程,針對不同業(yè)務群體量身定做業(yè)務模式,業(yè)務量快速增長的同時,得到了服務對象的認可和肯定。比如,針對養(yǎng)殖企業(yè)融資抵押物不充分問題,采取利用奶牛抵押的方式作為反擔保措施;針對優(yōu)質(zhì)企業(yè)的上下游客戶,采取利用核心企業(yè)信用背書的方式為其提供增信擔保;針對新冠疫情帶來的影響,他圍繞客戶考察、業(yè)務審批、合同審批、印章管理等關鍵環(huán)節(jié),不斷優(yōu)化線上辦理流程,促使業(yè)務辦理時間較初期提速60%,有力保障了業(yè)務順利開展。